2022年局支部工作报告7篇

时间:2022-09-20 作者:Youaremine 自查报告

工作报告不仅是为了了解自己的工作情况,更多的是为了提高我们的工作效率,只有认真写工作报告,我们才可以让自己的逻辑能力提升,范文社小编今天就为您带来了2022年局支部工作报告7篇,相信一定会对你有所帮助。

2022年局支部工作报告7篇

2022年局支部工作报告篇1

在进行支部委员会换届选举之际,我代表本届支部委员会,向全体党员同志作汇报,并接受党员审议。现将支部委员会工作报告如下:xxx党支部现有党员19名,党支部自上届换届以来,在xx党委领导的大力支持下,以开展中国共产党成立100周年、开展党史学习教育、落实市委巡视整改等专项活动为契机,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在党的思想建设,组织建设和作风建设上全面提升,全体党员干部爱岗敬业,努力工作,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。一、以理论为先导,加强思想政治建设组织好政治理论学习,是支部工作的一项重要任务。近年来,我们能够严格按照总队党委的部署和安排,认真组织全体党员学习党的路线、方针政策。重点学习了党的十九大精神、《中国共产党章程》、《纪律处分条例》习近平总书记系列重要讲话等有关精神。通过三会一课制度和日常的学习,达到了预期的学习目的和要求。在学习中,xxx党支部注意把学习教育与推动支部建设相结合,把日常学习与主题教育相结合,把理论学习和日常工作相结合。在学习中,党支部始终注意学习的时间、人员、内容、质量落实,并在学习过程中做到五个坚持:一是坚持理论学习制度,无论工作多忙,要求每位党员都应无条件参加理论学习;二是坚持学习签到制度,做好学习内容的记录;三是坚持抓学习效果,做到学习内容重点突出,学习安排规范有序;四是坚持理论学习与工作实践相结合;五是坚持会后整理汇报制度。通过以上措施,较好地营造了一个良好的学习环境和氛围,带动了支部的全面建设,也促进日常工作的开展。二、以思想政治路线为基础,加强党的组织战斗力本届支委会成立以来,支委会全体成员能够注重自身的党性锻炼和修养,努力提升政治站位,严格执行党的路线、方针政策和xx党委的指示精神,在政治上和党中央保持一致,做到讲原则,讲大局,讲团结,发挥了党支部战斗堡垒作用。在双肃专项教育活动中,能够教育全体党员严守党的政治纪律规矩,对理想信念缺失,法律意识淡薄等现象提高认识。在日常党务工作中,适时地召开支委会,研究分析支部工作情况,做到工作有计划,有目标。平时,无论大事小事支委间都能够及时沟通商量和认真听取党员意见,及时解决处理工作中的实际问题,齐心协力、以身作则,发挥好支部委员表率作用。三、培养壮大组织队伍,加强党的组织发展近年来,xxx党支部积极发展新生力量,更为重视对入党积极分子、发展对象、预备党员的教育发展工作。正确引导广大成员积极向党组织靠拢,尤其是爱岗敬业、在自己岗位上做出积极贡献的骨干力量,进一步发展壮大党的队伍,为基层党组织增添生机活力。我党支部在xx党委的指导下,在全体党员的努力下,在各项工作中都取得了一定成绩,但仍然存在一些问题,比如在对支部的具体制度建设中,距离党的要求尚有一定差距;政治思想工作仍缺乏力度,在实际中,开展工作的方式不够丰富,不能最大程度发挥出支部作用等。在今后的工作中,新一届的支委会要继续发挥xxx党支部的优良传统,努力克服客观存在的苦难,一如既往地做好支部建设工作,现就今后支部的工作提出以下几点建议:一是继续抓好支部的自身建设,有组织、有计划地抓好党员教育,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。二是围绕日常工作,不断加大政治思想工作力度、充分发挥政治思想工作的激励作用,为业务工作保驾护航。三是有计划地做好更多积极分子入党工作,对要求入党的同志做到明确分工,做到成熟一个发展一个。同志们,自本届支委会成立以来,xxx党支部工作之所以取得了一些成绩,是与上级党委的正确领导、支委间的通力合作、全体党员的共同努力分不开的,在此,请允许我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢!以上总结可能不够全面,不到之处,望大家批评指正。希望全体党员在今后新一届党支部领导班子的带领下,一如既往的支持党支部的各项工作,与时俱进,勇于开拓,同心同德,为顺利完成各项工作任务而努力!

