撰写一份个人简历，能够让别人清楚地了解咱们的工作经历，工作相当于新的挑战，我们需要写好个人简历了，文笔巴巴小编今天就为您带来了管理类个人简历模板7篇，相信一定会对你有所帮助。
管理类个人简历模板篇1
个人基本简历
姓名： - 国籍： 中国
目前所在地： 广东省 民族： 汉族
户口所在地： 广东省 身材： 170 cm kg
婚姻状况： 未婚 年龄： 21 岁
培训认证： 诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 物流类:物流助理 物流类 物流专员 物流类 供应链专员
工作年限： 0 职称： 初级
求职类型： 全职 可到职- 随时
月薪要求： 1000--1500 希望工作地区： 广东省 广州 深圳
个人工作经历： _年暑假经学校安排在新邦物流公司(东圃营业部)实习，参加了制单、仓库管理、配送等工作。
_年暑假在深圳西部电子城实习。
教育背景
毕业院校： 广东工贸职业技术学院
最高学历： 大专 毕业- _-06-01
所学专业一： 物流管理 所学专业二：
受教育培训经历： 1999/09--_/07 紫金县第二中学 初中
_/09--_/07 紫金县第二中学 高中
_/09--_/07 广东工贸职业技术学院 物流管理 《助理物流师资格证书》
语言能力
外语： 英语一般
国语水平： 良好 粤语水平： 良好
工作能力及其他专长
熟悉物流管理相关的供应链管理、储存管理、采购管理、配送管理、制单和跟单等技能知识及业务流程;了解物流行业相关政策法规以及当今社会物流业发展现状和发展趋势;具有较强策划组织管理能力，擅长策划组织物流项目方案，并具有较强安排实施项目的技巧;会使用仓库信息管理系统，在系统中能准确录入包括数据基础设置、收货、上架、拣货、补货、发货、退货、盘点和货位变动等相关数据，生成并打印各种作业单据和报表;计算机方面熟悉office、excel、powerpoint等办公软件。
详细个人自传
对生活、工作充满热情和信心，为人正直、开朗，有强烈的责任感，具有良好的沟通、协调能力及团队管理能力，遇事冷静，勤于思考，有主见，能够承受较大的工作压力。
管理类个人简历模板篇2
基本信息
姓名：_
性别：男
年龄：25岁
居住地：北京
求职意向
到岗时间： 一周之内
工作性质： 全职
希望行业： 互联网/电子商务
目标地点： 北京
期望月薪： 面议/月
目标职能： 物流经理
自我评价
熟悉供应链的各个方面的`工作：采购，计划，物流，运输，进出口，仓库和库存管理。具备良好的专业知识和沟通协调能力，沟通能力强，做事高效率，丰富的团队管理经验，同时具有较强的组织能力。
工作经验
2013 /7—2014 /7：_机械有限公司物流经理
1. 负责根据销售需求计划制订成品采购计划;
2. 负责按客户需求的计划按时提供交货和配送;
3. 负责库存控制;
4. 负责物流运费成本管理，销售合同及采购订单及时创建管理;
5. 负责库存预测及周转率报告，客户提货表现报告，及时交货率报告。
教育经历
2009 /9—2013 /7 北京交通大学 物流管理 本科
联系方式
联系电话：_____×
电子邮箱：_×
管理类个人简历模板篇3
姓 名：_
性别：男/女 出生年月：19_._._ 民族：_ 政治面貌：__
_大学 物流管理专业 20_届 _方向 _学士
联系方式：139-__-__ 电子邮件：
求职意向及自我评价
期望从事职业：物流专员/助理、供应链管理、单证员、调度员、仓库管理员
自我评价：工作积极主动，以工作为导向。对待每一份工作都是全力以赴，做到最好。计算机技术能力强。专业能力强，熟悉电子产品物流企业的运作。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。较强的团队合作精神，具有责任感和敬业精神，具有崇高的理想和人生追求，不达目的不罢休的干劲.勤勤恳恳做事;踏踏实实做人。
教育经历
20_.9~20_.7 _大学 _学院 物流管理专业 _学士
学分绩点(gpa) x.x (满分x分)， 院系/班级排名 第x
连续四年获得校奖学金
所获奖励：
20_年 获得“国家奖学金”
20_年 获得_大赛“一等奖”
20_年 获得院级“学生团干部”
20_年 荣获校级“三好学生”
项目/科研经历
20_年 _项目 项目负责人
课题：___
项目描述：
工作职责：
工作业绩：
20_年 ___项目 项目组成员
课题：____
项目描述：
工作职责;
工作业绩：
实践/工作经历
20_年 x 月—20_年 x月 _集团 仓库主管
主要工作：负责库房的日常管理，库存物资的监控，库房安全及人员的`管理，库房制度的制定及完善，部门间的沟通及协调，以保证生产和销售的正常进行及库房的合理存量。熟悉生产行业物资采购计划的编制、物资采购、实物收、发、存到帐、卡、物的管理和人员管理整个物流管理过程及部门间沟通、协调
20_年 x 月—20_年 x月 _服饰有限公司 配送中心主任
