农场个人工作总结7篇

时间:2023-06-28 作者:Animai 工作总结

要想在工作中有更突出的表现,记录工作总结就是必不可少的事情,工作完成后要做好工作总结,相信这点大家一定都知道,以下是范文社小编精心为您推荐的农场个人工作总结7篇,供大家参考。

农场个人工作总结7篇

农场个人工作总结篇1

从20xx年7月份开始,我来到金光农场工作差不多有半年了,试用期也即将结束,在这半年里,自己努力了不少,也进步了不少。从进入农场开始,我就抱着虚心的学习态度对待工作,了解我们农场的系统结构,主动和同事沟通,交流,从中学习也学习他们的好的工作经验,努力融入到我们金光农场当中。同时,在领导和同事们的关心和指导下,通过自身的努力,自己也取得了一定的进步。

现在对我这半年来的工作做一下总结:

这半年里,我是在xx农场农业试验站进行测土配方土壤化验工作。在这期间,我主要参与土壤有效磷,土壤有效硼,和铜,锌,铁,锰等微量元素的化验工作,负责《引进甘蔗新品种筛选》的大田试验工作,以及参与项目相关的“3414”试验,国家甘蔗产业体系等项目的大田试验调查工作。在大田调查工作中,每个月按项目的要求对相关的甘蔗农艺性状进行调查。在化验工作上,到目前为止已完成了3000多个土壤的土壤有效磷的化验工作。在完成土壤有效磷的化验后的一个月里,经过和同事们的不断摸索和尝试,加之得到同项目线的同行们和广西区土肥站的领导的指导和帮助,我们从中学习到别人的宝贵经验,经过努力目前已经探索出我们化验土壤中微量元素的方式方法。

目前我们也已经开始着手糖料甘蔗糖分分析的化验准备工作,准备对我们所承担的项目中需要进行糖分分析的项目进行甘蔗糖分分析的化验。

过去的半年里,在工作上,我严格要求自己,努力做好本职工作。进入农场以来,在领导和同事们的帮助下,加上自己在实习期间积累的一些经验,我很快熟悉和掌握本岗位工作的要求及技巧,在工作中严格要求自己,认真对待土壤化验工作,严格按照化验室的规章制度和要求进行工作,在工作中精益求精。

在做好工作的同时,我也在不断地去提高完善自己,在过去掌握的基础上对化验的相关知识进行重新学习,增强自己在土壤化验当中需要到的专业知识,不断地完善自己在工作当中需要加强的地方,经过不懈的努力,使工作质量,工作效率得到逐步的提高,使自身工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为试验站的工作做出了应有的贡献。

在这期间,我也发现我在工作中其他方面还有不足之处,应该克服好在工作中急躁的情绪,加强与同事之间的沟通和学习,关于这些,我也在工作中不断地去改善自己。

在今后的工作当中,我将更加勤奋地工作,刻苦地学习,不断锻炼自己的胆识和毅力,努力提高文化素质和各种工作技能,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地对待、工作,为金光农场的发展做出更大更多的贡献,一定努力打开一个工作新局面。

农场个人工作总结篇2

我作业区20xx年在场党委的正确领导下,及有关部门的大力支持下,现在以圆满的完成农场下达的各项指标。

今年我作业区春季遇到特大洪涝灾害,种植400xxxx亩的大豆等经济作物,因洪涝灾害的影响,造成毁种,主要毁种原因,大豆出苗部分地号因涝灾的影响,地号内涝的影响地号内出现明水,作物被水淹死造成成片没苗,点片毁种。也有一部分地号因涝灾的影响造成大豆根部病害严重,6月中旬开始死苗,地号作物保苗不足4成,由此造成全面积的毁种。

生产形势分析:

今年的气象形势,不容乐观。春季的降雨量较为集中,作物的生长发育受到严重的影响,造成部分地号毁种,6月份又干旱作物生长缓慢。大平小不平的地号,低洼易涝的地方,作物全部淹死,没有淹死的作物生长受到抑制,根部病害非常严重,大部分停止生长,导致大豆的植株高度10—20厘米,严重的影响作物的产量,也是今年我作业区部分地号经济效益低的主要原因。地号中出现大量的明水,作物受到严重的涝灾,具统计因水大淹死的地号达到100xxxx亩,直接损失2xxxx余元,总的来说,今年的作物,经过了大风大雨,从不良的环境中成长起来,经调查大多数的地号,作物长势良好。所以,在特殊的年份中需要总结很多。总结如下:

困难中摸索出的经验

1、思想上早动员、早准备,

2、只要思想不滑坡,办法总比困难多

春季雨水连绵不断,以过播种季节,可是,人们却在家里待着,心如焚烧,多年来辛苦创下的一点儿基业,全部转变成上打租和生产资料。春季刚到,天气就变的这样,人心怎能不急,好不容宜将种子全部播上,又赶上连续的降雨,旱田变成了水田,广大种植户心如焚。做为一作业区的领导班子,看到这种情况,及时沟通思想,不能以包待管,及时想办法,为广大种植户出谋划策。首先积极的组织人力机车,进行排水排涝,将地号里的明水排除地外,尽量减少灾害带来的损失,将损失降到最小程度。