2022年局支部工作报告篇2

各位领导、同志们:大家下午好!

根据会议安排今天,我们在这里召开全体党员大会,现在,我代表所党支部向大会作工作报告,请予审议。

所党总支部委员几年来,在局党组的坚强领导和县直属党委的精心指导下,我们全面贯彻落实党的十九大、十八大会议精神,切实开展党的群众路线教育实践活动,认真落实县委党建工作重点,服务于全所中心工作。我们在局总支部的指导、督促和协调作用下,团结带领本所全体党员,加强学习、坚定信念、凝心聚力,充分履职,党支部的战斗保垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分展现,为我所卫生监督事业的长足发展提供了有力的思想保障和组织保障。现将相关情况总结报告如下。

一、以党建工作为统领,为推进卫生监督执法凝聚力量

(一)抓思想建设。思想是行为的先导。所支部几年以来,突出党的理论武装,坚持上好各种党课,采取集中培训、以会代训、专题讲座等多种形式,共开办各种党课,实时组织跟踪学习党内规章制度,提升了党员干部的党性意识。所长带头公开承诺,其他党员同志结合岗位实际提出便民服务公开承诺,自觉践行首问责任制、办事公开制、限时办结制、廉洁从政规定等规范执法服务的规章制度,党员干部的带头作用得到具体体现。

(二)抓组织建设。火车跑得快,全靠车头带。所支部立足组织建设抓党建,抓住重点全面履职。督促收取党费要求党员自觉履行义务,对上缴结果进行公示,今年以来,严格按照党章规定的收缴标准足额核算。开好民主生活会,赋予党员享受组织生活的权力,为广大党员交流思想加强学习搭建良好平台。

(三)抓队伍建设。邓小平同志说过,政治路线确定之后干部就是决定的因素。我们以树立执法单位和执法人员良好形象为目标,以中央、省委、县委作风建设规定为准绳,推动制定执行执法人员考核细则和行为规范,每天对干部出勤、作风、绩效进行考核登记,月底按岗位责任制严格兑现奖惩。强化了党员干部的纪律作风意识。突出干部教育管理,对违纪党员干部,及时安排进行约谈,帮助提高认识打开心结。落实民主评议党员制度,强化群众监督。

二、以曝光问题为焦点,为推进自我净化指明路径

成绩的取得,是上级党委和局党组正确领导的结果,是支部委员努力工作不断开拓进取的结果,也与全所广大党员同志的支持拥护密不可分。我们工作中还存在不少的问题。主要表现在:

(一)是工作欠主动。主要是支部自身活动组织少,支部委员往往以工作忙为由,不愿主动为广大党员过好组织生活创造条件,久而久之,影响了支部的吸引力和向心力。

(二)是学习不深入。主要是组织集中学习少,学习机制不健全,一些党员对党的知识了解少,影响了积极性的进一步提高。

(三)是创新缺动力。由于支部委员缺乏解放思想勇于创新的勇气,在业务工作和党建工作中表现得墨守成规,固步自封,提不出激发党员干部创新创造活力的金点子,使支部和业务工作停滞不前,难以实现卫生监督执法工作的跨越式发展。

三、以创先争优为目标,为推进整改提高负重加压

在此建议,下届总支委员会要从以下三方面着力工作:

(一)解放思想上台阶。所支委员要积极解放思想,具备较强的创新担当意识,只要有利于支部建设和党员队伍建设发展的办法都要敢想敢试,打破目前支部工作生活一蹶不振的现状,努力提高党支部的凝聚力和向心力。

