市维稳工作总结推荐7篇

时间:2023-03-19 作者:Animai 工作总结

我们在梳理工作总结的时候有非常多需要留意的事项,想让个人的工作效率得到进一步提升,工作总结的写作是少不了的,以下是范文社小编精心为您推荐的市维稳工作总结推荐7篇,供大家参考。

市维稳工作总结推荐7篇

市维稳工作总结篇1

一、取得的主要成效

1、在接待调处群体性上访工作上措施得力,方法妥当。今年,商务系统的群体性上访十分突出,全年近30余件次,其规模、数量、气势和我们面临的压力与工作的难度是近几年所没有的,从总的状况看,上访的各种问题和矛盾与去年比大大增加和增难。透过耐心细致、扎实有效的工作,尖锐矛盾得到了相对暂时的遏制和化解,基本持续了平稳,没有发生矛盾激化和较大事件,力所能及地维护了一方的相对稳定。

2、建立健全了本系统企业军转干部、退伍转业军人档案,实行一包一职责制,使各军转干部没有出现群体上访事件。

3、妥善处理好了一些上访的个案和积案问题,如315商店的符爱贞问题;上访为首带头人的有关问题。

4、及时做好完成了上级交办的任务。今年,上级交办的县人大代表、县政协委员的提案和推荐共八件,县信访领导小组和县领导交办的信件十余件,我们对这些任务都能按要求及时处理落实,及时书面回复,做到了件件有落实,事事有回音。

5、加强了法制宣传和教育,使干部群众增强法制知识和观念,让干部群众依法办事的理念得到了进一步增强。今年来我们采取不一样形式开展法制教育,主要宣传《公司法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《治安处罚条例》、《破产法》、《计划生育法》、《公务员法》和《保密法》等八部法律,使普法教育在我系统得到较好地落实,职工在知法、懂法的同时,增强依法办事的自觉性。

6、系统内综治工作网络得到进一步的完善,各种矛盾纠纷排查取得了明显成效。局机关成立了维护稳定工作领导小组,领导小组由局领导和下属单位负责人组成;确定了分管负责人专抓;明确了局领导班子成员分工负责制;配备了人员和机构,由政工股和改制股负责综治维稳工作;建立了综治工作档案;明确了工作管理职责和基本任务,使这项工作具体地有人抓、有人管。今年来,由于各稳定工作领导小组的用心工作,保证了本系统内没有出现重大的不良信访事件,没有出现重大职责事故,没有出现重大的矛盾纠纷。

二、具体做法

一是强化领导,健全组织,认真落实一把手负责制。系统内各单位一把手为综治工作第一职责人,努力做好自我内部的安全防范工作。按照谁主管谁负责的原则,首先是建立了局、公司、行办和中心二级综治领导小组,从明确职责,明确目标入手,认真签定了目标职责制,从组织上保证了这项工作有人抓、有人管。其次是成立了矛盾纠纷排查调处中心,对基层单位处理不了、处理不好的各类矛盾进行综合会诊,做到消化一般矛盾不出二级机构,特殊复杂矛盾不出局系统,对跨行业、跨系统的矛盾和问题,一般由局与上级组织和领导汇报协调解决,避免了工作的盲动性。再次是建立了矛盾纠纷排查信息网络,三名信息员负责收集整理反映群众的意愿和意见及群众关注的热点难点问题,个性是影响社会安定的重大矛盾和问题,以便单位领导把握动向,及时调处,主动化解,推进了本系统综治维稳工作的开展。

二是强化制度落实,健全综治工作制度。首先是落实党委、支部每季一次的综治工作议事制度,分析工作动态掌握工作实际,研究制定解决各类矛盾的办法和措施,分工定人抓落实;其次是落实学习教育制度。组织人员在系统内广泛开展法律法规知识的学习,不断增强广大干部职工识大体,顾大局的意识和法制观念,进而提高依法办事的自觉性;再次是落实信访的回访制度。在对群众来信来访的问题不推、不拖,认真想法调处的同时,要跟踪问效,以防矛盾解决不力带来的矛盾激化,做到矛盾不解决不撒手,问题不落实不松劲;第四是落实查岗值班制度;第五是落实安全生产职责制。三是采取得力措施,切实维护群众的切身利益

一是用心稳妥地为贴合条件的下岗职工办理好社会养老保险、医疗保险、拖欠工资补发和及时办理好退休、调资等工作。

二是想方设法解决好重点对象、重点部位、特殊人员、特困职工的具体问题。

三是冷静应对,耐心说服,热情接待,注重方式方法,并及时摸清状况,掌握实情,及时汇报,及时处理,尽量把工作做在基层,把群众事件、群体事件化解在基层。

四是用心稳妥地做好三方面人员的稳定工作,对军退干部(企业)、退伍军人和改制下岗困难职工实行了一包一职责制,针对他们提出的问题,在能解决的前提下都尽力帮忙解决,保证了本系统的稳定。

