只有对工作情况有深刻的认知，我们才能写出优秀的述职报告，述职报告写好了是需要向上司口头陈述的，下面是范文社小编为您分享的2023年上半年述职述廉报告5篇，感谢您的参阅。
2023年上半年述职述廉报告篇1
2019年上半年，市民政局领导班子在市委、市政府的正确领导下，在上级业务主管部门的精心指导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，紧紧围绕“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动和党的群众路线教育实践活动的深入开展，大力实施党风廉政建设，不断加强领导班子队伍建设，切实转变了工作作风，进一步增强了民政干部职工宗旨认识，民政各项指标任务基本实现了“时间过半、任务过半”。
(一)提前完成民生工程指标任务
(1)社会保障工程。截至2019年6月底，我市共有城市低保户5924人，上半年共发放城市低保资金742万元，1-6月共为36554人次发放城市低保资金，城市低保累计人均补差达202.99元/月(指标任务为200元/月)，完成指标任务102%;我市共有农村低保户8951人，上半年共发放农村低保资金542.37万元，农村低保累计人均补差达100元/月(指标任务为100元/月)，完成指标任务100%。(2)扶贫解困工程。截至2019年6月底，我市共对1134人次困难群众实施了医疗救助，共支出救助资金160.72万元。对符合医疗救助条件的贫困患者在政策范围内住院自付费用救助比例已达55%，全面完成指标任务。
(二)全面推进民政工作新发展
1.社会养老事业。一是这一年在全市建设13个城乡社区日间照料中心，其中城市社区10个，农村社区3个。上半年，我局代市政府草拟印发了《什邡市政府关于下达2019年城镇社区老年人日间照料中心建设任务的通知》(什府字〔2019〕12号)，将指标任务分配到了各镇(街道)。目前，相关镇、街道正在制定建设方案，报发改立项和财政评审。二是为5400名困难家庭失能老人和80周岁以上老人提供居家养老服务。这一年计划对全市5400名困难家庭失能老人和80周岁以上老人以政府购买服务的形式，实施助餐、助浴、助洁、助急、助医等内容的居家养老服务。现已拟订了实施方案下发。三是改造公办养老机构床位160张。这一年计划对全市公办养老机构中的160张床位实施维修改造，拟在市福利救助中心实施床位维修改造。四是新增民办养老机构床位的指标任务300张。这一年计划新增民办养老机构床位300张，这一年争取完成100张。目前，我局已会同市国土、住建和发改部门就土地问题进行了协商，制定了《什邡市社会养老服务体系建设实施办法》，待市政府批准后实施引进社会力量兴办养老机构。五是及时落实老年人权益保障。截至6月底，我局共为2190人次符合条件的老人发放高龄保健补贴合计54.32万元，慰问高龄老人1285人，共发放慰问金26万余元;共为3345名60岁以上的老人办理了《老年人优待证》。
2.救灾救济工作。一是广泛开展走访慰问,确保困难群众温暖过冬。上半年对全市1.4万余名困难群众、16所福利机构进行了慰问，发放慰问金和慰问品折价共240余万元。二是及时保障受灾群众基本生活。上半年共划拨春荒救助资金56.3万元，“7.9”特大暴雨山洪泥石流灾害灾后农房重新构建补助资金83万元。三是主动开展临时救助，截至6月共实施临时生活救助373人次，发放救助资金4.86万元。四是五保孤儿保障待遇落实到位。1-6月共发放五保供养经费364.11万元;共划拨孤儿基本生活费29.82万元，有效地保障了孤儿的基本生活权益。
3.双拥优抚工作。一是主动开展对驻军部队和部分重点优抚对象的慰问工作。2019年春节期间，共为部队官兵送去了价值55万元的慰问品和慰问金。二是主动为优抚对象解三难。截至6月，共发放医疗救助金19.365万;实行一站式结算179人，发放医疗救助金9.33万。三是各项优抚政策得到有效落实。截至6月底，为重点优抚对象发放春节生活补贴、调标补差、抚恤金和定期定量补助金共计590余万元;发放定期生活补助金、老年生活补助金，一次性死亡抚恤金，共计140余万元。为了切实解决服务群众“最后2里地”的问题，尽快实现我市优抚对象信息与全国联网，从这一年6月中期，我局优抚科在克服人员紧张、工作繁忙等困难，深入到各镇(街道)开展为伤残军人、在乡复员军人、“三属”、带病回乡退伍军人、参战参试退伍军人，年满60岁周岁农村籍退伍军人和烈士子女的信息录入，截至目前已完成了700余人的信息录入。四是完成了2019年冬季退役士兵接收安置工作。共接收2019年冬季退役士兵231人，发放自主就业退役士兵一次性地方经济补助金476.36万元，预计在9月底之前完成对18名符合安置条件的人员安置工作;已为137名退役士兵进行了职业技能教育培训，推荐就业56人次。