(二)加强学习出活力。通过考核奖惩激发党员干部自觉学习党的知识的动力,开展集中学习,支委会和党员大会逢会必搞学习,定期举办党的知识测试,对不合格者指定专人指导学习提高,增强党员的荣誉感和服务意识,催生创造创新活力。

(三)支部建设出新招。坚持至少每季度开展一次党员集中活动,增强党员的归属感和组织意识。注重鼓励培养业务精通、作风务实、业绩突出的党外干部职工向组织靠拢,履行党员发展程序,努力争取重点培养对象加快入党步伐,为党组织输入新鲜血液。同时,对起不到带头作用甚至起反作用的党员要加强教育管理,敢于进行组织处理。

2022年局支部工作报告篇3

一、机关党支部基本情况

机关党支部现有党员60人,其中预备党员2人,积极分子25人,为切实加强党组织和党员干部队伍建设,党支部通过以制度促党建,以党建促发展的管理思路,不断求真务实,坚持以上率下,充分发挥领导机关和领导干部示范引领作用,努力打造让领导放心、让群众满意的模范机关。

二、机关党支部工作开展情况

(一)坚持思想建党,整体素质得到提升。

一是开设集中学习课堂。组织党员干部认真地、系统地学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记系列讲话精神等学习内容。党支部书记带头读原著、悟原理,认真落实年度学习计划,共开展集中学习6次、开展观看《蜕变的初心》、《丰碑》、《楷模》、《榜样4》等观影活动6次并撰写心得体会百余篇。通过书记领学、专题研讨、体会交流等形式,使党员干部努力掌握马克思主义的立场观点方法,不断增强坚持中国特色社会主义道路、理论、制度的自觉性坚定性。

二是开设北大荒党员课堂。为进一步加强党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,党支部开设了理论学习、党性锻炼、服务群众三个课堂。截止目前,共开展以两学一做为主要学习内容的理论学习课堂6次;以不忘初心、牢记使命主题教育为主要内容的党性锻炼课堂2次(徒步走、趣味运动会);以真心付出、服务群众为主题的服务群众课堂2次(慰问老党员、7.1走访)。

三是开设志愿课堂。组织全体党员干部开展志愿服务活动2次,向居民发放消防知识宣传单,走进辖区独居老人家中,为他们打扫卫生、劈烧柴、糊窗户、唠家常等,通过志愿服务活动的开展,即拉进了党员和群众的距离,又增强了党员干部为民服务的决心。

(二)加强队伍建设,切实履行政治职责。

一是认真换届选举,切实履职尽责。今年8月份,机关支部委员会任期已满,支部按时进行了换届选举,认真选举出党支部书记一名、副书记一名、其他支委成员5名,并进行了细致分工,支委成员马上进入工作状态,认真履行职责,开展好支部各项工作。截止目前,支委成员与党员之间开展谈心谈话40余次,更好的了解了党员的思想、学习、工作状况。

二是落实三会一课,增强党性修养。严格落实三会一课制度,切实做到有主题、有讨论、有共识。2020年共召开支部大会6次,支委会11次,专题党课2次。同时开展丰富多彩的主题党日活动,通过趣味运动会等主题活动,增强党员集体荣誉感,培养党员干部顽强拼搏的意志,增进党员间的团结。全体党员都能做到每月按时足额缴纳党费,全年共收缴党费12044元。

三是开展主题党日,增强党员凝聚力。机关党支部将每月第四个星期三作为主题党日活动日。每月一主题,共开展了趣味运动、走访慰问送关爱、志愿服务、观看廉政影片及《榜样4》等活动。

四是评定党员积分,发挥模范作用。支部每月对党员进行积分评定,严格要求在职党员立足岗位争当先锋模范,发挥表率作用,组织党员积极参与各项活动及志愿服务,定期组织党员上门走访困难党员和群众,给予关心慰问。

五是开展系列活动,增强集体荣誉感。为喜迎建党98周年及建国70周年,机关党支部积极参加农场举办的我与祖国共奋进----国旗下的演讲、庆祝新中国成立70周年拔河比赛以及不忘初心、牢记使命主题健身操团体赛并喜获第二名的成绩;举办我和我的祖国系列活动之重走奋斗路牢记使命向前行徒步走活动、壮丽70年,翰墨飘香满机关硬笔书法比赛、走访慰问与共和国同龄的老党员、录制我的祖国小视频、我和我的祖国合个影等活动,进一步增强党支部的凝聚力和向心力,增加党员的团结协作能力。