五是加大监督力度,用心推进群访群治工作。综治工作是一个社会系统工程,不仅仅牵涉到生产经营活动,而且也牵涉到群众生活的方方面面,稍有不慎就会出现这样那样的问题,近两年的工作使我们意识到社会综治工作无小事,重在平时抓防范。为此,我们把群防群治方案的实施作为重点工作抓,党组成员采取定点包单位的办法进行日常的督查,进一步落实综治工作领导职责制、目标管理制、领导职责查究制和“一票否决权”制。对下属单位出现的问题议而不决、决而不办的问题,严厉进行批评;促使各级领导和分工负责同志靠前做工作,争取工作的主动,用心促进综治工作健康向上的发展。

市维稳工作总结篇2

我镇认真按照上级文件精神,扎实开展信访维稳工作,做好信访日常工作,坚持“抓好源头预防、科学预防预测、开展依法信访、强化调查研究、严格职责追究、狠抓工作落实”的工作(市政府机关后勤工作总结)原则,使我镇信访维稳工作取得了较好的成绩。

一、统一思想、提高认识、构成合力

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习和贯彻党的十八大精神,坚持“整防结合,预访为主”的工作方针,进取构建信访稳定工作体系。从更高起点、更高层次、更高水平上谋划和推动信访工作。创新工作理念,完善工作机制,畅通信访渠道,全力维护社会稳定,信访是人民群众反映问题、表达心声的重要渠道,是党和政府密切联系人民群众的桥梁和纽带。我镇强化宣传,提高认识,不定期层层召开会议,传达贯彻上级有关信访会议、文件、政策精神和相关规定,使干部职工充分认识做好信访工作的重要性。全镇干部职工一致认为,加强信访工作,是实践“三个代表”重要思想、化解人民内部矛盾、理顺群众情绪、密切党和人民群众的联系、巩固党的执政地位的需要,是维护社会稳定、确保改革与发展顺利进行的需要。构成一种“各负其责,各司其职,密切配合,齐抓共管”的良好信访工作格局,并将信访维稳工作纳入年度综合目标管理考核的一个重要指标。

二、加强领导、成立班子、分工协作

为确保信访维稳工作顺利开展,我镇成立了以党委书记为组长,镇长、镇人大主席、大调解中心副主任为副组长,相关人员为成员的信访维稳工作领导小组,实行主要领导主要抓、分管领导具体抓,层层抓落实。坚持首问职责制,做到将信访反映的矛盾如实记录、给予耐心解释,做到有据可查,尽可能地将矛盾化解在萌芽状态。对于情景复杂的信访问题按程序逐级上报,采取措施进取应对,有序解决,千方百计将群众信访问题解决在基层,矛盾化解在萌芽。

三、强化措施、调查摸底、找准根源

1、加强学习,提高业务素质。利用各种会议,加强职工对国家政策和法律法规的学习,要求每个干部职工都能较好的掌握各项政策,防止认识上的偏差引发不必要的矛盾。

2、深入基层,找准信访根源。组织干部职工,主动地深入基层,了解情景,体察民,掌握第一手资料,从源头上减少信访问题的发生。

3、切合实际,做到公平公正。要求工作人员认真听取信访诉求人的意见,秉公办事,防止因办事不公、态度生硬引发纠纷和上访问题发生。

4、畅通信息,排查矛盾纠纷。以多种形式拓宽信访网络流转渠道,确保信访网络正常运行。及时对本辖区内的不安定因素进行排查,上报信访维稳信息,确保信息文件规范高效。对县信联办、维稳办、信访办交办的信访事项,每月定期开展本地区影响社会稳定的突出矛盾纠纷排查,落实调处工作职责制。

5、落实职责,签订目标职责书。镇党委政府与村(社区)、各分管领导签订目标职责书,对因领导干部接访、下访、调处不力和各单位排查、化解矛盾不及时引发的群众上访或团体上访事件,按照“谁主管、谁负责”的原则,层层追究当事人职责,并取消年底评优晋级资格。

四、建全制度、狠抓落实、确保稳定

1、领导干部大接访制。赶场天坚持领导坐班接访制,凡有群众来访、坐班领导亲自到现场接访,根据群众诉求类别、能当场答复的、现场给予答复意见;当场不能答复的,说明原因,及时批转到相关部门承办,并限时办结。今年1-4月,现场接访四件、由综治信访维稳办承办三件,并在规定的时限内如期办结,其中一件转由永兴法庭解决处理。

2、不稳定因素排查制。坚持每月定期排查村、社区不稳定因素,如实排査、全面摸底、认真填写、无事报零、存档备查。

3、逐级调解制。按照“小事不出村、大事不出镇”的原则,一般信访诉求愿望,由村、社区进行化解答复、较大以上信访案件由镇接访和答复处理。镇信访部门根据有关法律、法规和政策,能够答复和处置的、当场给予答复和处置,暂无政策依据的给予正面解释和安抚,正确引导诉求人到相关部门咨询解答,决不将矛盾上交,更不会鼓动诉求者上访和越级上访。