(一)严格领导班子定期学习制度。结合党的群教活动的开展，开年来，我局进一步强化了学习制度，要求全体班子成员和党员干部严格遵守学习制度，通过采取集中学习和自学相结合的学习方式，认真学习了上级党风廉政建设责任制、领导干部勤政廉政有关政策、党的群教活动中各级领导讲话及相关文件精神。严格执行中央、省、市廉政从政的若干规定，定期检查班子成员和党员干部学习笔记情况。并结合工作实际，全体每位党员干部分别撰写了一篇以“为民、务实、清廉”为主题的心得体会。通过这种以活动带动学习，以学习促进工作的方法，进一步提高了业务素质，增强班子整体战斗力。
(二)坚持民主集中制。局领导班子坚持民主集中制，不搞“一言堂”，成员之间相互理解、相互支持、相互合作，自觉维护班子团结。对重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金的使用必须由领导班子集体作出决定，决策时局班子成员充分发表意见，决策后不推不拖，主动落实。同时，我们在班子中提倡“合理碰撞”，提意见直言不讳，摆问题开诚布公，多谋事、少谋人，不搞内耗，不积怨。凡领导班子成员之间意见不一致的重大事项均暂缓办理，待充分讨论研究，统一思想，统一认识，统一意见后再进行办理，进一步提高了我局在重大事项上决策科学化、民主管理制度化。
(三)经常开展交心谈心活动。结合党的群教活动的开展，按照“班子成员相互谈、党员干部普遍谈、带着问题真诚谈、党性党心深刻谈”的要求，班子与成员、成员与成员、成员与一般党员之间认真开展了交心谈心活动。切实增进班子成员之间的了解，加深班子成员之间的友谊，切实增强整个班子向心力和凝聚力，以达到思想上共识、决策上共谋。
(四)坚持抓好政风行风和作风建设。 一是认真开展“走基层”和“双报到”活动。我局根据基层需求为导向，结合民政职能作用，以“三送六关爱”活动载体，切实开展“走基层”和“双联双帮”活动。在活动开展过程中，按照横向到边，竖向到底的工作模式，进一步加强与对口联系村(社区)对接，要求每位党员干部职工都要联系一户困难群众，认真开展对口帮扶工作。这一年上半年我局共为10名对口帮扶村社区治病困难群众发放医疗救助金2.3万元。千方百计筹资3万元，为和平村解决机沉井2口;为东顺城社区开展植树，协调东顺城社区落实了健身器材和交通减速带。通过活动的开展使广大党员干部思想上更加为民利民、工作上更加惠民便民、作风上更加亲民爱民。二是建章立制，加强政风行风建设规范化、制度化。结合党的群众路线教育活动的开展，我局进一步完善了《民政工作手册》，梳理了民政相关政策法规，健全了整改督促机制和激励机制。进一步规范了办事流程，全面推行“阳光行动”，将65项行政权力事项公示上墙，主动接受社会监督。另外，本月5日，我局参加了市纪委组织的行风热线，在演播间现场接受了14名听众的现场咨询，为群众政策解答满意率达100%。三是加强专项资金的监管，开展低保工作全面复查。这一年5月以来，我局对全市所有城镇低保进行了全面复查。通过走访调查、入户抽查、察看资料、信息比对，全市共清退不符合低保条件而享受低保的人员470户、892余人，使我市低保工作更加公开、公平、公正。
开年以来，我局以党的群众路线教育实践活动为契机，进一步加强了党员干部思想教育。立足教育，着眼防范，有计划、有要求、有检查地把党风廉政工作贯穿到日常的政治学习当中，促使党员干部自觉用党性、道德、纪律约束自己的言行，不断增强党员干部廉洁自律的主动性。开年以来，我局着重从以下几个方面对党员干部深入扎实地进行思想政治教育：
一是我局将邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党章作为党员干部思想政治工作的重点，广泛进行党的基本路线和基本纲领的宣传教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观。二是用身边的人、身边的事进行典范示范教育，组织党员干部集中收看了《践行党的群众路线—身边的榜样》，号召大家要像凉山雷波县大坪子乡教师马剑霞、大竹县长乐村村支部书记杨帮武等身边的榜样进行学习。学习他们大公无私，一心装着群众，视事业为生命，用生命书写忠诚，在平凡的岗位上干出不平凡的事业，使全体党员干部始终保持昂扬向上的精神状态。三是加强形势政策和反腐倡廉的教育。通过组织广大干部集中收看《阳光下的“黑幕”》、《人生﹒蜕变》等反腐倡廉教育警示片以及《镜·戒》廉政教育读本，使党员干部职工对“四风”问题典范案例以及中央、省、市关于贯彻落实“八项规定”的严肃性和权威性有了更全面、深刻的了解和认识，增强了党员干部廉洁从业的自觉性和责任感以及拒腐防变的能力，确保民政部门党风廉政建设取得实效。
开年以来，我局紧紧围绕中央“八项规定”、省、市“十项规定”，践行群众路线及抵制“四风”为主线，落实了党风廉政建设责任制，进一步树立了民政部门的优良形象。
一是建立健全党风廉政工作机制。为提高全局干部职工的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标认识，确保党风廉政建设工作取得成效，我局将党风廉政建设列入党委重要议事日程，成立了由“一把手”任组长，分管副局长任副组长，各职能科室、下属单位负责人任成员的“什邡市民政局党风廉政建设领导小组”，把党风廉政建设工作纳入日常工作重点，制订下发了年度党风廉政建设责任目标和工作要点，对局系统党风廉政建设和反腐朽工作进行了总体安排部署，坚持把党风廉政建设和其他业务工作紧密结合，做到同布置、同落实、同检查、同考核。
