法院周工作总结5篇

时间:2024-04-10 作者:betray 工作总结

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法院周工作总结5篇

法院周工作总结篇1

一、巩固司法改革成果,建立审执质效提升长效机制

司法改革是一项系统工程,不可能一蹴而就,需要有一个不断发现问题、不断解决问题的完善过程。目前,司法体制改革已顺利通过验收,基本解决执行难正在接受评估。无论是司法体制改革还是基本解决执行难,我院均收获了一批非常好的经验做法,如果此时滋生船到码头车到站的懈怠情绪,不主动巩固提升,改革的效果就会大打折扣。因此,20xx年我院将继续努力,在有序推进内设机构改革的同时,以更大的力度、更高的要求,追求更加突出的改革效果。

二、争取尽快完成“1:1:1”的'审判团队配置

根据司改的中央顶层设计方案,一名员额法官需配备一名法官助理和一名书记员。该方案明确要求,书记员专职负责庭审记录、文书送达、卷宗归档等辅助性工作;法官助理专职负责组织庭前调解、证据交换、调查取证、撰写裁判文书初稿等程序性工作;法官则从上述繁琐的事务性工作中解脱出来,专注于案件核心的“审”与“判”,以此确保案件质量。三类人员各司其职,各负其责,不宜混同。按此要求,我院尚缺司法辅助人员110名,需区委、区政府逐步支持解决。

三、推进案件繁简分流改革,以较低诉讼成本实现较高司法效益

案件繁简分流的基本理念是,用初任法官办理相对较多的简单案件,用资深法官办理相对较少的疑难复杂案件,从而实现简案快办、难案精审。近几年来,无论是在刑事、民商事、行政审判还是执行,我们都在一定程度上贯彻了这一理念,但因涉及问题较多,还不够彻底,特别是在民商事审判方面。在前期深入调研总结论证的基础上,从今年1月1日起,我院在院本部新设速裁庭,在镇街法庭选取容桂、杏坛一大一小两个法庭作为民商事案件繁简分流试点,边做边总结,待试点成熟,全面推广。

四、尽力完善矛盾纠纷多元化解机制

近年来,大量的矛盾纠纷涌入法院,致我院收案数屡创历史新高。在有案必立、立了必审、审有期限、超期违法的严格要求下,法院已不堪重负。为此,必须深入探索矛盾纠纷多元化解机制,将尽可能多的矛盾纠纷化解在法院诉讼程序之前。如此,既能减轻法院工作负担,亦能及时化解纠纷,增进社会和谐。今年,我院将主动对接全市群众诉求服务平台(中心),积极参与诉前和解平台(中心)的建设。

五、全力助推顺德率先建设xx省高质量发展体制机制改革创新实验区

一是助推民营经济健康发展。相对于其他地方而言,民营经济在xx有着更加突出的位置。我们将在法律许可的范围内,用足用好法律手段,依法助推民营企业的健康发展,特别是要重点做好民营企业的产权保护工作。

二是助推社会治理法治化。实践反复证明,化解矛盾,绝不能只讲利弊不讲是非,不讲是非将严重损害全社会诚信意识、规则意识、契约精神的培养,进而从根基上动摇法治的信心;对无理的缠诉闹访,该采取强制措施的,坚决采取,不能让无理者心怀大闹大解决、不闹不解决的侥幸;政府职能部门及其工作人员,理应带头尊重司法权威,绝不能以任何非正当理由拒不执行法院的生效裁判。

三是助推我区政法管治水平的全面提升。法治是最好的营商环境。我院已牵头组织落实与武汉大学法学院的深度合作,该合作由区委政法委统筹领导,旨在围绕xx区社会治理遇到的突出问题进行实证研究,建立一整套符合顺德法治实际的高质量政法工作标准体系。

各位代表,“让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”是我们永恒不变的终极追求。20xx年,我们将再接再厉,不断提高司法公信力,为xx率先实现高质量发展提供更加强有力的司法保障!