4、信访疑难案件台帐销号制。将全镇因历史遗留问题、政策缺位、土地流转、诉讼判决、征地建房等疑难信访案件,建立台帐销号制,并明确挂包领导、具体工作人员和职责单位,全力做好解释安抚等稳控措施,及时销号。

5、转办信件及时回复制。对县级或县级以上部门转办的信访案件,接件之后,及时明确相关职责单位和具体经办人员,在规定的时限内,作出调查回复意见。截止目前为止:全镇共受xx县委书记信箱五件、市长热线二件,都在规定限期内及时回复,诉求人能及时查阅回复的质量,增强了诉求人的满意度,办结率和及时率都达100%。

6、重点人群稳控制。在重大政治活动、敏感时期、重要节假日期间,都安排了领导和相关工作人员值班,对重点上访对象、实行“一盯一”的重点稳控,随时掌握他们的活动状况、内心想法、,严防外来邪教人员串联、拉拢等非法活动,确保在第一时间掌握趋向性苖头和事件动态,并严格执行信访稳定信息“零报告”制。

我镇信访维稳工作虽然取得了较好的成绩,但离上级的要求还有必须的差距。决心在今后的工作上,不断总结经验教训,建立健全制度,层层落实职责,高度重视信访稳定工作。为经济社会事业营造良好的发展氛围。

市维稳工作总结篇3

20xx年上半年以来,xx的社会治安综合治理工作,在市委、市政府的正确领导下,市综治委及办公室的关心指导下,以打造“平安xx”为目标,坚持围绕服务中心,服务大局,以深入推进“社会矛盾化解、社会治安创新、和谐平安xx”三项重点工作为载体,切实担负起“维护一方平安”的社会责任,为建设富裕和谐xx创造和谐稳定的社会环境和公平正义的法制环境。狠抓各项工作措施的落实、强化目标责任制,做好社会治安综合治理维护社会稳定工作。

一、健全组织,狠抓各项措施落实

上半年以来,综治办始终将“稳定压倒一切”的思想贯穿于开展综治工作的全过程。认真领会市委、市政府相关工作会议精神,及时召开各场属单位负责人参加的综治工作会议,传达学习上级工作会议精神和有关文件,部署我场综治工作。把市委、市政府下达的《xx市20xx年社会治安综合治理目标管理责任书》,结合本场的实际情况,制定并行文下发了《20xx年xx社会治安综合治理目标管理方案》、《20xx年xx社会治安综合治理目标管理责任书》、《关于切实加强维护稳定工作的实施方案》等,加强和创新社会治安工作实施意见,明确了综治工作责任,健全组织机构、制定了措施。认真按照市委、市政府下达的综治目标管理责任做好我场的维稳信访工作。

二、积极开展综治、法制宣传教育,努力维护和谐稳定的工作环境。

我场按照市综治委办公室贵综办《关于开展社会治安综合治理宣传月活动的通知》精神,积极开展社会治安综合治理、和谐平安建设宣传活动。利用多种形式广泛进行宣传活动,悬挂横幅、制作综治知识宣传栏、张贴宣传标语、分发宣传材料、在场办公楼一楼大厅电子荧幕上滚动播放。大力宣传党的政策和提出的和谐社会建设的奋斗目标及需要遵循的原则,和谐平安单位及家庭主要标准为内容的综治宣传活动。

三、抵制邪教、拒绝毒品。

积极开展《崇尚科学、关爱家庭、反对邪教》为内容的警示教育,充分利用“党员活动日”组织干部职工到xx市禁毒教育基地参观学习,自觉抵御毒品的侵害,告诫大家“珍爱生命、远离毒品、阳光生活”。

四、维护信访秩序、强化工作责任。

(一)加强组织领导,目标责任落实到位。上半年,我场围绕市委、市政府的目标要求,结合当前xx工作面对的新形势,树立做好信访工作对xx新发展促进作用的新认识,进一步增强了全场上下对信访工作促和谐、保稳定的意识,强化了信访工作责任。我场坚持按照“分级负责、归口办理”和“谁主管、谁负责”的原则,形成了主要领导负总责,分管领导具体抓、班子成员齐抓共管、职能科室具体承办的信访工作格局。为畅通信访工作渠道,我场将信访接待室设置在场综治办,并确定专人负责信访工作,方便了干部职工来信来访;认真听取干部职工意见、建议,及时化解矛盾、解决问题。建立健全信访工作机制,积极从源头治理、事中监督、事后化解等环节妥善处理信访问题,并按照各自承担的目标任务明确责任,狠抓落实,把信访工作纳入了各分场、各科室20xx年目标绩效管理,确保全年信访工作目标任务圆满完成。