对于毁种的地号,作业区的领导班子及时的与种植户进行沟通,及时的勘察地号,能不毁种的尽量保留,减少毁种带来的增加成本。能部分毁种的地号,部分保留部分毁种,积极的做种植户的思想工作,并及时的与阳光风险联系,作到有记录,为今年的阳光风险理赔打下了基础。对于毁种的地号种植什么作物,及时的与种植户进行沟通,因势利导种植适宜的作物,玉米的种植面积50xxxx,大豆的毁种面积300xxxx亩,种植全部采用60—80天还家的品种,我作业区引进北711(北安的品种生育期80天)作业区积极的为种植户联系新品种,确保种植户的经济效益,也为明年的备荒品种打下了基础。为今年的增产增收,提供了有利保障。

其次,及时对检修农机具,进行检查验收,做到精益求精,机具标准率到位达到10xxxx。如果一但作业条件允许,机车可以全方位的投入春播的战役中。据统计,我作业区1000xxxx余亩地,在条件允许的情况下,每天出动播种机具4xxxx台,在4天的时间里全部抢播结束。最后,作业区领导牵头,统筹安排,合理的调配机具及人力,保障了在短时间内完成春播战役。

1、强化服

2、务意识,

3、为广大种植

4、户节本降耗,

5、创造最大利润。

我作业区的土地大部分由本单位的职工承租,种植户对面外市场的生资信息了解少,而且今天你家拉3吨化肥,雇一趟车,明天他家拉4吨也雇一趟车,无形中增加了成本的投入,看到这些我作业区将种植户有机的组织起来,由作业区牵头,统一购入生资,分配到各户的手中。由于采购量大,是周边的最低价格,而且节省了许多的费用,深受种植户的好评,增加了领导班子在种植户中的威信。

在种植管理过程中,领导成员能够身先士卒,各个农忙季节,所有成员能够吃住在作业区,服务于田间地头,哪里出现问题,哪里就会出现干部的身影,真正的做到想为种植户所想,忙为种植户之所忙。一切围绕如何提高种植户的经济效益为出发点,完成各项生产工作。如:今年春季因天气的影响,种植的大豆.玉米的毁种,领导班子能够及时的发现问题,通过各方的联系,及时购回1xxxx吨的大豆种子,解决农户的后顾之忧,全身心的投入到各项的生产管理环节工作中。

1、要高产,

2、强管理,

3、高投入

农业如何增收,产量如何提高,只有加大科技投入,才能有一个好的收成。

我作业区为农户能够有一个好的收成,充分的利用冬训,除农场安排必要的科技培训外,我作业区还积极的与高等院校(东农)及农药的经销商(先正达集团)联系,并结成对子。将教授请到我作业区,为广大种植户进行补脑充电,使广大种植户能充分了解现在的世界农业的发展趋势。

扩展阅读

作为一名灌区的灌溉管理员,在自己的工作暂时告一段落之后就可以总结一下了,看看自己有没有尽到责任,顺利完成自己的工作,保证了自己的工作质量。那么怎样才能写好一篇灌区个人工作总结呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“水利灌区灌溉管理员个人工作总结”,仅供参考,但愿对您的工作带来帮助。

这一年,是我人生中极不平凡的一年。今年6月15日,我从xx大学毕业,来到了xx水利工程管理站,走上了工作岗位。在水利局领导的亲切关怀下,在同事们的悉心帮助下,加强政治理论和业务知识学习,使自己的政治、思想水平都有了很大提高,对工作内容和性质也有很大熟悉。为今后能更好的开展工作提供了基础,现将我参加工作一年来的思想、工作、学习、生活等情况作个总结。

一、思想方面

尽心尽力地为民解忧,心系群众的安危,努力为群众多做好事、多解难事、多办实事。因为水利工程管理站一般承担流域性或区域性重要水利工程的管理任务。这些水利工程发挥着防洪、灌溉、通航等社会效益,担负着“造福一方百姓、保卫一方平安”的重要责任。因此,水管站工程管理工作的好坏,直接关系到人民的生命财产安全。我作为一名水利工程管理的人员来说深感责任重大,在工程管理工作中决不能掉以轻心。

二、工作方面

从去年7月份工作到现在快一年的时间了,在我人生中第一个工作年中,收获很多。理论学习使我对水利事业有了一个初步的认识和了解。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。规范、杂志和专业书籍让我手不释卷,因为有了大学专业课的底子,使我对这些水利知识更为容易理解和掌握。一番理论知识的学习后,我开始知道,水是人类生存与发展的生命线,是国民经济与生态环境的命脉,是实现可持续发展的重要物质基础。水利建设任务十分艰巨,随着人口增加、经济发展、社会进步和城市化水平的提高,对水资源的需求将进一步增加,对水的安全保障程度的要求也越来越高。但这些认识都还是肤浅的,还需要我在实践当中去不断深入地理解。

实践让我的业务技能不断增长,工作能力不断加强。紧张的工作节奏,让我的工作能力和思想认识都有了很大的提高。同事对于工作的执着和热爱深深的感染着我,百忙中他们抽空耐心的帮助和教导我们,无论生活上工作上他们都为我树立了良好的榜样。让我感到了肩上有所负担,让我明白了以后努力的方向。这一年时间里,我通过了对全县大部分水库重新进行洪水复核计算,使我进一步了解各水库的特征值和各水库的地理位置。我还参加了顾渚小流域农业生态治理规划设计项目的编写工作。还有是经常跟着领导到水库上去防洪检查和千库保安除险加固情况的检查。工作的性质还要求我对水利行业各个专业的知识有一个综合的了解和掌握,真正能做到厚积薄发。通过实践,我解决实际问题的能力和组织能力也得到了很好的锻炼。