法院周工作总结篇2

绩效考核工作既是法院的重要工作,更是政工部门的基本工作。政工部门承担着本院各部门和人员工作绩效考核任务,担负着对上级法院考核任务的执行落实,在整个绩效考核体系中具有举足轻重的地位。明确政工部门在绩效考核中的地位有利于职责发挥。

绩效考核体系的中枢部门。

绩效考核工作需要多个部门的共同参与,需要大量的协调工作,这项工作责任无疑需要政工部门来担任。近年来,我院政治处在党组的支持下,准确定位,积极发挥中枢部门作用,协助主管院长召集多次绩效考核工作会议,并认真分析上级法院考核方案,对目标任务进行分解,对各部门做好本职工作提出建议,保证了我院各项工作呈现百舸竞流,百花齐放的好局面。

绩效考核体系的参谋部门。

绩效考核工作是项动态的管理工作,其结果的运用主要在于以此为基础对法院各部门和全体工作人员实行奖惩,激励所有部门和全体人员扎实做好本职工作,同时还应包括对考核数据的综合分析,把握法院工作开展情况,看准工作中存在的问题和不足,为改进法院工作把脉看玻20xx年,我院政治处在主管院长的指导下,先后向党组提交了4期绩效考核通报和3期分析报告。

法院周工作总结篇3

一、做好文秘工作,为领导决策参好谋

坚持把参谋服务放在核心位置,提出了“文字无差错、材料创精品”的要求,悉心做好公文和各类文稿的起草、审核工作。全年共审核、制发各类文件221个,起草领导讲话发言材料15份,各类汇报、调研、总结以及经验材料等56份,约45万余 字,其中5000字以上的大型综合材料共12份。起草了市人大五届六次会议、全市法院院长会、全市法院工作汇报会、全省法院“大学习、大讨论”院长论坛等重要会议的工作报告和领导发言,8月起草的我院审判工作情况汇报,得到市委领导充分肯定,并作出了重要批示。 围绕党组中心工作,加强决策调研和督查。9月,由徐院长带队,深入到各区县法院,对两庭建设情况进行了全面的检查和调研,形成调研报告,就全市人民法庭修建情况、存在问题以及有关建议,向院党组、市委政法委、省法院作了汇报。考察眉山、雅安中院信息化建设,制定了我院计算机网络建设初步规划。全年完成上级机关和院领导交办事项督查督办15件。

二、做好信息宣传工作,为树立法院良好形象尽好力

健全和落实信息报送制度,改进信息报送技术手段,努力提高信息质量和效率,为上级机关和领导科学决策、指导工作提供参考。全年编辑《法院工作简报》60期158条,同比分别增加%和%,被省高院、市委办、市委政法委等采用 47 篇。

加大与新闻媒体的沟通和联系,坚持正面宣传为主,积极宣传全市法院审判工作、队伍建设、法院改革和物质装备建设的工作成就;积极宣传全市法院广大法官积极践行“公正司法、一心为民”的先进典型和感人事迹。在《人民法院报》、《四川法制报》、《遂宁日报》、遂宁电视台等媒体上刊播了宣传法院工作的图片16张、稿件53 篇;策划、制作“三大主题活动”、“大学习、大讨论”和“深入学习实践科学发展观”活动展板4期,各类宣传标语12幅。协助中央电视台《中国法制报道》、《今日说法》栏目对我院审结的胡安戈投毒致其父母死亡案进行采访报道,扩大了办案的社会效果。

三、做好综合协调工作,为法院有序运转铺好路

发挥“中枢”作用,抓好重要会议、重要活动、全院性事务的统筹协调。筹办或协助筹办全市法院院长会、刑事、民商事、行政、执行等各类会议20余次。尤其在今年3月省法院刘玉顺院长和9月省委、省政法委书记王怀臣到法院检查指导工作,在时间紧、人员少、头绪多、材料急的情况下,办公室人员加班加点,精心准备,圆满完成了会议和接待工作,受到市委政法委的表扬。进一步规范接待工作,全年共接待来人来客146批次,1800余人次,累计接待会议87次,保障干警午间安全、卫生用餐252次,15120人次。做好机要保密和公文处理工作,收发中省市各类文件材料、机要信件500余件,及时传送文件、电报400余份,未发生延误、丢失和泄密事件。加强与目标考核部门的协调,认真完成综合治理、督查督办、保证目标以及整体目标任务考核的资料收集、整理、上报和迎检工作。加强了对基层法院办公室、行装科的工作指导,促使其职能更好发挥。