二是深入开展 “正风肃纪”的专项整治活动。为认真贯彻落实中央“八项规定”及德阳市纪委《关于进一步做好落实中央“八项规定”精神及深化正风肃纪工作的通知》(德纪发〔2019〕13号)，切实改进工作作风，密切联系群众，根据上级有关要求和工作安排，我局对照相关问题，在机关内部通过广泛征求意见、集体讨论、不定期抽查等形式，认真开展自查自纠。共查找出关系群众切身利益问题7个，建立了台账7个，制定整改措施17条。及时将指标任务进行了分解，落实了具体责任人，切实做到了“三个进一步”：通过健全完善规章制度，进一步规范党员干部工作行为;通过深入开展党风廉政教育，进一步加强党员领导干部作风建设，切实开展解决服务群众“最后2里地”的问题，引导干部真正做到为民、务实、清廉，进一步密切了党群干群关系，真正做到以优良的党风凝聚党心民心，带动政风行风。
三是开展民生重点部门作风集中整治。开年以来，我局对重点部门针对于“庸、懒、散、拖”和 “蛮、横、冷、硬”的不正之风进行了集中整治。重点整治消极懈怠，责任心不强，不求有功，但求无过，工作不求过得硬、只求过得去行为，工作不主动，敷衍塞责，见困难就退、见问题就推，见矛盾就回避的行为，重点整治工作态度差，冷漠蛮横、语气生硬，工作方法简单粗暴，服务认识不强，“门难进、脸难看、话难听、事难办”等问题，通过集中整治，我局各窗口部门作风进一步转变，办事程序进一步规范，服务水平进一步提高。
四是切实抓好行政权力廉政风险防范工作。根据每个领导成员分管的工作，按照“谁主管、谁负责”的原则，局党委对班子成员提出了明确的要求，在管好自己的同时，要履行好职责，管好家属，定期报告工作中廉政建设职责落实情况。进一步加强对社会救助、救灾救济、优抚资金等民政专项资金的管理，定期对各镇(街道、经开区)的民政专项资金的管理使用情况进行监督检查，定期不定期到民政服务对象家中，跟踪了解民政资金的发放使用情况。同时，建立预警机制，主动邀请和接受纪检监察、财政、审计等部门的检查和审计，加强对各类民政资金使用情况的监督检查，做到一级抓一级，层层抓落实，确保了民政资金的正确使用和效益的最佳发挥。半年来，我局未接到一起对内部干部职工在依法行政、作风建设等方面的投诉。
2023年上半年述职述廉报告篇2
执政党的党风关系党的生死存亡。党员领导干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提，是贯彻党的路线、方针、政策，促进改革开放、经济发展、社会进步和维护政治及社会稳定的重要保证。按照县委要求，以“三个代表”的重要思想为指导，以“三个想一想”为主题，通过开展述廉评廉活动，紧密联系思想工作和作风的实际，通过深入开展教育，使党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，筑起思想道德防线，过好权力关、金钱关、人情关。在改革开放和发展社会主义市场经济条件下，不断提高领导水平和执政水平，进一步增强拒腐防变和抵御各种风险的能力，具有非常重要的意义。
今天，在这里开展述廉评廉活动，按着《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任的规定》的要求，向到会的各位领导和同志们汇报四个方面情况，敬请评议。
一、关于贯彻执行中央、省、市、县近年来党员领导干部廉洁自律各项规定情况
几年来，能够自觉地严格要求自己，努力塑造廉洁奉公形象，坚持立足本职，勤奋敬业，脚踏实地，埋头苦干，不计名利，不谋私利。自已常告诫自己，“知足者常乐”，现在的生活比过去好多了，现在的地位比过去高多了，我出身于一个普通的工人家庭，自幼家境贫寒，是党培养教育我不断成长，是党和人民给予我的权力和地位，没有党和人民对我培养教育和信任，就没有我今天的一切，只有努力工作回报党和人民才感到欣慰。因此，在工作上从不敷衍，向高标准看齐。几十年如一日，勤勤恳恳、兢兢业业，在生活上向下看，不攀高标准，至今还住着平方米平房，没有搞任何装修，很多*人到我家看了后感到意外，说“县长家和我们老百姓差不多”，我觉得这样更接近群众，家属和亲属没有任何人经商办企业。在接待客人时，从不搞高消费，一般就餐都排土特产，一桌饭花几百元就够了，饭后不安排高消费娱乐活动;我母亲去世，父亲八十大寿，女儿升学只是家里亲属安排几桌，没有对外操办，没有收受礼金、红包。去年省政府组织出国考察学习，没有任何违反规定行为，在权力和地位上从不争夺，从宽甸县回来工作，党组织安排什么就干什么，而且要尽力干好。安排县长助理兼工交委主任，当中层干部使用，我从无怨言，工作上仍然是尽心尽力，尽职尽责。
二、关于贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任的规定》和省、市、县反腐败工作情况