主要工作：负责公司配送中心管理制度的制定和完善，中心人员的管理、工作业绩的考核和监督，与各相关部门的沟通和协调，对总库和各营销网点库存商品的监控及货物的定单处理、选货、分货、拣货、配送、运输、退货处理及帐务结算整个配送流程的管理。对建立、组织及管理配送中心、市场开发、营销网点建设与管理有相当的理论及实践经验
20_年 x 月—20_年 x月 __x有限公司 外贸跟单员
主要工作：及时安排好打样，要按客户的要求，书面详细列出打样单。打样单上应严格明晰四大要素：货号、原料、颜色搭配和做法;拿到计划部提供的核价单后，负责逐字逐行进行审核，检查是否有任何可能的差错。帮助外商搜索客户需要的产品，报价，与外商洽谈、与供应商的订单落实跟踪，安排定仓出货，制定箱单发票等单据，核对提单资料
个人技能
大学英语四/六级(6) 良好的听说读写能力
快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈
国家计算机二级
熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件
本专业证书
物流师、物流职业经理资格证、报关报检员
管理类个人简历模板篇4
个人信息
_x
性别： 男
民族： 汉族 出生年月： 1993年3月10日
婚姻状况： 已婚
身高： 174cm 体重： 75kg
户籍： 福建莆田 现所在地： 福建莆田荔城区
毕业学校： 福州外语外贸学院 学历： 专科
专业名称： 管理类 财务管理 毕业年份： 2015年
工作经验： 一年以上 最高职称：
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 人力资源
行政/后勤
财务/审计/税务
职位名称： 人力资源管理，其他可胜任工作 ;
工作地区： 福建-莆田市区,福建-莆田市区,福建-莆田市区 ;
待遇要求： 3000-4000元/月 不需要提供住房
到职时间： 两周内
技能专长
语言能力： 普通话 标准
电脑水平： 熟悉office软件操作
简单的cdr软件应用
教育培训
教育背景：
时间 所在学校 学历
2012年9月 - 2015年6月 福州外语外贸学院 专科
2015年2月 - 2017年6月 厦门理工学院(自考在读) 本科
培训经历：
时间 培训机构 培训主题
2015年3月 - 2016年6月 福州立人教育 人力资源相关知识
2014年2月 - 2015年5月 福州外语外贸学院 iso9000质量管理体系
2012年9月 - 2015年6月 福州外语外贸学院 财务管理
2014年9月 - 2016年6月 厦门理工学院 会计学
工作经历
所在公司： 福州市鸡蛋投资管理有限公司
时间范围： 2014年11月 - 2015年9月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 餐饮、娱乐、酒店
担任职位： 人力资源-人事助理
工作描述： 负责招聘模块，招聘、面试、入职手续办理 负责培训方案设计与材料编写 负责人力资源制度建设与规划 负责考勤管理与核算 负责岗位分析与编写岗位职责 负责员工档案整理与管理 负责员工情绪安抚 负责执行上级领导交待的其他事宜
离职原因： 家庭原因需回莆田发展
所在公司： 凤凰百货有限公司
时间范围： 2015年12月 - 2016年6月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业：
担任职位： 店助/人事
工作描述： 1，员工招聘，考核，考勤制作,劳动合同的签约与跟踪维护，员工关系维护 2，与总部信息上传下达 3，对员工日常工作状态，仪容仪表的检查 4，协助店长做好门店日常管理 5，门店例行盘点跟踪支持 6.突发事件处理 7客诉处理 8支援各部门，保证门店正常营运 9.行政相关事宜 10.与物业之间的沟通协调 1、负责门店招聘工作，安排面试、人员筛选、入职、离职、调薪调岗、晋升等人事变动流程的手续办理; 2、负责建立、维护人事档案，进行员工的晋升考核跟踪、转正合同的签订及续签，并健全相应档案资料; 3、依据公司制度，进行考勤、奖惩的监管、统计及制作相关考勤以及薪资报表; 4、门店通知、纪要、日常信件和工作报告的撰写以及文件的上传下达工作; 5、协助总部进行进行店内固定资产、办公用品的管控工作，以及掌握店内信息部日常的数据传输及相关设施的维护; 6、协助总部以及门店店长开展相关工作并及时完成;
离职原因：
所在公司：
时间范围： 2016年6月 - 2016年11月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业：
担任职位： 人事专员