(二)畅通信访渠道,推动信访工作有序开展。一是认真处理职工群众来信来电,热情接待职工群众来信来访。在接待来访工作中,负责信访的工作人员耐心听取投诉人讲述情况并认真作好记录,及时进行汇报,热情为职工、林农解答有关涉林事务的法律法规,认真回答广大干部职工的各类咨询,千方百计为大家分忧解难,文明礼貌,热情服务;对职工群众反映的问题以及上级交办的群众来信和网上投诉,都及时调查情况,对发现的问题督促其限期处理,做到件件有登记、件件有落实、件件有回复。场长董永刚、书记张建国等场领导对来信和来访反映的问题也都非常重视,亲自责成相关科室具体落实,每一件信访案件办理后都及时给当事人回复,并针对有代表性的当事者进行回访,得到了当事人认可。

同时,对于省、市明确的重要信访案件都及时将办理情况向上级相关部门汇报。上半年,我场共受理各类来信来访3件,均已及时处理,处理率为100%。二是积极做好领导干部接访工作。全年场领导接待日有计划有安排,相关接待场领导按时到位接访,坚持定期下访,落实了领导接待日制度。同时,坚持“谁接访谁负责”原则,认真落实领导包案制度,采取了“一个案子、一名领导、一个方案、一抓到底”的办法,严格督办,全年场领导包案办结率达100%,有效解决了一批信访难题。三是抓好特殊时期和敏感时期的信访维稳工作。一方面按要求开展信访积案集中清理化解百日攻坚活动,积极化解信访积案。另一方面,在敏感时期,进一步强化制度,针对矛盾纠纷的特殊性,建立信访工作预案,进行仔细排查,集中梳理,按时“零报告”,未发生越级上访。真正做到了为市委、市政府及市领导分忧,为我市社会稳定、经济发展和构建和谐社会服好务。由于重视信访工作,今年xx未发生一起到京非正常上访,在重要会议、重大活动、法定节假日期间未发生到省、市非正常上访。

加强社会治安综合治理,维护社会稳定,构建社会主义和谐社会是一项长期而艰巨的社会系统工程,半年来,xx一如既往认真完成了维稳信访各项工作目标任务,并积极努力地创新维稳信访工作新思路、新方法、新举措,有力地促进了全场各项目标任务的全面完成,为全市改革、发展、稳定做出了积极的贡献。但是,离上级组织的要求还有一定的距离,我们会继续努力。

市维稳工作总结篇4

2019年是“十二五”开局之年,社会秩序良好,人民安居乐业,构建社会主义和谐社会是人民群众的迫切愿望,也是改革开放发展、稳定大局、全面建设小康社会的一项长期的战略任务。一年来,我局在县委、政府的正确领导下,以党的十七大和“三个代表”重要思想及科学发展观为指导,全面贯彻落实社会治安综合治理维护社会稳定目标管理责任制,进一步深化平安创建工作,推动社会治安综合治理各项措施的落实,根据年初与县委、县政府签订的《社会治安综合治理维护稳定及平安创建目标管理责任书》及我县召开的综治工作会议精神,现将我局2019年度社会治安综合治理维护稳定及平安创建工作总结如下:

一、领导高度重视、思想认识到位、认真落实责任制

为切实加强综治维稳工作的织领导,调整充实了社会治安综合治理工作领导小组,并对内部安全保卫人员作了合理的调整。我局历来高度重视社会治安综合治理和维稳工作,把综治、普法及“平安单位”创建等工作列入重要议事日程,并指定专人抓综治工作。局综治成员定期进行综治工作检查,特别是加强对安全隐患的排查,并督处进行整改,领导小组及时召开会议传达相关会议及文件精神,通报维稳工作,部署本单位综治维稳任务。局领导在召开职工大会时,特别强调综治问题,对群众来信来访、车辆安全管理、票据和资金管理、印章管理和办公室门窗、用电管理都要求确保万无一失。由于领导的高度重视,常抓不懈,时刻敲警钟,全体工作人员扎实认真,工作层层紧扣,确保到位,使职工的思想认识得到提高,增强了紧迫感和参与意识,从而达到教育于事前,防范于未然的目的。年内,未发现干部职工有任何违法违纪行为。

二、措施扎实有力,管理落实到位

社会治安综合治理工作要坚持“安全第一、预防为主、打防结合”的方针,按照“打得狠、打得牢、控得住、管得严”的要求,着眼从战略高度积极应对新时期社会治安面临的挑战,坚持科学发展观,不断深化内部管理,推动《社会治安综合治理维护稳定及平安创建目标管理责任书》的贯彻落实。一是进一步加强对干部职工和家属子女进行综治教育,就如何加强外来人员管理、增强安全意识、教育管好子女、爱护公共财物、维护公共利益、严禁赌博等方面作出了具体规定。二是加强了对电脑设备的管理,规定工作人员必须遵守国家法规法令,认真遵守保密法规定,不准外来人员随意操作电脑设备,切实维护设备,使之安全运行。三是制定了值班制度,规定节假日值班人员必须认真负责,做好记录,遇事慎重稳妥处理,重要事情及时报告,并实行领导值班制,值班时均由领导带头值班,二十四小时接处突发事件,确保一方平安。四是为保证票据现金的安全,为财会人员配备了保险柜、防盗门等防盗设备。五是加强了消防和安全保卫工作,要求工作人员下班后要灭火断电关好门窗。六是要求保卫人员必须认真履行工作职责,加强夜间的巡视、巡逻。由于管理到位,措施得力,年内,我局未发生公款、公物及私人物品失窃等治安事件。