?坚持了“两手抓”的方针，对政府分管部门的党风廉政建设工作，注重了“三同时”，即在安排部署工作的同时抓好廉政建设;在开展廉政教育的同时抓好廉政制度建设;在检查工作的同时检查廉政建设。
?纠正部门和行业不正之风，针对群众反映强烈的突出问题进行专项清理。一是解决了建筑市场管理混乱问题，严格按照招投标法规执行，把住市场准入关，实行公开、公平、公正竞争;二是解决了公路三乱问题，减轻了企业和农民负担;三是下大力气整治了道路客货运输市场，取得明显成效;四是加大打击假冒伪劣商品力度，取得显著成果。
?从制度建设入手，加大从源头上预防和治理行业不正之风。分管的部门大多数都建立和完善了廉政建设和纠正行业不正之风的规章制度，特别是建委、工商局、物价局、技术监督局等单位做的比较突出，都针对不正之风易发生的部位和环节建立了有效预防和治理的监督制约机制。主动把党风廉政建设纳入行业管理之中，与业务工作同步推进。
三、党风廉政方面存在的问题及其原因
?廉洁自律方面存在的问题。通过认真地对照党员领导干部廉洁自律各项规定检查自己，还存在一些不容忽视的问题。一是艰苦奋斗思想树立不牢 ，在办公条件和车辆配备上追求高标准，有时公车私用;二是没有管住自己的嘴，有时接受基层单位宴请;三是没有管住自己的手，参加某些会议和庆典活动给的纪念品没有拒收，虽然都不是贵重物品，但也是不廉政的表现;四是没有管住身边人，对身边人的一些不廉洁行为教育不够，有时发现问题制止不力;五是逢年过节时，对下面送来的礼物，如水果、烟酒、鱼肉等收受了，有时想退回，但觉得情面过不去，怕伤感情，又认为东西不多，不是什么贵重物品没有什么大碍，因此不自觉地违反了廉洁自律规定。
抓分管部门党风廉政建设存在的问题。一是执行“两手抓，两手都要硬”方针不够，主要表现在抓而不硬，力度不够，对分管部门和某些领导干部存在的问题不敢管，怕影响团结，同时又错误的认为，对领导干部的问题应该由县委和纪委、监察部门去管，政府分管领导主要是从正面教育和制度建设入手，否则会出现管不好和管不了现象。二是对分管部门工作可能出现的不正之风缺乏预见性，对重点部位和环节上出现的问题纠正的不及时和措施不够有力，因此造成一些不良影响。三是制度建设滞后，有些问题是出现了后才研究如何建立制度规范，缺乏超前性。
存在上述问题的原因主要是党性修养不够，宗旨意识树立不牢，廉洁自律意识不牢，世界观改造不够，抓党风廉政建设信心不足。
四、今后努力方向
第一，要按照“三个代表”和“三个想一想”要求，讲学习、讲政治、讲正气，加强党风党性修养和锻炼，筑牢拒腐防变的思想防线。树立正确的世界观、人生观和价值观。进一步坚定正确的政治方向和理想信念。自觉当好人民的公仆，做到自重、自省、自警、自励。
第二，要进一步增强廉政意识，严格自律，防微杜渐，自觉抵制各种歪风邪气。自觉地遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定，做到要求别人做的，自己首先做，要求别人不做的，自己首先不做。要管好自己的嘴，不该吃的绝对不吃，管好自己的手，不该拿的绝对不拿，管好自己的腿，不该去的地方绝对不去， 管好自己的家属和身边人，不该做的坚决不做。
第三，要敢于坚持原则，敢抓敢管，敢于碰硬，敢于同各种歪风邪气做斗争，克服软弱无力状态。
第四，要加大从源头上预防和治理腐败的工作力度。进一步建立和完善分管部门的重点部位和环节制度建设，抓源头、抓苗头、抓风头，使之逐步走向制度化、规范化、法制化轨道。
第五，要进一步转变作风，真抓实干，脚踏实地抓好本职工作。切实从文山会海，迎来送往中解脱出来。用更多的时间深入实际解决问题，特别是要进快解决人民群众迫切要求解决的热点难点问题，努力克服脱离群众，脱离实际，不负责任、推诿扯皮的官僚主义。要突出工作重点，抓好薄弱环节，要敢于负责，善于领导，履行好党和人民赋予的重要职责，励精图治，恪尽职守，为岫岩的改革发展稳定做出新贡献。
2023年上半年述职述廉报告篇3
岁月匆匆，半年过去了，在镇党委、镇政府的正确领导下，团结带领工作专班，以身作则、身体力行、创先争优、做实做精，圆满完成了各项工作任务，个人思想素质、工作能力得到进一步提升，勤政廉政经受检验。现从三个方面报告如下：
一、工作方面。
xxxx年党委分工，我牵头综治、信访、维稳、安全、应急管理、农民负担、“三资”管理、民政等工作，负责财金财贸、机关管理、惠农政策落实、依法行政、统计等工作。现将xxxx年所做的9项主要工作报告如下：
1.加强财务管理，规范收支行为。根据市委、市政府贯彻落实中央“八项规定”的系列文件精神，重新梳理镇政府财务管理方面的文件，制发了《关于进一步加强农村财务管理工作的意见》、《关于加强财务管理、规范收支行为、严格财经纪律的意见》(试行)，组织镇财政(经管)会计和镇办(站)、村(社区)报账员学习贯彻。严格按照时间节点督促办(站)、村(社区)结账，严格按照意见要求组织审核做账，全镇财务管理、三资管理呈现规范有序态势。