三、今后努力的方向

正所谓是“金无足赤,人无完人”。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,朝着以下两个方向努力:

1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种理论知识,并用于指导实践,以更好的适应工作发展的需要。

2、实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,积极、热情的对待每一件工作。

总之,这短短的一年,是我人生角色转换的一年,是我不断成长的一年,也是我对水利事业由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。将做一名合格的水利工作人员,为长兴的水利事业作出应有贡献。

匆匆的,一年的时间就在忙碌与充实中度过了,在这一年里,在单位领导的精心培育和教导下,我通过自身的不断努力,技术上还是在日常维护工作上,都取得了长足的进步和巨大的收获:

首先,通过不断的在实际操作与书面学习,我更全面掌握了专业维护知识,增强了安全意识,提高了消防能力、现场设备操作能力等;拥护公司各项方针政策,自觉遵守各项规章制度,集中精力学习技术,为能更好地做好本职工作而努力。 其次,在工作上,通过一年来在电站运行中突发事故预想中,我获得了许多宝贵的经验,提高了自己在运行维护的能力。

一、工作总结

1、 在班组运行期间,主动承担运行人员应进的义务和责任,并一直致力于为建设优秀班组而努力,而且注意协调班组成员的关系,以利于平时工作的开展。

2、 在担任水电值班员以来,我努力学习电站各台账、分析记录等相关报表并进行分析,以便提高个人业务技能水平;在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己。

3、 班组组织安全工作自检自查。在检查中,我们加强对设备的巡视检查,对重要设备要重点检查,例如避雷器、呼吸器、母线、线夹等,彻底检查记录设备上的安全隐患

4、 加强反习惯性违章工作,有效控制了习惯性违章的发生。

二、工作不足

在本年度的工作中,在我们班组工共同努力下,取得了一定效果,各站职工安全意识进一步得到提高,但也暴露出一些不足之处:

1、设备管理、基础等方面存在一定问题,须要进一步加强设备巡视。

2、各种记录以及新操作票、工作票填写还需进一步规范及改进。

3、由于技术原因,有些缺陷不能得到及时处理,在一定程度上影响了工作的开展。

4、在实际工作中,我们还需要加大力度,抓好安全生产上存在的薄弱环节,为今后的各项工作奠定基础。

三、20xx年的工作计划

我班组11年安全生产工作的总体思路是:坚持“安全第一、预防为主”的基本方针,进一步落实责任,抓好检查,积极探索建立安全生产长效机制。

安全生产的总体目标是:全面完成我站下达的各项安全生产指标,坚决遏制重特大事故的发生,控制小事故的发展,保持安全生产形势的平稳发展,促进班组各项工作再一个新台阶。

最后我将在以后的工作中继续努力学习、好好工作,做好自己的本分工作,以期更好完成以后的工作。

一、水利治理工作开展情况

近年来,我们坚持“科学规划、依法管水、规范治理”的指导思想,按照“进步治理水平、进步服务质量、进步经营效益”的工作目标,主动探索“自我维持、自求发展”的发展机制,使水利建设取得了一定成绩。

(一)坚持建设治理并重,确保工程安全运行。

在xx的水利工程中,绝大部分是六、七十年代修建的。建设标准低且长期运行,原来的大部分工程已成题目水库。加之渠系不配套,标准低,浇灌收益益不大。经过实地调查,在政府和水利局的领导下,主动开展工作,科学规划、精心建设。近年来水库建设的投入逐年加大,水库除险加固工程建设为改善水库现状提供了有利的条件,近年来,对两座水库进行了修整,能够基本保障夏可防洪,冬可预旱的任务。还完成了28口三平塘的整治,经初步估算,能够使近千亩农田得到有效浇灌。

在20xx年整治和修建了近13公里的水渠,使古柏乡的水渠覆盖率有了很大的进步。在工程建设的同时,我们即开始考虑水库工程治理工作,为了充分调动各水利片区村民治理的主动性,我们制定了具体的治理办法、抓好村干部,让他们耐心细致地做好村民的管水思想工作,熟悉到水利建设的重要性。加强宣传,依法管水,营造优良的工作环境。我们一方面加强水法律、法规的宣传,教育群众以安全为重,保护水利工程;另一方面加大执法力度,及时制止并严厉处理违章事件;同时争取各级领导和当地村组干部的支持,帮助协调处理地方矛盾,经过长期细致的工作,大大改善了治理环境。特别是通过确权划界,明确了水库治理范围,水管单位有了正当的治理权,水库治理的外部条件得以彻底改善。并建立“以库养库库、自给自足”的运行机制,我们充分利用水面资源,大力发展水利渔业,努力进步经营效益和创收能力。

(二)充分利用自来水资源,努力进步经营效益。

在自来水工程中,经过政府和水利局的全盘问虑,主动探索出乡镇自来水治理的一套新模式,用个人承包与水管站治理结合的办法盘活水资源,真正做到了使用有效、治理有效。我们古柏乡的自来水用户在我任水管站站长以来,由不到200户,逐步扩大发展到400余户。我们充分挖掘潜力,公道开发利用了水资源。这种加快水利投融资体制改革,拓宽水利建设资金来源渠道的新机制,主动扶持个人承包与水管站治理结合,进一步为乡镇水利事业的发展拓宽了渠道。