此外,我局在预防不稳定因素,加强安全防范、廉政建设、普法工作、交通安全、干部职工日常管理等方面制定了一系列措施,保证了各项工作的正常开展,未出现任何事故。

三、以“创安”活动为载体,依法履行职责,将治安工作落到实处

1、整体推进平安交通创建活动。一是扎实开展公路环境治理工作。路政所进一步加大对小沙坝二级公路、老六库公路赖茂公路等路段非法侵占、商业经营治理力度。对辖区路段所发生的一切路政事案、侵权、占用、堆积路障,非公路广告标牌进行治理;严格控制违章建筑,把涉路建筑消灭在萌芽状态。积极争取乡镇政府的支持与配合,有效遏制违章建筑的发生。坚持治理公路“三乱”工作不松懈。二是加强养护安全管理,排查公路及其设施安全隐患。地方公路管理段高度重并要求对全县9个乡镇地方公路管理站全面开展安全生产隐患排查和自查自纠工作。对本乡镇内道路、桥梁养护、大中修工程组织开展安全生产大检查工作,尤其是对在用桥梁和危旧桥加固改造工程进行拉网式排查,年内已提出上报了4座桥梁大修加固计划,并已完成2座桥梁的大修加固工程,确保了公路桥梁的安全畅通。三是深入开展渡口渡船安全隐患排查治理工作。__县交通局地方海事处执法人员深入上江乡栗柴坝、称嘎乡计堵河、古登乡马俄河渡口进行安全隐患大排查。执法人员对渡口及渡船的救生设备、消防设备、安全设施、通讯设备等方面进行了重点检查。对排查出来的缺陷隐患,能立即整改的当场整改。并对渡口的渡船进行了船检。“平安交通”创建活动的开展,为我县综治维稳工作的开展注入了新的活力,充实了综治维稳工作的内涵,为__经济社会和谐发展、建设“平安__”做出了积极的贡献。

2、加强干部职工综治教育工作。做好单位干部职工的综治教育工作,是维护社会治安和社会稳定的一项重要工作。为此,我局在大会、小会上经常强调综治工作的重要性,强调综治工作和每一位干部职工及家庭的关系。定期组织检查,通过及时纠正不良做法及消除存在的隐患,指出其危害性及严重性,从而进一步提高了干部职工对综治工作重要性的认识。经常组织学习《中华人民共和国治安管理处罚法》和《物权法》,开展文明机关创建活动,通过组织学习,帮助大家树立了“综治工作靠大家”的观念,为我局综治工作的开展打下了坚实的基础。

3、突出抓好信访和维稳工作,积极办理人大代表和政协委员提出的建议和意见,做到件件有登记,事事有回音。2019年,我局认真对待来电、来访的群众,反映公路建设的问题,及时向局领导汇报,切实解决群众的出行难问题。__县交通运输局共办理人大、政协议案、提案46件。其中收到__县第十一届人民代表大会第四次会议建议27件;收到政协__县第十届委员会第四次会议提案19件。在收到人大、政协的议案、提案后,局领导高度重视,及时召开专题会议,认真研究每件议案、提案,同时与议案、提案中涉及的相关单位进行沟通协商,指定专人负责回复,并于2019年6月10日前,通过电话面商和见面面商,表示满意的有36件,基本满意的有9件,不满意1件,满意率达97.8%。每件议案、提案经局务会认真研究后,指定专人负责办理,与提案委员和议案代表认真沟通并达成共识,认真回复,并在条件允许的情况下逐项给予落实。

4、切实巩固好“平安单位”和“平安家庭”创建工作的成果。按照县委、政府“创建平安__,构建和谐社会”的要求,建立健全内部安全保卫制度,制定了各项工作职责,重点要害部位人防、物防、技防措施到位,确保“平安单位”创建成果的巩固落实。2019年8月至11月,我局对交通住宅区和周边环境进行整治,加固了挡墙,对住宅区的休闲区重新进行铺平,使环境更加整洁和安全。做到了无刑事案件、无治安案件、无治安灾害事故和生产安全事故、无干部职工违法犯罪行为、无参与法_功等邪教组织练习者,从而杜绝了“黄、赌、毒”等社会丑恶现象的发生。