2.建立项目台账，厘清往来账目。用4个月时间，组织镇财政、镇机关各办公室对2019年以来落户的项目(企业)各类合同、办证资料及镇财政各账户项目(企业)资金往来情况进行全面清理，建立项目(企业)资金管理台账99个，在每个管理台账中设立了项目(企业)基本情况、财政滚存台账、办证收支台账、项目(企业)结算台账、村级结算台账、政府收益台账等6个分账，彻底厘清了项目(企业)与镇、镇与市、镇与村的资金往来。
3.健全跟踪制度，加快资金回笼。xxxx年，国网通航跑道变更设计，顺风4e机场前期论证，格林美等12家企业办证，刘家垸危旧房改造、土地增减挂钩项目实施，福利院日间照料工程等调剂使用了大量资金。为保证调剂资金迅速回笼(清收)到位，我们健全了资金跟踪回笼(清收)制度，每个季度印发1期需回笼(清收)资金表册，对需回笼(清收)的资金进行跟踪督办，全年共回笼资金3300余万元，有力保障了财政资金运转。
4.加大硬件投入，改善基础条件。为改善机关干部办公、住宿、生活基础条件，镇机关先后投入30余万元，购置空调27台，新修公共卫生间1处，新建公共浴室1处。为建设网格化管理中心，镇政府投入10余万元，装修办公室3间，新购置电脑2台、打印复印一体机1台，配置了网管专用光纤和视频监控墙，按照市综治委统一要求，结合“三万”活动开展，投入资金70余万元，配置电脑66台、打印复印一体机66台，建成66个村(社区)网格化管理站。为建成集镇视频监控网络，镇政府投入资金30余万元，首期在长埫口集镇建成26个视频监控网点，在镇政府机关院内、信访办、镇便民服务大厅建成3个视频监控网点
5.普查税源投资，组织税投入库。xxxx年3月，组织财税专班人员，深入42家投产工商企业认真开展税收资源普查。通过税收资源普查找准了税收增长点，促进了税收入库。截止11月，全镇完成税收2058万元(不含应划未划)，其中国税1372万元、地税686万元。预计xxxx年完成税收3000万元(国税1955万元、地税1045万元)，超奋斗目标(2633万元)13.94%，其中国税(2019万元低3.24%、地税(624万元)超67.47%。xxxx年5月，组织统计专班人员，深入22家落户在建项目(企业)认真开展固定资产投资普查。通过固定资产投资普查，促进了全镇固定资产投资项目入库。xxxx年7月，全镇固定资产投资项目入库金额23亿元。截止xxxx年11月，全镇社会固定资产投资完成10.5亿元，预计xxxx年固定资产投资完成12亿元，超任务(11.5亿元)4.35%。
6.开展重点整治，推进平安创建。争取市委政法委支持，在66个村(社区)开展“打盗抢、除霸恶、治环境、促发展”专项整治活动，投入30余万元，刷写固定墙标44幅，拉横幅70条，印发专刊三期400份，张贴“门神”20190份，张贴公告800份，与各类重点对象谈心谈话1200余人次，打击各类犯罪分子50人。专项整治活动成效得到了市委、市政府主要领导高度评价。深入开展重点村整治、重点部位整治、校园周边环境整治、法制宣传进校园(社区、村组)、铁路护路巡逻，三级联防巡逻等活动，营造了全镇上下防控保平安、创建促平安的大氛围。
7.划分区域网格，推行管服一体。按照市网格化管理服务总体要求，制定网格化管理服务工作方案，将全镇66个村(社区)划分为139个网格，确定网格员139人、网格信息员66人，开展网格员培训3期417人次，组织网格员深入居民户逐户调查摸底采集基础信息，登录平台录入基础信息。截止xxxx年11月，全镇139个网格、30256户的基础信息采集录入工作全部完成，为全镇居民网格化管理服务奠定了坚实基础。
8.化解矛盾纠纷，确保社会稳定。严格落实矛盾纠纷定期排查机制，认真组织开展半月矛盾纠纷排查、一月矛盾分析研判、领导接访日、领导包案、四访促和谐、百日清仓等活动，综合运用人民调解、社会调解、司法调解等手段，着力化解各类矛盾纠纷，力求案结事了。全年共排查各类矛盾纠纷248起、妥处234起，共发生非亡事件21起、妥处21起，确保了社会面的稳定。
9.严格程序步骤，指导村级换届。认真学习理会《仙桃市郭河镇经纬村第九届村级组织换届选举资料汇编》、《湖北省村民委员会选举工作指南》，严格按照《村民委员会组织法》、《湖北省村民委员会选举办法》规定的程序步骤，制定《长埫口镇第九届村民委员会换届选举工作日程安排表》。xxxx年8月中旬，组织经管会计对全镇65个村结账做账，9月组织镇财政、经管站、三资办人员开展第八届村委会任期财务与经济责任审计。换届期间，深入片村及时开展村民委员会换届工作指导，并在自己负责的村办点实践。与专班人员一道认真分析各村选情，争取党委、政府主要领导支持，对选情复杂的村派驻指导组。及时组织指导组(员)培训，及时督促驻村指导组(员)下村进行指导，按照时间节点组织专班人员深入片村检查督办。严格按照法律法规规定，按照既定程序步骤，选举产生新一届村民委员会主任65人、副主任191人，圆满完成第九届村民委员会换届工作。
二、廉政方面。