四、做好人大联络工作,为内外沟通搭好桥

人大代表的联络工作是增进人大代表了解、理解和支持法院工作的重要渠道,也是法院接受人大及其会监督的重要途径。4月,徐院长带领办公室、执行局人员,陪同市人大副主任张忠慧等一行深入到各区(县)法院进行执行工作调研,并向市人大会主任会议专题报告了全市法院执行工作情况,有力推动了我市执行工作的开展。完善与人大代表、政协委员的联络制度,定期通报法院工作情况,召开座谈会5次,致函征询意见125份;认真督促办理代表建议和市人大会交办督办件6件;一年来邀请人大代表、政协委员视察法院工作、参加公开听证、旁听重大案件庭审等160人(次)。

五、做好后勤保障工作,为审判工作服好务

坚持勤俭高效抓后勤,优质精细搞服务,保证了各项工作正常开展。合理安排调度车辆,保障了审判和其他工作用车,驾驶人员任劳任怨,不计得失,全年安全行车累计44万多公里,共消耗油料543653升。同时厉行节约,驾驶人员擦洗车辆2350余次。全年整理各类档案210卷,办理调档查阅780余次。依法对外委托司法鉴定、评估、拍卖29 件,标的金额 5744万元。

严格财务管理。狠抓财务制度落实,强化内部机制管理,做到了票据帐目清楚、现金无误、开销合理;草拟各类拨款请示和经费申请30余份,上报各种财务报表、报告1300多份。1-11月份,总支出万元,其中拨入基建、偿还基建借款740万元,专项支出1,220,189元,共收诉讼费2,357,642元,收罚没款601万元,退诉讼费万元。案件款往来500余笔,新增案件款亿元,已支出亿元,现有余款9,786,562元。同时积极与财政协调,为困难干警争取解决医疗费用5万元。20_年被评为“市级行政事业单位财务管理及决算先进集体”。

努力改善办公设施。改造办公室12处24间,制作隔断42个,铺设各类线路1600余米,安装窗帘200平方,整改卫生间8个,衣帽间6个;改造了新闻发布室、阅览室、档案室和6楼会议室,建造了健身房、羽毛球场等运动场所,并对部分设施重新布局和增设。购置安装空调24台、文件柜23个,办公桌椅6套,会议桌椅126件对机关大院的各类设施和配套附件,做到随时巡查、清点和维护,对各类管道、管线进行疏通、维修40余次。积极参与创卫,使办公区域的卫生、绿化得到了进一步的改善和提升。对中央政法专项补助我市法院价值220余万元的物资装备,如安检设备、庭审监控设备、车辆、电脑、办公桌椅等,发放到各基层法院,大大改善了基层办公、办案条件。

做好抗震救灾工作。按照院党组安排,第一时间抢购饮水、食品、消毒液、雨衣、照明器材等救灾物资,价值5万余元,连日送往受灾的什邡市和绵竹市法院。参加治安巡逻值勤、守护饮用水源23人(次),为夜间值班干警提供照明、就餐等后勤保障20余次。对震后的办公楼、宿舍区进行了3次全面的安全检查,对因地震损坏的和平路家属区房墙维修、加固80余平方米。

六、做好队伍建设工作,为事业发展固好本

同时在部门内积极倡导实干奉献精神,营造团结和谐氛围。从落实院内各项规定入手,强化全体人员的遵规守纪意识,转变工作作风,端正工作态度,在办公室成员中树立善于学习、勤于思考、乐于奉献、敢于开拓的精神。一是加强内部学习,树立奉献意识。我们每周五按时召开室务会,组织大家对有关的规章制度进行学习,同时结合各项教育活动对办公室人员进行教育,使全体人员做到谋事而不谋人、奉献而不埋怨,经得住工作艰苦,耐得住生活清苦。二是注重整体团结,强化和谐氛围。要求全体人员在工作中大事讲原则,小事讲风格,有事大家干,困难大家帮。今年以来,办公室人员时刻把团结放在首位,创造了和谐融洽、互帮互助的工作环境,心齐、气顺、劲足,促进了全年工作任务的圆满完成。