五是加强党风廉政建设,争做廉洁干部。按时组织党员学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。严格贯彻落实中央八项规定精神,将机关支部党风廉政建设与农场廉政建设同步考虑,做到纪律明、执行严。

(三)三是党的宣传到位,党务及时公开。

机关党支部今年在公司公众号、红星党建网、信息港上共发表稿件30多篇,将党建工作、动态、学习、活动等内容进行及时发布,确保机关党员知晓率,同时并对党务工作进行及时公开,确保所有工作程序达到公平、公正、公开的原则。

三、机关党支部下步工作安排

一是加强思想理论武装。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神和新修订的《党章》;学习省、管局、农场重要指导精神,学用结合,把学习成果转化为指导实践推动工作的强大思想武器。严格落实三会一课制度,以开展主题党日为主要载体,采取主题+专题的形式,加强对党的政治理论、路线方针及政策法规的学习,每月集体学习不少于2次每年至少24次,集体学习研讨每季度不少于1次,不断提升班子成员理论素养和政策水平。

二是不断提高党建工作水平。结合本支部实际情况和党员岗位特点,不断探索机关党建的新方法、新路子,以党建工作实效推动业务工作开展。精心策划和运用新载体推动工作,充分利用现代科技手段和方法,不断延伸党建工作领域。不断创新组织活动方式,努力开展主题鲜明、载体丰富的活动。

三是增强服务意识和宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和群众利益无小事的理念,把人民群众满意不满意作为行使权力的根本标准,为党员干部立好标杆、作好表率。密切联系群众。坚持从群众中来、到群众中去,努力解决人民群众关心关注的实际问题,发挥桥梁纽带作用。多为民办实事、做好事,想办法、出实招,切实提升居民群众满意度。

四是加强党支部制度建设。推进党员教育培训常态化机制,根据新形势和新任务要求,以增强党性、提高素质,发挥作用为目标,从实际出发,有针对性地开展教育和管理,突出抓好引导党员干部发挥好带头作用、骨干作用、桥梁作用。建立健全支部的组织生活制度和工作制度,切实提高三会一课特别是组织生活会质量,严格执行组织生活会的程序和要求,扎扎实实地开展好批评与自我批评。坚持定期开展谈心活动,关心党员思想生活,与党员做贴心朋友,帮助解决党员实际困难,让党员切实感受到党组织的作用,进一步提高支部的战斗力和凝聚力。

2022年局支部工作报告篇4

为进一步加强学生党支部的建设管理,提高支部工作的效率,使党建工作更加严格规范,在系党总支的领导下,结合本支部实际情况,现将本支部一年来的支委工作做如下总结。

一、从细节入手,规范党员发展、转正制度,严格党员发展、转正流程。 支委依照党章有关规定,以及学期初制定的支部工作计划,在发展党员以及预备党员转正工作中,纠正了过去错误的做法,认真组织支部开展党员发展、转正工作,严格党员发展、转正程序,提升了工作效率。本年度,支部共计发展党员16名,预备党员转正12人。在支部书记的指导下,整理规范了申请人和积极分子的资料,为后期的发展工作打下了坚实的基础。在推“重点培养对象”工作中有所创新,改变以往由带班党员直接推选再讨论的形式,先由党小组初步推选,再让被推积极分子进行演讲,最终党支部内部进行讨论确定最终名额。形式的创新不仅为支部工作增添了活力,而且使“推重培”环节更加公正严谨。

二、充分发挥党小组作用

本学期本支部成立了党小组,共8组,每组5人,每组中包含不同年级和不同专业的党员同志。自党小组成立以来,党小组在支部民主生活会和党员发展工作中起到了重要作用,促进了支委与支部党员的联系,减轻了支委的工作压力。