个人能严格按照《党员干部廉洁从政若干准则》和中央“八项规定”、“六条禁令”、“四风建设”要求，始终把清正、清廉、清明作为工作、生活准则，始终保持清醒头脑，筑牢思想防线。在日常工作生活中严格要求自己，正确看待权力，做到了“清白为人、堂正处事”。同时，能按照“一岗双责”的要求，经常督办检查分管单位党风廉政建设落实情况，经常与分管单位干部交心谈心，让他们清醒头脑、筑牢防线。
三、学习方面。
在党的群众路线教育实践活动中，认真学习了不同时期党的领导人关于群众路线的经典阐述，对照“八项规定”、“四风问题”进行了深刻检查，制定了整改措施。在日常工作、生活中，坚持以用促学、学以致用，及时通过书本、网络学习时政、法律、法规、业务，努力提高自身理论水平、业务技能。
四、个人教育实践活动落实整改情况。
自我镇启动第二批党的群众路线教育实践活动以来，我始终坚持立查立改，纠正自身存在的不良思想及作风，解决立改事项。截止目前，个人的10个整改项目已办结9项，未办结的事项为“持之以恒改变作风”。因该事项需长期坚持，每年初针对上年度个人作风建设情况，制定个人年度优良作风建设计划和个人整改清单，待xxxx年工作考核结束后，我将制定计划清单，将个人作风建设具体化，以作风建设的实效取信于民。
2023年上半年述职述廉报告篇4
201*年，在分局党委的正确领导下，在同志们的关心和帮助下，我以'服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作'为准则，牢记组织和领导的重托，始终坚持高标准、严要求，立足基层、磨炼意志，扎扎实实做事、干干净净为人，勤奋敬业、锐意进取，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了进一步提高，也做了一些具体的工作并取得了一定成绩。现将201*年的学习、思想、工作和廉洁自律情况汇报如下：
按照以责任制为主线，以科学管理、优质服务为手段，通过不断深入挖潜，实现全年各项经济指标和责任目标。的工作思路，重点开展了以下几方面工作：
1、建立并不断完善核算体系，提升公司及时的成本分析控制能力和整体管理效率。
对部门职能及人员进行调整优化，重点加强了统计和数据分析的规范化工作，以更好地为经营工作服务。在对集团公司下达的各项经济指标认真分析的基础上，通过对各项计量、收支数据进行及时的分析，发现问题，迅速采取应对措施;制订了《报表管理办法》，规范公司统计台帐、报表的编制、处理、上报工作，保证计划、统计、核算工作的及时性、准确性、真实性，使公司统计及信息管理工作步入制度化、规范化的轨道，实现相关信息的合理、高效流动;重视当期成本支出与费用回收间的关系，力求真实反映当期实际情况;制订并颁布了《计量及统计工作规程》，将公司各项计量及相关统计工作纳入规范化的轨道，为提高统计分析的效率奠定的基础;经营分析活动向班组延伸，在全公司范围内营造人人关注经营状况的氛围。本年度责任制各项指标全面完成。
2、以依法治企年活动为契机，修订完善内控制度，规范管理和服务工作程序。
按照集团公司依法治企年的要求，对现有内控制度进行全面梳理，对存在问题进行了排查。严查不合规住房，规范外租房管理，全年共收回不合规用房220平米，解决了原粮站长达16年占有25楼的问题;结合集团公司对公司审计提出的各项问题，逐一进行了分析并立即实施了整改;协调关系，使困扰多年的丹尼尔社区管理问题得以解决;五.七劳动队申办基本生活养老补贴工作正在积极推进并有望得到解决。
3、以集团公司利益为重，坚持原则，加强各项费用的回收工作，确保责任目标的实现。
把进一步提高费用回收率和解决历史欠费问题作为一项重要工作来抓。针对历史欠费多，账龄长，当期费用回收周期长等问题，一方面完善内部台帐，改进工作流程，运用科学的管理手段缩短费用回收周期。另一方面对收费对象进行归类划分，以平房及未出售楼房为重点，针对长期欠费户，加大催缴力度，对收费标准进行了重新明确，坚持原则，不徇私情，对所有欠费户一视同仁，对住户进行耐心的解释，充分利用电表改造和售电环节对住户缴费的制约，加大历史欠费回收力度，当期费用回收情况况良好，为实现年度责任目标奠定了坚实基础。
4、科学管理，深入挖潜，强化成本意识，严格成本控制，减少跑、冒、滴、漏。
进一步加强水、电、暖三大供给系统的日常管理，最大限度地减少跑、冒、滴、漏。建立巡查制度，成立巡查小组，动态地掌握情况发现问题，主动征求住户意见，以便及时地消除管理盲区;进一步加大查窃电力度，提高电费回收率;实行供暖成本与司炉人员待遇挂钩的激励机制，收到了良好效果，使供暖成本较上一采暖季降低近20万元;优化岗位设置，合理核定工作量，压缩临时用工，改进和优化工作流程，实现岗位间、部门间的协调配合，降低了人力成本和工作衔接成本;提高全员节支意识，对公司办公区、执勤点均实行单独计量，限额使用;严格执行费用使用审批制，努力降低管理费支出;对电建社区长流水的公共厕所进行了改造，仅此一项每年可节约水费1.5万元。
5、加强学习不断提高员工整体素质，增强员工服务意识和法律意识。
6、精神文明建设取得成效，公司内部和谐稳定，安全管理体系处于良好的运行状态，治安状况良好。