工作中的不足

在取得成绩同时,对照院党组的要求和办公室的职责,我们还存在一些不足:一是部门人员结构、素质与工作任务的发展要求还有差距。二是在信息的采编上还存在质量不够高,前瞻性不够强,上级有关部门转发率不高等问题。三是因工作繁重,头绪众多,还存在服务不到位的地方。四是长期辛苦工作,个别同志的敬业精神、奉献精神有所弱化。上述问题,在以后的工作中将着力加以改进和完善。

20_年,办公室在院党组的正确领导下,在分管院长直接指导和各庭室的大力支持下,紧紧围绕法院工作中心,牢固树立为领导服务、为审判服务、为基层服务的意识,增强参与司法政务能力,提高管理司法事务水平,较好地发挥了办公室参谋助手、督促检查、联络协调、后勤保障等综合作用,为审判工作和其他各项工作的顺利开展作出了积极的贡献。

法院周工作总结篇4

20xx年的工作已经结束了,现在就我全年的工作学习情况,总结如下:

一、20xx年工作的基本情况。

20xx年我主要负责执行立案、债权凭证的发放和查封扣押财产的评估。上半年我共立执行案件件,其中恢复执行案件件,接受外地法院委托和中院省院指定案件件。发放债权凭证案件件,委托评估案件件,参加举行听证会记录次,参加审委会汇报案件记录次,向研究室报送信息材料篇,向高院报送调研信息材料篇(已发表),同时我还积极地完成了执行局和科里临时交办的其他各项任务。

二、执行工作存在的主要问题

1、对待执行工作的力度和措施不够,对于执行工作缺乏深层次的研究,没有联系当前执行工作的实际,从根本上找原因,从根本上分析和研究,只是为工作而工作,理论学习的时间少了,作应付表面工作的时候多了,以致于工作总是浮在表面。

2、对待工作的热情和耐心不够,综合科的工作繁杂而琐碎,尤其我们的工作是为两个执行业务庭服务,加强业务的监督和指导是我们的工作重点,这势必与两个执行业务庭快速结案的工作要求有冲突,有时在工作上缺乏与两个业务庭的沟通和交流,有时业务庭有的执行人员态度不冷静时,我缺乏耐心的说明。

三、今后工作努力的方向。

1、树立大局意识,处理好个人工作与全局工作的关系。

没有个人工作的发展,就没有全局工作的发展,但个人工作必须服从全局工作,围绕全局工作来开展。必须强化组织纪律观念,坚决果断地、不折不扣地贯彻执行科的决定,切实做到有令则行,有禁则止。做到重大问题、重要事项及时向科长及局领导反映,同时坚持实事求是,自己部门能够解决的问题要尽力克服和解决,尽可能为院领导和局领导分忧解难,形成各负其责的良好工作机制。处理好自己与科里其他同志的工作关系,互相支持,互相配合。

2、树立公仆意识,全心全意为人民服务。

无论做什么工作,人的思想因素是第一位的。我们综合科做为执行的“窗口单位”,一定要树立“为人民服务,向人民负责,使当事人满意”的思想意识。人民法官的权利是人民赋予的,任何人不能以人民赋予的权利谋私利,要设身处地为群众解决实际困难。牢固树立公仆意识、全心全意为人民服务的思想。

3、内强素质,外树形象。

综合科是执行工作改革的产物,是执行裁判权的行使者,这就要求综合科干警必须具备过硬的业务素质,不但要熟练掌握执行程序中的法律知识,并且应掌握审判方面相关法律知识。今年,我科每周要拿出相应时间进行业务学习,不断提高理论水平和实践经验,通过学习促工作,提高办案质量,确保司法公正与效率。

同时执行案件的立案审查是执行工作的开端,也是窗口。审查人员的精神面貌、言行举止直接影响到当事人对执行局的看法和认识。因此,在工作中我要加强职业道德修养,严格按章办事,认真处理每一起案件,热心为群众服务,让当事人高兴而来,满意而归。

4、遵守各项规章制度,配合科长带好队伍。

认真学习院里、局里制定的各项规章制度,并落实到实处。通过学习规章制度提高自律意识,克服厌烦浮燥情绪,端正思想意识,踏踏实实、全心全意的干好本职工作,确保自己的工作不给综合科的工作、执行局工作拖后腿,不出问题。并配合科长带好队伍,首先管好自己,配合科长做好模范带头作用。