三、开展支部学习教育,进行党员民主评议。

本学期中旬,支委组织进行了一次以“一名优秀党员的标准“为主题的学习活动,支部内部以党小组为单位,通过座谈会的形式,对一名优秀党员的标准进行了激烈的讨论。本次学习活动效果很好,不仅提升了党员的自身素质,而且使大家对优秀党员的标准有了深刻的认识,增强了支部的凝聚力。

目前,党员民主评议工作正在有序进行之中,本次评议纠正了以往错误的

做法,按照有关规定严格执行。整个过程党小组长严格把关,支部委员进行监督。参加本次民主评议的党员共计40人。目的在于不断让党员反省自己,及时听取他人意见,针对问题,制定出合理的整改方案,加强学生党员队伍的素质。

四、积极开展党员带班活动。

党员带班活动是我系党建工作的亮点。学期初支委组织支部党员开展了带班活动经验交流会,会中,带班党员对带班形式、带班主题以及一些带班中存在的问题进行了讨论,并从中提炼出优质的带班主题供大家选取,新的带班形式为带班活动增添了活力。所带班级共有20个,每班分配了2-4个带班党员,针对支部内党员流动问题,支委在原来带班党员分配情况的基础上,进行了局部调整,并且在学期初制定了带班计划和总结的上交方案,使得带班活动能够有序进行。

五、存在的问题。

在一年的工作过程中,支委工作存在以下问题和不足:

1、支委对于党务知识了解不透彻,细节把握不准确,从而导致不能有效地按照工作计划开展相应工作。

2、支委缺乏与支部书记的交流沟通,对于遇到的问题不能及时与老师协商,降低了工作效率。

3、支委考虑问题不周全,缺乏深度,不能考虑到支部的长期发展。

2022年局支部工作报告篇5

第二届湛江市大学生假日团支部自换届以来,在共青团湛江市委的指导下,第一届团干部的带领下,落实“能高不低、能快不慢、能多不少”的三能工作精神,继续坚持“制度立团、育人为本;服务兴团、特色发展”的建团理念,在紧紧围绕团市委中心工作的同时,积极开拓服务新模式,深化团内部自身管理,打造长期有效的公益团队,发挥了团支部在全市上下“五年崛起看湛江”热潮中的青年突击队作用。团建工作报告如下:

一、服务团市委中心工作,提高支部组织执行能力。一年以来,团支部始终以服务团市委为主要工作,较好地配合团市委完成了各种大型活动的组织执行,组织团支部参加了____湛江海上国际龙舟邀请赛、赢在广东?希望工程第四届南粤会亲湛江会亲活动、____“扶贫济困”活动启动仪式、国际志愿者日福利院之行、湛江市少先队辅导员会议、湛江市挑战杯学术竞赛终审决赛、湛江市学生联合会第三次代表大会、湛江市纪念五四运动92周年暨“十杰百优”颁奖晚会、赤坎区走进海田大型迎春文艺晚会,共计675人次,服务小时数达2797小时。团支部成员在各类大型活动中增长了见识,提高了组织执行能力,在实践中切实地加强了团支部的凝聚力和战斗力。

二、积极开拓团建新模式,打造长期有效公益团队。团支部在服务团市委的同时,依托团市委平台,积极组织团员参加各种公益活动,以公益带动支部的建设,全面提升团员综合能力。在“爱·大家”首届珠江公益节中,团队获得“千家公益团队”之一称号,团队的“‘电’亮心灯,照亮未来路”项目获“千个公益项目”之一;在益暖中华——谷歌杯第四届中国大学生公益创意大赛中,团支部脱颖而出,成功进入决赛,获得近2万元的公益资金;同时积极参加广东省福彩公益大赛、广东省活力在基层团日竞赛等活动,在湛江市良风社区实施“代理妈妈”关爱留守儿童爱心接力行动,开展长期的爱心公益接力。