针对物业公司的实际工作岗位特点情况，开展了金点子合理化建议活动，激发和调动了广大员工的工作热情和积极性;加强班组建设，按照集团公司工会创建星级化班组的要求，积极开展创建活动;关心员工身心健康，活跃员工生活，坚持开展羽毛球健身活动。今年集团公司举办的迎五一和十一月举办的迎新春、营和谐、聚人心、促发展羽毛球比赛活动中分别获得了第一名和第二名的好成绩，并同时获得优秀组织奖和精神文明奖。
办公区及社区管理秩序良好，无较大不稳定事件发生，消防等项安全工作有序开展，未发生重大治安案件。
2023年上半年述职述廉报告篇5
按照中心支行党委通知要求，开展领导干部一年一度的述职述廉工作，总结一年来的思想、学习、工作情况，找出存在的差距和不足，进一步提高政治理论水平和工作的能力。下面，我就一年来自己的思想、学习、工作情况作以汇报，有不当之处诚请与会各位给予批评指正。下面是关于2023年银行述职述廉工作报告全文：
一、加强政治理论学习，认真贯彻落实上级行会议精神
回顾一年来的思想、学习、工作等情况，我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针、基本经验，认真学习马列主义、毛泽东 思想、邓小平理论、三个代表重要思想和党的十六大及十六届四中全会精神，用其武装自己的头脑，丰富理论知识，提高工作效率，能够按照上级党委的决定、决议指导工作，在思想上牢固树立共产主义理想信念，坚信只有中国共产党才能领导全国人民把中国建设成为繁荣富强的国家。在大是大非问题上，能够保持头脑清醒，立场坚定、旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。我坚决拥护中国共产党领导，拥护社会主义，坚持四项基本原则。我能够加强政治理论学习，全面提高思想政治素质。要做一名合格的领导干部，把工作做好，就必须注重学习，尤其是在当前的形势下，学习显得尤为重要和紧迫。因此，我能够注重学习，自加压力，认真学习，勤于思考。我除参加党组中心组成学习外，还积极参加支行党支部的三会一课学习，同时我还根据工作需要和自身实际，加强学习相关业务理论知识，不断丰富自己的理论知识，开拓视野，提高自身的领导素质和水平。特别是对党的十六届四中全会精神我能认真研读，深刻领会精神实质。在党组中心组学习时，我能主动地同其他成员交流学习心得和体会。通过学习，不仅增强了我的理论水平和领导能力，也提高了我的党性修养。
在落实上级行会议精神上，我能积极组织自己分管的业务股室进行学习有关文件精神，要求各分管股室认真贯彻执行金融方针政策 ，正确传导货币政策，加强和改善金融服务，支持地方经济发展;布置各股室根据会议精神和上级主管科室要求制定今年的工作计划，并认真组织实施，把任务落实到人头，促进全行各项工作的开展。
二、加强政治思想工作，坚持民主集中制，维护班子形象
领导班子的建设不只是一把手的任务，作为副职也有不可推卸责任，要自觉维护班子团结，为不断提高领导班子的凝聚力、号召力和战斗力做出努力。这就要求我必须熟悉党的政治生活 准则，认真遵守党的纪律和民主集中制原则。对于班子集体决定的事项，要不折不扣地坚决贯彻执行，尤其是与群众利益密切相关的、群众比较敏感的、容易引起较大反映的事情，经班子充分讨论研究决定后，在群众中要有鲜明的态度，这样才能有利于班子各项集体决定的贯彻执行。
我支行在干部提拔任用、大额费用 支出等方面，都能遵守民主集中制原则，严格按规定程序办理，不搞一言堂，不存在一人说了算问题，班子成员充分发表意见，自己也能较好地发表意见，特别是在选拔任用干部的过程中，严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》规定的程序进行。
在抓职工的思想政治工作方面，我认识到，良好的思想道德素质是干部职工学习业务和改革创新的动力，是业务工作保持正确方向前进的保障。没有良好的思想道德作保障，各项工作不可能取得好的成绩，即使取得了也不能长久保持。因此在抓职工的思想政治工作时，我定期对分管股室的职工思想工作情况进行分析，主动找职工谈话，交流思想，发现问题及时解决，并定期向分管各股室负责人了解要害岗位人员的思想状况和工作表现，掌握动态，真正做到两手抓，两手都要硬，把职工的思想政治工作提高到重要的位置上来，形成一种齐抓共管的局面，营造一种重视思想政治工作的气愤和环境，使个体和整体的思想政治素质都得到提高。
三、认真执行党风廉政建设责任制，做廉洁从政的典范
以身立教，堪为表率。党的思想政治工作经验表明，身教重于言教，领导者的示范作用具有很强的说服力和影响力，对于一个单位来讲，领导干部无论是清正廉洁，还是贪得无厌，或是光明磊落，或是阳奉阴违，都会对下属产生上行下效和各种导向作用。干部的品德是根本素质，因此，领导干部要在工作和生活中拒绝铜臭的腐蚀，在处理每一项事情上要求职工做到的，自己首先要做到，要求职工不做的，自己坚决不做，要用自己的人格力量来教育职工干部，树立正确的人生观、价值观。