我正值而立之年,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中。因此对今后的工作也满怀希望。

二、今后工作的打算:

1、加强学习,主动主动做好日常事务工作,努力进步服务质量。只有不断加强水管单位的各项治理制度和相关业务知识的学习,不断充实自己,才能胜任岗位要求。水管站职员要担负着落实政策、上下内外沟通的职责,同时,水管工作实际上就是服务工作。因此,水管工作职员既光荣而又辛劳,需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作能力和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼,服从安排,言行一致,顾全大局,果断维护领导班子的团结,维护领导的形象。同时,充分发挥水管站工作职员的工作主动性,使其对工作都能精益求精,不断进步服务质量,做好水利服务工作。

2、当好顾问助手,服上级领导决策。我将及时正确地把握各方面工作动态,及时向领导反馈各方面的信息;并且留意调查分析,主动献计献策,对各种情况进行科学的分析和判定,为领导决策提供可靠的依据。

3、进一步做好防汛抗旱工作。防汛抗旱工作是一项长期而重要的工作,必须高度重视,常抓不懈。宜宾县每年局部性暴雨洪灾不可避免,水利工程蓄水不足,旱情有可能发展。要树立防大汛、抗大旱的思想预备,进一步落实防汛抗旱责任制,抓好水库年度检查制度建设,继续完成抗旱预案、完善防洪预案,继续抓好各地三防指挥系统工程建设,确保防洪安全、供水安全、粮食生产安全,维护人民群众生命财产安全,最大限度减少灾难损失。

4、抓好以农村水利为重点的各项水利工作。水利工作要以服务“三农”为重点,要牢牢围绕建设社会主义新农村的战略部署,以进步农业综合生产能力、促进农村经济发展、增加农民收入为目标,不断加强农村水利基本公共工程建设。今要总结经验教训,巩固农村饮水解困成果,进一步解决农村饮水安全题目。

作为一名木材公司的管理人员,在自己的工作暂时告一段落之后就可以总结一下,看看自己的工作情况如何,还有哪些地方可以提高,哪些地方可以改善。那么怎么才能写好一篇木材公司个人工作总结呢?以下是小编收集整理的“木材公司管理人员个人工作总结”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

在公司领导的正确领导和大力支持下,我们xx木业公司面对日益激烈的市场竞争形势,求发展,讲执行,抓落实,公司全体员工团结一致,奋力拼搏,较好地完成了年初公司下达的各项任务。现将本年度的工作情况作如下总结。

一、各项经济指标完成情况

利润:全年实现利润180万元,比计划完成的148万元增加了32万元,其中外埠市场实现利润46万元。

利润指标分析:销售价格随市场波动频繁,原材料价格有所上涨,**年木材价格每方比去年同期平均增长120。5元,全年用量为6504立方,成本增加51万元,影响了利润的增长。

二、加大销售力度,力求扩大市场。

年初我们就制定了**年工作计划和细化指标,在经营工作中强化销售人员服务意识,为客户提供人*化服务,定点定人服务老客户和开发新市场,取得了良好效果。

(一)内埠市场

在保*质量的前提下,为客户提供更人*化的服务,客户满意度明显提高,增强了客户的忠诚度,为企业稳定发展奠定了良好基础。

(1) 以高质量、低价格、优服务,稳定了*机关、各企业及其它中小客户。

(2)继续走联合之路,利用我们在规模上的优势为其他小型木器厂加工板材,以达到互利互惠。

(3)积极开拓市场,开发了本县六大机焦企业为新用户,扩大了销售范围。

(二)xx市场

兴中木业公司的外埠市场的开发工作取得进一步发展,市场需求量增大,新推出的系列新产品成功运作。高质量的产品,优质的服务为我们赢得了良好的企业信誉,对这些周边地区产生一定的影响力。

三、车间内部管理

作为销售工作的坚强后盾,车间内部从各个角度,强化了内部管理:

(1)规范生产管理

车间领导小组响应厂部号召,实行“定岗”“定员”“定编”,强化了定额管理,并为推行定额、定员管理做了三项准备:一是对车间各班组、各工序进行了摸底,测算。二是带领职工“走出去,请进来”,学习同行业先进生产管理经验。三是根据自身情况借鉴试行。并根据厂部定岗定员号召,实行减员增效,将6名职工调往人才流动中心,对在职职工有很大触动,为车间进一步强化管理,提高生产效率打下坚实的基础。

(2)质量管理工作

(3)环境建设

根据木器生产的行业标准,严格执行公司及下设科室的环境建设行为准则规范要求,注重人文素质培养,通过板报、会议、宣传小册子等形式教育职工,提高职工的自身素养,使职工伴随着创建学习型企业的步伐一起成长,营造了整洁文明、高效生产的工作氛围。

(4)安全、文明生产

车间始终把安全生产放在首位,经常对职工进行安全教育。在“生产安全月”充分利用板报、安全生产知识答卷、张挂横幅标语等宣传形式,使《安全生产法》《交通安全法》深入职工。为了强化安全文明生产,我们制定了兴中木业公司安全生产应急预案,补充完善安全*作规程,对职工坚持每天的班前、班后会教育,取得较好效果,实现了全年无重大安全责任事故。

(5)设备改造和引进

在全体技术人员的努力下,完成新生产机组的安装和旧机组的改造工作,在公司领导的大力支持下,积极引进质量检测设备,使原材料采购和成品检验得到有效控制,为产品质量的稳步提高提供了保*。