三、建立团支部值班制度,锻炼团务实际工作技能。团支部自换届以来,根据团员的课余时间安排,建立了到团市委值班制度,服务时间达629小时。通过锻炼,团支部成员对共青团的常务工作有了进一步的了解,实际的团务工作技能有了切实的提高,同时也较好地完成了团市委交代的工作。团支部成员纷纷表示,通过值班实习,自我视野更加广阔了,思维更加活跃了,对共青团组织有了更浓的归宿感。

四、深化内部自身管理,加强和学生会的联系与合作。团支部成员来自不同的四间高校,支部内部会不定期开展内部交流会,探讨团支部建设方案,分享在支部平时活动的感受,加深团员之间的友谊,为支部的进一步发展提供了有效的平台。同时,团支部还依托湛江市学生联合会,密切联系每个校区学生会,合作开展工作,为团支部的长期发展拓宽了道路。

2022年局支部工作报告篇6

一年来,在上级团委和院党政领导班子的正确领导下,认真落实科学发展观,带领团员青年树立“以人为本”的服务理念,紧紧围绕医院工作中心,全心全意为病人服务,为社会服务,团的各项工作取得了较好的成绩。现将一年来团工作总结如下:

一、圆满完成团换届选举工作

根据团章规定,我院于今年8月28日召开团员大会进行换届选举。经过与会团员投票选举,产生了新一届团支部委员会。根据医院实际工作需要以及团员分布在不同科室的特点,新一届团

支部委员会下设三个团小组,并明确了各小组的组长和工作职责。团小组的成立,进一步推动了团各项工作的顺利开展。

二、加强团员队伍建设,围绕医院中心工作贡献力量

一年来,团支部认真组织团员学习团的十六大报告,并以开展增强共青团员意识主题教育活动的要求,加强了团员的政治思想教育,特别是对个别业务知识不大好的团员,通过与她们谈心,给她们鼓鼓劲,在今年的“三基”考试中,都取得了较大的进步;同时,要求团员青年积极参加各种业务培训活动,不断提高自己的业务水平,引导他们紧紧围绕医院中心工作,在各自岗位上兢兢业业工作,认真完成自己的本职工作。据了解,团员青年今年在每次举行的“三基”考试和各种医疗护理工作检查中都取得了较好的成绩,有30多人次获得了奖励。

三、深化创号活动,推动活动深入

开展

一年来,团支部结合医院实际,组织急诊科、妇产科和骨科创号集体深化创号活动,创新服务模式,向病人提供更加优质的医疗服务。在今年4月份市创号领导小组组织的复审检查活动中得到了领导的肯定,急诊科还于8月份获得了省级青年文明号称号。同时我们还组织创号单位到县城附近参观学习兄弟单位的创号先进管理经验,进一步推动了我院创号活动深入开展。

四、大力推进青年志愿者服务活动,积极参与社会公益事业

在做好医疗工作的同时,我们还大力推进青年志愿者服务活动。一年来,团员青年积极响应上级的号召,纷纷为困难群众、社会公益事业等捐款献爱心:3月4日组织青年志愿者在县城中心文化广场开展“学雷锋义诊活动”,接待群众200多人,发放各种宣传资料1000多份。5月4日组织团员青年参加“五四”青年节趣味竞技活动获得团体第三名,

并获得了道德风尚奖;5月29日,组织青年志愿者慰问县特教学校师生,给他们送去价值900多元的学习用具、体育用品和生活用品以及现金1000元,并免费为师生们进行健康体检;10月16日认真组织团员青年参加全县冬修水利大行动,12月3日,组织团员青年参加团县委在__屯开展的支援新农村建设青年联谊文艺晚会,团员青年在舞台上精彩的文艺表演赢得了观众的喝彩和掌声,同时也增进了与其他兄弟单位之间的友谊和交流。

通过组织团员青年参加社会公益活动,增强了他们奉献爱心的意识,同时也提升了医院的知名度和美誉度,取得了良好的社会效益。

一年来,在上级团委、医院党政班子领导和各科室的大力支持下,团工作取得了一定的成绩,但距离上级团委和院领导的要求还有一定差距,在今后工作中,我们将不断改进工作思路和工作方法,开拓创新,团结奋进,努力把团