5、根据《云南省城市出租车管理办法》切实加强对出租车的管理工作。为维护六库城区出租车客运市场秩序,提高服务质量,保障乘客和出租车经营者的合法权益,促进__出租车客运交通事业的健康发展。一是积极配合县发改局举办的“城市出租汽车安装计价器运营价格听证会”,并组织辖区内三个出租汽车公司安装计价器,于2019年6月3日至6月10日完成对212辆出租汽车计价器的安装,6月11日上午8:00正式启动计价器收费程序,并进行了街头宣传工作,发放宣传单及“温馨提示”单4500份,出动工作人员80人,车辆4辆。

二是落实中央政策,认真发放出租汽车燃油补贴。根据财政部门的通知,我局于2019年7月开始落实出租汽车燃油补贴的问题,该项工作分两次进行(2019年上半年及下半年的燃油补贴),上半年于6月12至16日开始发放,2019年度公交车、出租车、农村道路客运车辆燃油补贴发放到公司及驾驶员手中。共发放233.96万元。下半年正在发放当中,计划于2019年11月4日发放完毕。每次发放的同时,还对出租汽车的《道路运输证》中的车辆技安全术状况,《从业人员资格证》中的诚信考核进行了审核,做到了车辆安全技术状况关和从业人员资格准入关。

三是配合州技术监督部门,开展对我县212辆出租汽车进行计价器检定工作,该项工作由各出租汽车公司要求及申请,出租车公交车管理办公室进行协调,州技术监督局检测中心负责检测工作,于2019年10月19日开展工作,10月20日完成。

四是监督出租汽车计价器收费情况,落实办理群众举报案件。到目前为此,公交、出租汽车管理办公室共接到群众举报电话120条次,落实案件85起,接受群众合理化建议5条,组织由城市交警中队、__县交通运政管理所、我局公交、出租汽车管理办公室组成联合路查工作组,开展路查工作2次,出动车辆6辆,人员60人,查获未按规定使用计价器、乱收费的出租汽车25辆,办理违法违章案件5起(其余20辆有__县交通运政管理所进行当场处罚。),教育批评违规出租汽车驾驶人95人,共计罚款人民币900.00元(大写:玖佰元整)。

五是落实上访案件4件,其中乘车人2件,出租汽车驾驶人2件,并对信访局督办上访人提出的各项疑问和问题都作出了一一答复,有1份上访信件正在汇报及处理当中。

6、切实做好老年人免费乘坐公交车一事。“六库地区60岁以上老年人免费乘坐公交车”是2019年是__县人民政府向全县人民承诺的10件实事之一。根据县委政府相关会议及文件精神,我局高度重视此项工作,就如何实施好六库地区老年人及伤残军人免费乘坐公交车一事,多次到怒江州全欣城市公共汽车有限责任公司了解情况,并与民政等相关部门协调,积极筹备,精心组织,监督公交公司,认真落实。六库地区老年人“爱心卡”工作于在5月6日完成并投入运营,共办理“爱心卡”1493张,安装刷卡机62台。

5、积极配合县法院的执行工作,建立四无目标。我局无阻碍执行与法律相悖的规定、文件;无批条子、打招呼、定调子等非法干预司法活动的行为;无地方和部门保护主义;无重大抗法事件发生。

总之,做好综治维稳工作,是构建社会主义和谐社会的总体要求,是提高党的执政能力、巩固党的执政地位、完成党的执政使命的需要。一年来,我局的社会治安综合治理工作取得了较好的成绩,在今后的工作中,我们将深入贯彻上级部门相关会议及文件精神,疑心聚力、务实创新,全面提高我局综治维稳工作,为建设“平安__”做贡献。

市维稳工作总结篇5

为了创建和谐文明校园,确保全体师生过一个安宁、详和的国庆小长假,根据织教安(20__)34号文件的精神,我校制定国庆期间学校安全维稳活动预案,现将国庆期间学校安全工作情况总结如下:

一、加强宣传教育,增强防范意识

1.放假前夕(29日上午),学校利用早操时间,集中对学生开展放假期间的安全进行教育,教育学生预防交通、火灾、食物中毒、溺水等事故,以及外出旅游的一些小常识,使学生懂得在险情发生时如何进行自救,强化学生的安全意识,并引导学生参加有意义的活动。

2.做好涉日维稳工作,要求教师在国庆节期间不参加聚集、游行活动,不发表、转载有关抗日言论,确保教师在双节期间安全。

二、开展安全隐患排查。

29日下午,组织学校安全工作小组开展一次全方位安全自查行动,认真排查校园存在的的各种隐患,特别对学校食堂、电器线路、消防设施等进行一次全面检查,发现安全隐患,立即采取措施予以整改,班科任教师做好班级安全隐患排查后方离校。

三、加强值班,确保安全

学校严格落实节日期间24小时人员值班制度和领导带班制度。加强巡视检查,做到岗位和责任落实到人,加强值班人员管理,增强工作责任心发现问题及时处理。

值班制度:

保安值班时间:上午8:00—11:00 下午2:00—5:00(白天两个保安轮值,保证一人在岗)

教师值班时间:上午8:30—11:00 下午2:30—5:00

1. 值班人员应按时上下班,到校后及时巡视校园各楼层,确保安全无事故,每天下班前向值班领导报告当日值班情况。

2. 负责处理日常事务和来信来访,认真做好值班情况的记录(值班日志)并做好前后值班人员事务交接(电话提醒)。及时向学校领导转达镇教育管理中心传达的重要信息。

3. 遇到重大问题或紧急情况,值班人员应及时向带班领导报告。

4. 值日人员及带班行政在值班期间不得关闭手机。

整个国庆期间,我校师生生活秩序正常,校园安全稳定,全校师生度过了一个平安、欢乐、祥和的节日。

市维稳工作总结篇6

我局__年_的综治维稳工作在县委、县政府和的正确领导下,在县综治办的指导和帮忙下,始终把和谐平安建立工作和维稳工作作为全局的一项重要工作来抓。

由于局党组的高度重视,全局干部职工上下齐心,共同努力,采取有效措施,用心排查、防范、化解各种矛盾和问题,确保了本单位的各项工作在稳定中发展和提高。具体做法是:

一、加强综治维稳工作领导

为了把综治维稳工作落到实处,认真落实各项规章制度,巩固以前取得的成果,结合我局工作实际,成立了局综治维护工作领导小组,由局长任组长,副局长任副组长,各股室负责人为成员的工作领导组,组织、指导各项工作的开展,并及时划拨工经费,确保综治维稳工作的正常开展。

二、狠抓各项制度的落实

为了把综治维稳工作落到实处,我局结合工作实际,认真落实了各项规章制度。一是认真遵照执行有关职责和任务,实行职责追究制度。二是进一步加强值班制度,严格按照制定的各项规章制度,要求干部职工从严遵守。三是完善内部管理制度,将单位日常管理制度归纳整理成册,并发到各股室遵照执行,有效地规范了我局的正常工作。四是建立健全安全防火制度,落实消防安全职责制,检查排除办公楼、前端机房、播出机房的防火安全隐患。五是强化节假日值班制度,做到节假日能找到人,能办成事。同时,还利用我局电视媒体的优势,加强有关安全、稳定的相关报道,使全社会都来关注此项工作。

三、分工明确,职责到位,确保各项目标任务顺利完成

安全播出是广播电视宣传工作中重要的环节,加之今年又是奥运年,把好安全播出关,好处十分重大。个性是坚决把好关于“”等各种邪教的渗透,主动出击关,全年没有发生一齐安全播放事故。今年以来,我局将重大节假日和全县重大会议、庆祝活动、奥运期间的安全播出作为大事来抓,确定了“系统内狠抓技术防范,系统外狠抓群防群治”的工作思路,建立了明确的职责制,建立快速反应机制和网络安全保障体系。严格实行职责制,按照“谁主管、谁负责;谁分管,谁负责”的原则,强化职责,狠抓落实。全局各股室和网络公司有明确的职责分工,并把任务落实到每个环节、每个人。具体做法:一是严格执行了播控机房值班制度,严防各类停播、错播、误播等重大事故的发生;二是实行24小时不间断值班监控制度,不让“”等各种邪教有空可钻;三是加大机房设备投入,更新设备,准备备用设备,加强设备的维修维护管理,以确保设备的正常运行。四是在节假日和重大活动期间,由领导亲自带班,增加值班人员,落实故障排查小组。

四、加大宣传,不断营造平安建立舆论氛围

在全社会营造“平安____人人有责”的浓厚氛围,为加大宣传报道的覆盖面和渗透力,最大限度地调动人民群众参与奥运、禁毒和防治爱滋病等工作的用心性、主动性和创造性,宣传工作深入到干部职工及其家庭,让全体干部职工要明确奥运会的成功举办、禁毒和防治艾滋病工作的指导思想,目标任务,工作方法和政策措施。结合我局电视宣传的特殊功能作用,紧紧围绕构建和谐社会,以建设“平安___”为中心,严密防范和打击“”等各种邪教非法活动,以提高防范和处理邪教问题潜力为重点,有效处置冒用宗教名义的其他邪教组织,以广播电视宣传的优势,使广大人民群众充分认识防范和处理“”等各种邪教问题工作的重要性、紧迫性,进一步深化在广大干部群众和青少年的宣传教育活动中,把社会辩别和抵制邪教的潜力提高到新的水平。一是抓好本局干部职工专题培训;二是抓好对干部职工的宣传教育;三是宣传好同“”等各种邪教斗争的各项措施落实到基层。切实把这场斗争作为一项长期的政治任务,纳入我局工作重要议事日程,确保平安单位建立圆满完成。