四、做好职工的思想工作,增强干部职工的凝聚力

xx年我们及时传达公司的会议精神和下达文件,积极做好宣传工作,使职工充分了解企业发展动态,与企业相互融合,达到共同发展。我们还积极参加了厂部和工会组织的各项活动,如职工大会、庆“三。八”妇女节拔河比赛、篮球比赛和乒乓球比赛等活动,通过这些活动培养了职工高度的集体荣誉感,使企业职工形成一股强大的合力,有效的推动了企业发展。

五、存在问题和不足

(1)由于历史原因,职工的市场竞争意识不强,缺乏危机感。

(2)职工队伍基本稳定,但生产效率相对低下,职工潜能需进一步挖掘。在xx年我们将继续加强职工队伍建设,通过思想教育与技能培训等方式,强化职工的整体素质,以解决现存问题。

(3)产品质量还存在不稳定的情况,对产品的检测手段及方式还有待于进一步加强。

**年是成功的一年,奋斗的一年,也是经验与教训并学的一年,在这一年里,市场有压力、有阻力,但我们通过全体干部职工的共同努力,依然取得了较好的成绩。**年我们会一如既往的努力,为**木业公司的繁荣兴旺做出不懈的努力。

20xx年4月年即将结束,一月来在林业站领导及同仁们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高,圆满的完成了本月的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一月来的思想、工作情况汇报如下:

一、加强政治思想及业务学习,提高工作效率。

20xx年,我自觉提高学习积极性,积极参加林业站组织的政治理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强个人工作积极性,杜绝了个人纪律松散,工作责任心不强等现象,促使个人发扬优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的行业精神。以高度的责任感和事业心做好本职工作。

二、强化责任、成立机构。

xx乡成立了集体林权制度改革工作领导小组,下设领导小组办公室。要求各村、居委会也成立以村委会书记为组长的领导小组,负责开展好集体林权制度改革工作。

三、宣传发动、调查摸底。

各村通过动员会、座谈会、悬挂横幅、刷写标语等多种多样的形式,深入学习和广泛宣传,使集体林权制度改革会议精神喻户晓,深入人心。同时,工作专班及时认真地开展调查摸底工作,准确掌握并收集资料。

四、拟定方案、组织实施。

制定切实可行的村林改方案,报乡级林改工作领导小组审批。随后,按照方案要求,以村民小组为单位,成立林权界线踏勘组,会同拥有踏勘地块使用权的村民,现场确认四至界线,色绘四至图,详细记载四至界线及相关地地理位置,相邻各户签字认可后进行林权登记,严格规操作,坚持群众路线,实行阳光操作,确保质量,不留隐患。

五、加大科技培训力度。

提高群众科技水平我乡群众化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识。

综上所述,一月来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。下月我将再接再厉,争取更大的进步,为我乡林改工作跨越式发展做出自己的贡献。

时光飞逝,时间匆匆,一年过去了,在领导的关怀和同事的帮助下,使我在我各方面都有了较大的发展,在这一年我得到了一些丰富的工作经验与知识,也看到了自身的一些缺点与不足。为下一年工作中取得更好的成绩,现将本年一年以来工作总结如下:

一、思想政治方面

作为一名林业工作者,我服从单位的工作安排,遵守单位纪律,维护单位信誉,工作目的明确,态度端正,认真钻研业务,尊敬领导,配合领导做好单位的各项工作,一直加强对政治思想方面的学习,解放思想,更新观念,积极参加单位组织的各项政治活动,使自己能够树立正确的世界观,价值观和人生观。从不放松自己的政治理论学习。在办公室里,从不迟到和早退,能够模范遵守社会公德,衣着整洁得体,语言规范健康

二、工作方面

20xx年年底和20xx年年初参加了单位组织的xx林果业考察组的考察活动,视察了xx各个县和xx的林果业的发展情况,10天左右时间内对他们的造林模式和栽培管理方面的先进技术我们有了初步的认识和体会。

1月份和2月份本人在单位,按领导的安排完成了有些科研项目的编写工作,积极参加了院里举行的林果业培训和其他活动。

2月28日跟周所长一块到xx去完成了金银花项目的部分工作。

8月1日到8月10日在科技厅参加了继续教育。

8月16日到8月29日这个期间内在xx资源调查工作。

8月31日一直到现在在中国林科院学习。

三、学习和其他方面

林业工作对知识的需求量非常大,作为新世纪的林业工作者,仅靠自身这点知识是不够的,为此,我们必须不断的充实自己,拓宽自己的知识面,提高自己的业务素质。因此,我在中国林科院积极学习各种理论知识和实践知识,积极参加科研项目,并将一些比较好的工作理念、方法,应用到自己的工作之中,和自己的工作实际相结合,并总结出一些更好的工作方法。同时,我注重自己专业知识的补充,如电脑和英语学习等等。

每个人都有不足,我也一样,因此下年一定努力做到:加强自身业务能力,提高自己工作水平和综合实力。

科研工作是一项不断创新的工作,总结只是对前面工作的一个句号,今后的工作才是我们奋斗的目标,在今后的工作中,我希望能够在自己今后的工作上有所突破,争取机会,创造出一定成绩。