的工作再推上一个新的台阶,为医院建设发展添砖加瓦。

2022年局支部工作报告篇7

近年来,在县团委和上级领导的正确领导下,我站团员青年以倡导职业文明为核心,以加强信用建设为重点,立足本职岗位,着眼于倡导行业文明新风、营建健康向上的企业文化,以创建文明行业为总抓手,以实际行动擦亮了县团部授予的“青年星火带头人”的牌子,展现了四面山乡坪坝村团支部队伍的新风采。

一、加强班子建设,提高队伍素质

工作中我们首先加强了团支部班子建设,一是配齐配全班子成员,做到事事有人负责,人人有事可做;二是加强班子成员的学习教育,提高班子成员的领导水平;三是加强制度建设,狠抓制度落实,加强计划性,避免工作上的随意性,使各项工作有条不紊、按部就班地推进。

火车跑得快全靠车头带。在加强班子建设的同时,我们不断强化队伍素质建设。“以人为本,以德兴业”是我们工作的基本原则。实践中,我们始终坚持加强队伍素质建设,并把其列入团支部的重要议事日程,把队伍素质建设作为重中之重,常抓不懈。首先是抓好团员青年的政治思想教育,组织他们认真学习理论,把人民对我们的服务满意不满意作为想问题办事情的出发点和落脚点。,我团被县五四青年团评为“青年星火带头人”的光荣称号。

二、加强制度建设,全方位提高服务水平

没有规矩不成方圆。工作中,我们非常注重制度建设,从仪容风纪、服务用语到办事程序都有具体的规定,并制定了相应的奖惩措施,使得制度不只是写在本上,贴在墙上,而是实实在在地落实到日常工作中。

工作中,我们提出了“业户第一位”的口号,要求全体团员青年真正做到全心全意为人民服务。一是推行文明服务。工作中“请”字当头,“您”字在先,接待业户时,做到面带微笑,站立服务。把业户的事当成自己的事,耐心办理,悉心解释,真正做到“门好进、脸好看、话好听、事好办”。二是推行社会服务承诺制度。我们把各项业务都规定了服务时限,要求每个人以最快的速度为业户办理,而且必须保证服务质量。同时,推行了“青年文明号服务卡”的服务方式,把每个人的承诺张贴到办公室,接受业户的监督,大大提高了同志们的服务意识。另外,在履行承诺时,我们还推出了服务专栏,提供了服务导向牌、热水、记事本和办事指南等。增设了“业户接待室”,配置了饮水机、休息椅、便民散便民纸等便民设施,并安排专人负责接待前来咨询的业户,使业户有一种到家的温暖。此外,我们还建立健全了来户意见反馈登记表,定期走访业户,及时掌握群众的意见和呼声,并据此改进工作中的不足之处,不断提高水平。工作中我们热情服务,文明执法,并敢于碰黑顶硬,被业户誉为“保护神”。

三、加强阵地建设,丰富团员青年的业余生活

针对青年团员精力充沛、思想活跃的特点,我们不断加大阵地建设力度,开展多彩的活动。我们先后配备了乒乓球室、图书室等活动场所,很好地丰富了团员青年的业余生活。我们经常开展爱国主义、集体主义和社会主义教育,通过开展“弘扬五四精神,坚定理想信念”、“青春——新世纪”、“新世纪新奉献”等主题团日活动,在团员青年中开展了建功立业活动,取得了良好的效果。

四、积极开展主题活动,发挥团员青年的先锋模范作用

为更好地发挥团员青年的先锋模范作用,我们积极开展主题活动。每当上级领导出台新的政策后,我们都要走村串户,采取各种形式给群众进行宣传,使新出台的政策、法规得到很好的普及。每逢节假日,我们还组织团员上门为贫困家庭子女赠送学习用品,与其促膝谈心,鼓励他们好好学习。同时,我们青年团还开展了“朝霞助晚晴”活动,组织团员青年进村入户,为孤寡老人献爱心,至今有3位老人成为我们的长期服务对象,每逢中秋、老人节和春节等重大节日,我们都派人与老人一起联欢,共享节日欢乐。