这一年来,虽然在各位领导和同志们的帮助下,在工作上取得了一些成绩,但仍有不足之处。如工作中开创性,主动性精神不足,这些问题都需要在今后的工作学习中纠正。希望在明年,各方面工作都能上一个新的台阶。

法院周工作总结篇5

我正式作为一名速录员进入法院工作,至今已经半个年头了。在 我刚进入法院工作时,对书记员工作根本就不了解,通过庭里前辈们 的带领下让我很快了解到这份工作的性质及内容,现将我这半年来的 工作总结如下:

一、书记员工作是法院审判工作的重要组成部分,书记员职责履 行得好坏,对能否如实反映整个审判活动的情况,对案件能否准确、 合法、及时地审理,起着重要的作用。书记员的工作质量和效率,直 接影响到法院的审判工作。同时书记员工作中也很琐碎,比较敏杂, 正是基于对此的认识,在工作中要格外注意细节方面的问题,在书记 员的工作内容中一方面主要处理程序法上面的事务,任何一个案件的 审理,无论在实体法上审判员处理的如何好,只要诉讼程序出了错, 那就会被发回重审,再之前所做的大量工作就会白费。

二、认真学习,勤恳工作,多做奉献 书记员的工作要求首先就是打字速度快,我要不断进行听打训 练,通过虚心向法院“前辈们”学习。其次就是对法律条文的熟悉, 为了学多一点法律知识,我要加强学习法律知识,通过近半年的实 践,对相关法律文书有了进一步的认识。我希望在以后工作中尽量做 到认真、仔细,多看、多听、多想、多问、多做。遇到不懂的问题虚 心请教老同志,使自己不断进步。有空就多看一点业务书,多听一些 有经验的老书记员的工作经验介绍;多想一些为什么,对不懂的通过多 第 1 页 共 16 页 看、多问,将理论与实践结合起来,然后再运用到实践中去;多做一些 实践工作,坚持每周写工作心得,记下自己的缺点和成绩,在实践中 改正缺点。

三、遵守纪律,廉洁服务 在工作中,我在思想上、行动上与组织保持高度一致,认真遵守 人民法院的各项规章制度,廉洁奉公,忠于职守,没有利用职务上便 利的影响谋取不正当利益的行为;严格遵守法院立案管理的规定,保守 审判机密,没有假公济私,化公为私行为,公私分明。自觉做到全心 全意为人民服务,坚持司法为民宗旨,不拿群众一针一线,工作时没 有“生、冷、硬、推”及“吃、拿、卡、要”等不良现象。在工作作 风上,保持艰苦奋斗、勤俭节约,没有浪费公物的行为。

四、不足与展望 我对法律知识的熟练掌握还有很大的一段距离,对法律条文掌握 不够,今后工作中要继续不断加强法律知识学习,这是我今后的前进方向; 庭审中记录的概括程度不够,语言不够精简,在以后的工作中也要不断加 强这方面的改进;打字速度离自我要求的每分钟 120 个字还有相当大的 距离,这也是今后需要提高的地方,对待当事人语言不够精简,打字速 度不够快,工作效率有待提高。在以后的工作中,我要不断学习,努 力改进,为推动我庭工作步上新的台阶作出应有的贡献! 第二篇:法院个人工作总结 第 2 页 共 16 页 自工作以来,我始终坚持党的先进思想,时刻以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,(本文来自 好)坚持以人为本,认真学习党的x大报告及精神,刻苦钻研业务知 识,努力提高理论知识和业务工作水平。在院党组和办公室党支部的 正确领导下,在办公室同事的支持和帮助下,我能够及时调整好自己 的心态,重新摆正自己的位置,尽快适应角色变化;同时,按照法院工 作人员的标准严格要求自己,加强学习,努力提高自己的法律业务知 识和各项综合素质,较好地完成了领导分配的各项工作任务,我在思 想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将一年以来的各项工作总 结如下: 一、严于律已,加强学习党的先进理论,进一步提高政治思想觉 悟。

一年来,我始终坚持邓小平理论和三个代表重要思想,深入学习 科学发展观,及时了解党