我相信在以后的工作学习中,我会在党组织的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。新的一年即将来临,我将更加努力工作,勤学苦练,使自己真正成为一个优秀的林业工作者。以上是我今年的工作总结,在以后的工作中,我会继续查漏补缺,以更大的热情投身到林业事业中,争取的更大的进步。

作为保洁管理员在通过一段时间的不断工作后,让自己在保洁工作上有了属于自己的看法和体会,这个时候就可以写一篇保洁员个人工作总结来表达自己的看法,那么保洁员个人工作总结要怎么写呢?下面是由工作总结之家小编为大家整理的“2022保洁管理员个人工总结范文4篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。

我自202x年年x月份进入202x年公司,到现在已有x年的时间,主要负责商场卖区的保洁主管工作,像招聘人员,人才管理、培训,沟系等很多工作几乎是从零开始学起。在公司领导的精心指导和大力帮助领导下,按照我司的工作要求,经过各辖区员工的共同努力,兢兢业业,以“商场之家当我家”的心态保质保量顺利的完成了一系列的保洁服务工作,在此对过去的一年做以工作心得总结。总结经验和教训,找出不足,为下一年的工作打好基础。

一、202x年年工作总结

1. 以因地制宜,分清工作重点。在工作中,通过一年的培训及沟通,使保洁员详细了解各楼层的基本情况,掌握清洁的重点。大厅和卫生间是工作人员出入最频繁的地方,也是最易脏的地方,清洁的重点放在大厅和卫生间。特别是卫生间的便池、死角,做到便池无污物,卫生间干净无异味;地面光洁、无尘、无脚印;墙面无污渍。

2. 恪尽职守,遵守规章制度。对于工作中,只要严格按工作流程进行工作,正确合理的使用保洁工具和清洁用品,就能保证工具使用的长期性。在纪律方面,对保洁人员加强思想作风建设,常检查,常监督,做到严格按奖惩制度办事,表现好的奖励,差的进行批评。形成激励机制,使保洁工作形成良心循环。

3. 统筹协调,注重协调配合。对于工作中出现的维修现象,我们做到了积极配合维修人员,发现跑冒滴漏现象及时上报公司及维修人员,以便及时处理,以免造成大的损失,并做好维修后的保洁工作。使我们都有一种集体意识,积极为企业做贡献,维护好公司形象。

4. 亲力亲为,注重团队合作。要在工作中及生活中,要用自己的亲和力团结每一位员工,能与保洁员工打成一片,在对她们严格要求的同时,充分调动员工的工作积极性、主动性,就能使使员工端正服务态度,对工作尽职尽责,不怕脏、不怕累,及时与他们做好沟通,做到生活上多关心她们,有困难及时帮助她们,解决她们的后顾之忧,使其专心工作。

5. 节能减材,减轻企业负担。对于工作x年的企业,早已经有当家的感觉,在工作中,本着节约从简的心态,兢兢业业,努力付出,提高保洁工具的使用效率,保证清洁卫生达标。在202x年的一年中具体有以下实例。例:从202x年年初购买了xx个线拖把(主要卖场用),经过x年的使用,目前还有x个新的在仓库中,尘推(主要清理地面用)其中包含尘推架、尘推套。对于已坏的尘推架,在保持能焊就能用的情况下,自己主动找人焊接。矬子一年中一个没卖,笤帚去年买xx个,才用x个,坏的不断用铁丝加固使其耐用。扎水车头经常坏,一年中没买一个,各类数据虽不起眼,但能从小处入手,从细微中为企业减轻负担,我深感高兴。

二、202x年年存在的不足

清洁知识还需要不断的学习。还要在日后的工作中不断学习,努力丰富自己的知识面为日后工作的顺利展开铺好路。管理能力还需要不断的提高。因为管理经验不足,很多事情处理的不够理想,在日后的工作中要不断像他人学习,多看多学多问。节能减材还需要不段的创新。根据工作实际情况,逐步规范保洁清洁用品的管理,做到精心维护清洁用品,尽可能延长工具设备的使用寿命。要注意节约责任区的水电,及时关灯,关水,从一点一滴的小事做起。

三、202x年年工作计划

1. 提高自我意识,加强学习能力。在以后的工作中,通过“学、比、看”不断发现自身缺点,积极主动学习同行同业的优秀经验,不断提高自身专业知识技能,提高管理能力。使保洁部门发挥更大的作用。

2. 提升工作效率,保证工作质量。在工作中,不断把握“效率、质量”双轮驱动,使工作时间得到合理利用,进一步提高保洁员的业务技能,精益求精,加强监督检查力度。提高员工的自觉性,学会发现问题,解决问题。

3. 不断节能减材,严格管理物资。在保洁工具使用中,不断阐述节约意识,能修理的必定修理,杜绝浪费,为公司节约成本,提高效益。

4. 加强人文关怀,提高团队绩效。不断学习人与人处事的技巧,正确处理好与员工的关系,为工作创造一个良好的环境。

八年的工作给我留下了很多宝贵的经验,也是我成长道路上的一笔财富,但是我的工作还有很多需要改进的地方,我要认真总结过去的经验教训,发扬成绩,克服缺点,在公司的指导下,全身心地投入到工作当中,在新一年里作出更大的努力。

今年,我们在公司领导的指导与大力支持下,按照公司的工作要求,本着“您的满意,是我们永远的追求”的物业服务宗旨, “以人为本,以客为尊,以诚为源,以质为先” 的公司管理理念,以“上水平,创效益,树品牌”作为公司的发展目标,“服务第一、客户至上”作为每一位员工的信条。经过部门全体员工的共同努力,开展了一系列的优质服务工作, 在此对一年的工作做以简要总结。