五、深层营建,夯实长效化,巩固平安建立成果

为巩固平安广电建立成果,我们创新建立采取以下三个机制。一是建立健全经常性的督查机制。为保证平安广电建立工作的长期,高效开展,局平安建立办采取明查、突查、暗访,入户了解等办法,对全局各股室及其全体干部职工的建立落实状况进行检查,并对检查状况进行通报。二是建立健全经常性的超前预防机制,我们用心探索矛盾纠纷排查调处的新思路,新办法,实现了矛盾纠纷排查调处工作由被动到主动,由调处为主到防范为主的转变,取得了明显的效果。三是建立健全经常性的宣传机制,我们每年固定在必须的月份进行大规模的法制宣传教育活动,将社会治安综合治理和治安防范资料宣传到千家万户,增强了全民防范意识,在全局范围内开展综治宣传月活动。对每月的治安工作目标任务常抓不懈,构成制度,透过以上这些宣传活动,大大加深了我局全体职工对平安建立工作的知晓度和警惕度。

六、深入挂钩帮扶村,指导村社工作

我局挂钩联系村为柿子乡中坪村,今年,局领导曾四次分赴挂钩联系村,在全局干部职工、全体村干部及村民的共同努力下,拟定了中坪村村规民约,并利用村治安室,成立了中坪村综治维稳中心,搞好社会治安、矛盾纠纷排查、调解、信访事件的摸底排查及调处工作,搞好普法宣传,提高村民的法治意识。一年来,挂钩帮扶村没有出现重大治安案件,没有上访事件的发生。

在全体干部职工的共同努力下,今年我局和挂钩帮扶村没有发生一齐安全事故,单位职工及其家庭没有参加“”等各种邪教或其它非法宗教组织,没有发生单位职工参与、串联游行或上访活动,也没有职工或家属参与吸毒、贩毒活动,有力地巩固了综治维稳工作。

市维稳工作总结篇7

今年我局在综治维稳工作中,坚持以“建立平安社会、构建和谐机关”为主题,把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实。从组织领导、工作措施、制订平安建立工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了用心有效的落实,确保了局机关及下属企业的稳定和各项工作有序推进。

一、强化组织领导

局党组调整充实了综治维稳工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,副局长任副组长、各室负责人为成员。并结合今年状况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责。局坚持每次召开党员或职工会议都讲维稳及安全工作,并随时听取各部门及下属企业状况汇报,及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。不定期的召开维稳工作形势分析会,提高工作的针对性和实效性。

为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理职责制,把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标,局党组与各股(室)及下属企业层层签订“综治维稳工作目标职责”,层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标职责。

二、狠抓工作重点

强化综治及维稳工作的管理。突出重点外来企业、重点部位和安全薄弱环节,以职责机制为核心,全面推行包联职责制。将安全职责横向到边,纵向到底。采取年度、半年考核相结合的办法,逗硬奖惩。

坚持矛盾排查和调查处理相结合的工作机制。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和“零”报告等工作制度,推动工作发展。局党组随时排查矛盾纠纷,按照“发现得早,化解得了,控制得住,处置得好”的总体要求,对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,做到有访必复,有件必办,事事有回音,件件有结果,今年年共接待来访人员1人次,比去年同期下降,真正实现了纠纷不出单位,一般矛盾纠纷不上交的工作目标。

三、落实维稳制度、加强各项内务管理

一是我局制定了《县招商局维稳工作应急预案》和《县招商局安全工作应急预案》,从制度上确保维稳及安全工作。

二是为进一步加强对干部职工进行综治及维稳教育,增强安全意识,教育管好子女,争当“五好”家庭,爱护公共财物,维护公共利益,严禁赌博等方面作出了具体规定。

三是加强了对各股室人员务必遵守法律法规,切实维护好公共财物及办公设备,促使安全运行。

四是制定了值班制度,规定节假日值班人员务必认真值班,做好一切记录,遇事慎重稳妥处理,重要事情及时报告,坚持带班领导24小时接处突发事件,确保一方平安。五是为保证票据现金的安全,对财会人员提取现金实行定额取款,还对?经制度进行了规范。

五是加强了消防和安全工作,每一天办公室专人督促各股(室)灭火断电关好门窗,清点带走贵重?物。由于管理到位,措施得力,多年来从未发生过任何职责事故。

此外,我们还在预防不稳定因素、加强安全防范、廉政建设、法制教育、行车安全、干部职工日常管理等方面制定了一系列措施,保证了各项工作的正常开展。

虽然今年在综治及维护稳定确保单位安全工作上做了必须的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表此刻:法制宣传深度和广度还不够,对外来企业职工的法律宣传和教育意识还有待进一步探讨;对外来企业服务方式还需探讨;对帮扶村社的综治及维稳工作如何开展,需进一步探讨。

在20_年工作中,我们将在县委、县政府及县级主管部门的领导下,进一步抓好工作制度的建立及监督和考核,认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作。认真抓好综治维稳工作,为构建和谐社会和机关,确保一方平安而做出应作的贡献。