工作描述： 1.协助部门经理制订本商场年度人员招聘计划、培训计划; 2. 负责商场招聘渠道选择与维护、面试安排及部分岗位的初试，并协助部门经理开发完善商场面测评、题库 开发工作; 3. 办理新员工的入职手续，对试用期考核进行跟踪; 4. 负责商场员工转正、异动离职手续的办理;协助部门经理进行离职面谈; 5. 负责商场人事数据、报表的汇总，员工电子文本档案的建立，管理以及人事系统数据维护; 6. 配合部门经理做好培训需求调研、课程开发与组织考试效果，评估档案建立与管理等工作; 7.协助部门经理开展员工关系管理工作; 8.五险一金办理 9.完成上级领导交办的其他工作。
离职原因：
其他信息
自我评价： 1年以上人力资源相关经验，对人力资源有浓厚兴趣
熟悉面试、培训
文笔尚佳
正在考取人力资源管理师3级
持有会计证
持有c1驾照
持有iso9000内审员资格
管理类个人简历模板篇5
姓名： _ 性别：_
目前所在：_x 年龄： 22
户口所在： _ 国籍：中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
身高： 173 cm 体重： 56 kg
应聘职位： 物流/仓储， 生产/营运， 销售
工作年限： 1
月薪要求： 2000--3500 希望工作地区： _x
工作经历
_宾馆
起止年月：20_-12 ～ 20_-01
所属行业：酒店/旅游
担任职位： 工作描述： 主要为大型婚宴的客人和一般客人提供就餐服务，提供客人服务要求。
离职原因： 继续教育
_玩具厂
起止年月：20_-06 ～ 20_-08
所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位： 暑假 工作描述： 主要负责玩具的半成品的加工、产成品的包装和货物的装卸。
教育经历
毕业院校： _机电职业技术学院
最高学历： 大专获得学位: 毕业日期： 20_-06
专 业 ： 物流管理
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
20_-04 20_-04 _机电职业技术学院 物流管理
语言能力
外语： 国语水平： 优??
工作能力及其他专长
1.具备专业知识，有良好的团队合作精神，能够较快的接受和适应新事物;
2.能吃苦耐劳、踏实肯干、做事具有责任心的人，具有良好的心理素质。
3.掌握办公室word、excel、powerpoint基本软件操作。
4.持有b2牌驾照。
个人详细
对生活、工作充满热情和信心，为人正直，有强烈的责任感，具有良好的沟通、协调能力及团队管理能力，遇事冷静，勤于思考，能够承受较大的工作压力。
个人爱好打球，各类体育运动。
管理类个人简历模板篇6
姓名：xx
目前所在： xx区
年龄：xx
户口所在：xx
国籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民族： 汉族
身高： xx cm
体重： xxkg
人才类型： 普通求职
应聘职位： 资料员
工作年限： 3
职称： 无职称
求职类型： 全职
可到职日期： 随时
月薪要求： 3500～6499元
希望工作地区：
**公司 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-03
公司性质： 民营企业所属行业：房地产开发
担任职位： 档案管理员
工作描述：
（一）.档案材料的收集：
1. 建立、健全立卷归档制度，确立归档范围、归档时间、保管期限；
2. 对遗缺不全的档案，采取不同措施，积极收集齐全；
3. 及时催办理完毕的文件上交回收，在次年检查齐全后整理立卷归档。
（二）.档案的归档、立卷与管理。
1. 区分全宗，确定立档单位。
2. 分类。依据档案来源、时间、题目、内容、字母顺序分成若干层次和类别。
3. 归档前将资料分类，分组放置在待办卷宗内。
4. 案卷排列。立卷按永久、长期、短期分别组卷，卷内文件把正文、底稿、附件请示和批复放在一起，编制案卷目录和案内目录，并复印出四至五份。
5. 整理案卷，使之厚度适宜，控制在1cm至2cm之间，材料过窄应加衬边；材料过宽应折叠整齐；字迹难辨认的，应附抄件；以每一案卷端正书写标题。
6. 对所有公司档案系统排列，确定保管期限，编制档案目录（卡片），按一定次序排列和存放。
7. 每年对档案进行一次清理：
1. 清除不必要保存的材料；
2. 对破损和褪色的材料进行修补和复制。
（三）.档案的鉴定：
1. 从档案的内容、来源、时间、可靠程度、名称等方面鉴别档案的价值。
公司档案保管期限分永久、长期、短期三种。介于两种保管期限的，保管期限从长。
（五）.档案的销毁：
1. 对已失效的档案，认真鉴定，编制销毁清册，该清册永久保存；
2. 办理销毁手续，经董事会或总经理批准，方能销毁；
3. 销毁时要有二人以上监销，关在清册上签字。
1. 公司终止、解散时，档案应移交控股股东或主管部门或当地国家档案馆。
2. 公司应采取严密管理措施，防止档案失密和泄密。
（六）.档案借阅、利用工作