我能认真贯彻执行中副行长职责规定，用最新的政治理论来武装头脑，指导工作，努力学习金融法律、法规，掌握金融政策，并在具体的工作中认真贯彻执行，有爱岗敬业的精神，对工作比较负责，尽自己的最大能力做好每一项工作。在廉政方面，能够严格要求自己，廉洁自律，奉公守法。我能积极协助一把手的工作，当好助手，相互理解，相互支持，相互配合，各负其责，顾全大局，努力完成中心支行和本行党组交办的各项工作任务。从未从事违法违规活动，也未纵容包庇亲属和身边的工作人员从事违法违规活动。未接受任何礼金、礼品、有价证券等，未搞权钱交易，未泄露任何金融秘密。总体来讲，自己能够按照党章规定严格要求自己，为政清廉，勤政廉政，自觉抵制拜金主义、享乐主义、个人主义的影响，廉洁奉公，警钟常鸣。
四、认真学习贯彻十六届四中全会精神，全面加强和改进工作作风
党的十六届四中全会是在我国改革发展关键时期召开的一次极其重要的会议，是一次民主的会议、团结的会议、务实的会议。全会审议通过的《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》，是在中央政治局常委会直接领导下，充分发扬民主，贯彻群众路线，集中全党智慧而形成的，体现了科学决策、民主决策的要求。《决定》深刻阐述了加强党的执政能力建设的重要性和紧迫性，全面总结了半个多世纪以来党的执政的主要经验，明确提出了加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务，对加强党的执政能力建设作出了全面部署。加强党的执政能力建设，是时代的要求、人民的要求。这是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题。加强党的执政能力建设，必须坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面贯彻党的基本路线、基本纲领、基本经验，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以建设高素质干部队伍为关键，以改革和完善党的领导体制和工作机制为重点，以加强党的基层组织和党员队伍建设为基础，努力体现时代性、把握规律性、富于创造性。就四要通过全党的共同努力，使党始终成为立党为公、执政为民的执政党，成为科学执政、民主执政、依法执政的执政党，成为求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的执政党，归根到底成为始终做到三个代表、永远保持先进性、经得起各种风浪考验的马克思主义执政党，带领全国各族人民实现国家富强、民族振兴、社会和谐、人民幸福。我做为一名副行长，一定要集中精力和时间 ，认真学习胡锦涛同志在十六届四中全会上的重要讲话和《决定》，要充分认识加强党的执政能力建设是一项重大紧迫的战略任务，全面、准确把握加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务，不断深化思想认识。要大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，紧密结合自己的思想和工作实际，做到学与用、知与行的统一，要把思想和行动统一到十六届四中全会精神上来，统一到党和国家当前和今后一个时期的工作部署和要求上来，认真做好所分管的工作，在抓好业务工作的同时，彻底改变自身存在的思想作风不硬、工作作风不实、领导作风不够、学风不浓的问题，不断提高自身综合素质，带领分管股室扎实开展工作，为地方经济的发展提供优质的金融服务。
五、全面履行职责，做好金融服务工作
根据党组分工，我主要负责会计 、国库、货币金银等基础性金融服务工作。这些部门工作的好坏，直接关系到我支行其他工作的开展，关系到地方紧急的发展。为了更好地开展基础服务工作，年初，根据上级行要求，我组织分管股室开展了两风建设工作，制定了两风建设实施方案，提出了服务标准，作出了服务承诺，制定了服务措施，在营业场所设立意见簿，自觉接受监督。通过一年来的工作情况来看，社会各界对我支行的金融服务工作给予了充分肯定，说明两风建设取得了一定成效。
1、认真做好会计基础 工作。我组织会计股认真做好会计核算、联行清算、帐户和财务管理，会计人员认真执行《会计业务操作规程》，严格财经纪律，做到了对外无压单压票等现象，准确及时地完成了各项资金的汇划业务;对内数据真实准确，上下期衔接，表间数据关系平衡，保证了会计核算安全无事故;加强日常结算监管和帐户管理，保证了汇路畅通，维护了正常的结算秩序。我支行认真执行财务管理制度，切实加强财务管理，合理调配、使用资金，严格按照上级行下拨的资金和开支范围列支各项费用，集中财力满足业务发展和解决重点问题，力争每一分钱都花在刀刃上。
2、确保国库核算质量。我支行严格按照《国库核算工作规程》和各项国库规章制度，认真做好预算收入报解和库款支拨工作，规范了日常操作规程，严密了票据传递手续，提高了核算质量。
通过上述检查工作的开展，使我支行的会计、国库、货币发行等基础工作质量得到了进一步提高，同时锻炼了职工队伍，为其他各项工作顺利开展奠定了基础。
六、存在的问题和今后努力方向