1. 凡需使用档案者，均须填写文件调阅单，依据调阅权限和档案密级，经各级领导签批后方能调阅
2. 案卷一般仅供在档案室阅看，立卷的文件、资料可外借。外借的须办理登记手续。
3. 借阅期限不得超过枣星期（如三个星期），到期归还；如需再借，应办理续借手续。 。
4. 公司内档案利用的方式有：
1）.提供档案原件；
2）.提供档案复印件；
3）.提供文献索引资料。
离职原因： 个人原因
毕业院校： xx城建职业学院
最高学历： 大专获得学位： 大专 毕业日期： 20xx-06
专 业 一： 物流管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
20xx-09 20xx-07 xx城建职业学院 物流管理 -毕业证书
外语： 英语一般 粤语水平： 精通
国语水平： 精通
1、负责公司档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的。
2、按照《档案管理工作规范条例》，负责对各类档案的接收，分类，编目，编制，检索工具进行科学的系统管理。借出的档案要进行登记，并负责定期追还归档，确保档案齐全，完整。
3、持有资料员证。
管理类个人简历模板篇7
个人信息
_
性别： 女
婚姻状况： 未婚 民族： 汉族
户籍： 广东-湛江 年龄： 23
现所在地： 广东-东莞 身高： 161cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 行政/人事类-人事助理/文员
行政/人事类-行政助理/文员
客户服务/技术支持类-客户服务专员/助理
寻求职位： 商务助理、 文职类
教育经历
2006-09 ～ 2009-06 湛江市徐闻第一中学 理科 高中
培训经历
2012-07 ～ 至今 智通培训机构 人力资源管理师
2009-02 ～ 2009-06 湛江市职业培训技校 行政管理
__公司 (2011-07 ～ 2012-08)
公司性质： 私营企业 行业类别： 建筑施工与工程
担任职位： 人事行政专员 岗位类别： 人力资源专员
工作描述： 1.监督执行公司的各项规章制度和管理制度;制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程，健全和完善公司、各部门岗位职责。
2.负责组织制订公司的发展规划、编报公司年度工作计划 和工作总结，指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。
3.负责确定公司部门的设置、定编、定员、定岗;对公司重大的'机构变动、人事安排等有建议和调配权。
4.处理公司人事行政后勤各项事宜，经总经理授权后有决定权;
6.负责组织、领导本公司所有员工的业务、技能培训工作，提高员工的专业素质和工作绩效。
7.负责贯彻实施质量管理体系文件内容，按要求做好相关工作的落实与检查工作。
8.定期组织召开公司部门负责人工作例会，总结、研究公司现阶段人事行政状况及管理情况，积极向公司总经理汇报工作、反馈信息;对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见，供领导决策。
9.负责协调公司各部门的关系，加强工作、联系和思想交流。
10.负责新工厂的人事行政管理制度攒写、人事招聘。
11.为企业升级寻觅证书挂靠人才。
__公司 (2009-05 ～ 2011-05)
公司性质： 私营企业 行业类别： 广告业
担任职位： 经理助理、行政人事;兼职财务 岗位类别： 图书情报/档案管理
工作描述： 1.公司考勤制度、岗位制度、规章制度攒写、执行，岗位绩效考核、奖惩制度方案、制度、执行等。
2.公司档案归类管理，人员应聘、录用管理。
3.办公用品的采购、管理、发放。
4.来访客户接待，各项工程跟踪服务，售后服务跟进回访。
5.公司会议布署、记录，各部门监督、管理，协助领导处理日常管理事务。
6.公司办公费用计划、日常收支管理。
7.公车使用派车管理。
8.仓库管理工作流程执行，清晰记录物资管理，定期盘点。
离职原因： 企业发展前景不佳
技能专长
专业职称：
计算机水平： 中级
计算机详细技能：
技能专长： 熟练运用各类办公自动化设备，熟练操作word、excel、powerpoint等办公自动化软件，掌握internet邮件收发、处理技巧，略懂cad、3dmax软件操作。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 流利
英语水平： 英语专业 良好
英语： 良好 英语： 良好
求职意向
发展方向： 精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论，有望发展到客服、人事行政领导阶层
其他要求：
自身情况
自我评价： 本人性格成熟稳重、适应能力强，工作态度严谨、心态良好，具有良好的文字组织能力和语言表达能力，比较务实创新。