一、人员管理

保洁实行夜班后,员工情绪波动,开展工作十分困难,为此和员工多方面沟通,稳定员工情绪,没有影响到工作质量。根据各岗位工作需求情况,重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核,实际运作特点和要求,调整了班次和值班时间,在不增加人员的情况下,基本满足了保洁的运行要求。

二、培训方面

对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训,使保洁员掌握保洁工作知识,达到写字楼保洁工作的要求。在对保洁员进行《保洁工作手册》培训的前提下,结合工作中的实际情况着重了以下培训:清洁剂的分类和使用,清洁程序,清洁不锈钢饰物,家具的清洁,清洁烟灰盅,清洁壁纸,电梯的清洁保养,锈的处理。 加强了员工考核制度的培训,创优和有关贯标知识的培训,建立了员工工作的责任心,目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成,但在遵守工作纪律,行为举止等细节方面还需监督管理,下一步将加强这方面培训并使之成为习惯。 经过不断的培训与磨合,保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序,人员基本稳定。

三、保洁工作模式方面

在集团公司领导指导下实行“无人清洁”,“本色清洁”取得了良好的效果。 在原有的白班基础上分成两个班次,主要清洁工作放在夜班进行。在实施“无人清洁”的同时为保证卫生质量,加强了保洁巡查清洁频率。基本能够达到将随时产生的卫生问题在30分钟内解决,但在高峰期经常存在1小时保洁员无法进入男卫生间现象,导致卫生间较脏。

在“本色清洁”方面加强清洁频率,将原来的固定的计划清洁改为现在的随时清洁,发现污脏立即清洁,恢复原有本色,取的了较好的效果,但清洁成本有所增加。近一时期因二建施工和市政道路施工,整体环境灰尘较大,虽然加强了清洁但整体卫生状况没有达到要求,而且清洁成本有所增加,随着施工的结束将进行彻底清洁,以达到卫生标准。在保证电梯地毯卫生达到标准的要求,每20分钟吸尘一次。

四、保洁工作完成方面

1. 完成了保洁人员编制及工作模式的及时修订

2. 完成对大厦公共区域卫生日常维护工作。

3. 完成对新入驻楼层的开荒工作。

4. 完成大厦石材晶硬处理,地毯保养工作。

今年,保洁工作整体上有所提高,但在工作细节方面还存在着不足,清洁成本还有潜力可挖。在公司领导的指导下,在保洁员全体的努力下,将在以后有更好的表现。

一、认真抓好保洁组的整体素质建设

加强员工的思想教育工作,让每位员工都能认识到“大洋是我家”、“我们大家是一个整体”、“保洁的荣辱就是我们大家的荣辱”。狠抓员工的服务意识,树立“业主至上、服务第一”、让每位员工在服务中都能设身处地的为住户着想——“想住户之所想,忧住户之所忧”,让住户深刻的感受到家的温馨。同时我们还着力开展一些专业技能知识的学习,因为只有在不断的学习进取中才能力求发展。

二、进一步建全了保洁组的各项规章制度。

以相关的规章来严格规范每位员工的日常工作、行为准则,做到“定人定岗,责任到人”让每位员工都能认识到自己的不足之处,并积极寻求改进。

三、推出“定点服务”方案。

从实行“定点服务”以来,保洁组通过自己的不断努力,在管理处的具体要求提供定点服务,进一步拉近了住户与我们的距离。

四、配合大洋完成各项服务工作

坚持配合管理处下达的各项指令使保洁服务能顺利完成,为入驻住户提供清洁的环境,始终把事情做细,确保住房能顺利交接。

五、逐步规范保洁清洁用品的管理。

为响应大洋公司的节能降耗号召,保洁组根据自身的实际情况采取了在每天的工作中对各设备勤检查多清理,从而减少因设备保养不到位引起的报修;每位保洁员要做到人走灯灭,不用水时要及时关水龙头,从一点一滴的小事做起,尽可能为大洋公司节约开支。

六、注意安全事故的防范与意识的培训。

在管理处的组织下进行了消防安全知识的培训与考核,在动基部维修员工的指导下对各电器的正确使用的讲解,使每位员工对危险的防范意识有了进一步的提高。

七、各员工入驻小区住户卫生的规范管理。

为了使入住的每一个住户都有一个良好的生活环境,保洁组对各楼层卫生进行了督促监管。确保空房不污染,其他楼层垃圾随时清理,无乱贴乱画现象。

八、与物管处一起完成内部检查工作。

为了更好的迎接大洋造船主管部门的检查,保洁员工对各处环节进行了的细致清洁保养工作。确保楼层各处无蛛网、蚊蝇、金属设备无污迹透迹,死角无垃圾等,其次对各岗位记录进行了整理,对不足之处进行了补加。

九、回顾一年的工作实践我们在各方面比前一年都有所改进,然而面对甲方对我们专业化技能要求的不断提高,我们仍存在大量的不足之处,主要表现在以下几个方面:

1. 专业技能掌握不够全面。我们在清洁知识的方法上还无法全

面的进行彻底清洁,为日后工作中可能造成的工作失误留下了隐患,我们还要在日后的工作中不断学习,努力丰富自己的知识面为日后工作的顺利展开铺好路。。

针对以上的不足之处,保洁组将在来年把工作重点放在专业技能知识的学习和加强各员工的服务规范上,让我们“个性化服务”能够更好的向外发展出去,适应甲方的不同需求,以一支专业性能强、服务热情周到的保洁队伍来回报甲方对我们的关注,让我们这个大家庭不断的繁荣,壮大下去。

为了给园院师生创造一个清洁、美观、舒适的理想环境。保洁工作在其中起到非常重要的作用。它能使校园在任何时刻都处于洁净、舒适、宜人的状态中。下面就介绍一下我每天的工作计划和流程。

工作时间:

上午:

5:50—— 7:00 清理打扫大厅

清扫大厅地面、边角位、死角垃圾、杂物,地面拖抹2次

7:00—— 8:00 清理打扫消毒走廊和卫生间

清扫楼内走廊,清洗马桶地面拖抹2次 低位墙身、窗台擦一次,洗手盆巡回保洁 9:00——10:00 清理打扫楼梯、擦拭楼梯扶手

清扫楼道基石及梯级间垃圾、杂物、施抹一次,巡回保洁,用抹布擦拭楼梯扶手 10:00 ——11:30 清理打扫院园操场、擦拭玩具 滑梯

清扫院园操场地面、边角位、死角垃圾、杂物,用1勺消毒粉:4千克水比例的消毒剂抹布擦拭玩具滑梯对滑梯进行消毒

下午:

2:00 ——3:00 整理清扫教室、办公室

清扫教室办公室、边角位、死角垃圾、杂物

3:00 ——4:00 收拾垃圾,整理清洁会议室

将院园内的所有垃圾收拾整理扔到垃圾桶,清扫会议室地面、边角位、死角垃圾、杂物,地面拖抹2次

4:00 ——5:00 清洁整理音乐厅、生活体验馆

清扫整理音乐厅生活体验馆、边角位、死角垃圾、杂物

我将严格要求自己做到保持走廊、楼道、地面无沙粒、干净、无乱张贴物,各种设施干净无尘,垃圾桶干净,无污渍、无异味。希望领导能对我工作不到位的地方做出指导和批评。我将虚心接受,并努力做到更好。

工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《2022农场果园管理全年个人工作总结》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“果园管理个人工作总结”专题。

农场个人工作总结篇3

20xx年全体干部职工,在场党委的正确领导下,目标明确,团结一心,积极工作,克服各种困难,全面完成场下达的各项工作任务。

xx区管辖九个基层单位,干部有19人,胶工52人,中小苗工6人,全区开割树有84001株,中小苗有199011株。一年来,xx区各队能按年初计划全面、顺利开展工作。完成任务较好,全区百分百的对完成干胶计划确保任务以上,全区共完成干胶189674公斤,完成计划任务的110.6%,超产18156公斤,完成年度计划的力争指标;全区中小苗新种植26855株。同时,区协调队做好社区工作,职工生活和谐,安居乐业。20xx年xx区主要工作体现在一下几方面:

一、认证抓好干部队伍工作,不断提高干部队伍管理水平

1、一个单位的工作好坏,主要决定于干部队伍。xx区根据场党委的要求,认真加强全区的干部理论水平学习:干部管理条例学习、党员干部纪律条例学习、场各阶段的方案学习、场经营方案学习。使每个干部不断提高思想素质、理论素质和管理水平。

2、认真抓好党支部建设工作,发挥党支部的战斗堡垒作用。xx区按场党委的要求,认真抓好区内党支部各项工作,如支部活动情况,四簿四册记录情况等。10月28日重阳节当天,xx队党支部组织了一场九九重阳敬老人活动,有180多人参加,气氛热烈,场面隆重,有聚餐,有游戏活动,有抽奖活动还有留念品,大家欢聚一堂,乐也融融。

3、抓好党员示范管理,树立先进形象。区、队认真做好党员示范岗工作,做到一点店面,促进各项工作开展。区示范岗投入1350元,用工12日。经场验收一等8个队,二等1个队。

二、抓好橡胶管理水平,全面做好冬春管工作

1、冬春管工作是基础,做好橡胶冬春管工作,确保生产顺利开展。区主任负责制,干事分工合作,每人分管3个队进行跟踪、督促,发现问题及时提出加以改正,每10天进行全区通报挖穴、施肥、砍芭、铲草、回收落叶等各阶段的进度,使大家相互了解、相互促进。经场验收,全区各单位冬春管工作全部合格。

2、抓好橡胶两病防治工作,确保橡胶树正常生长,是开割树高产稳产的目的。xx区认真做好两病防治工作,各单位成立领导小组,认真执行生产科要求,从物候观测、汇报、开机喷粉等,做好每个环节工作,在重病年中也取得较好效果。

3、抓好中小苗春种工作。xx区在春种期间,看好天气,把握有利时机,指挥并调动各种人力物力,及时完成中小苗新种植任务。全区全年新种植中小苗26855株,其中:曹乐3755株,甜莳冲4600株,曹岭1980株,西水13785株,彭坑2735株。

三、重点抓好干胶生产,全力去完成场下达的干胶任务,为场增产增收

1、以人为本,招胶工当先。区、队十分着重招募胶工工作,相互配合,利用各种信息、办法、胶工关系,及时招满欠缺劳力,确保干胶生产正常运作。

2、开割期间,xx区做好每个环节工作,开割初期,区人员分头下队,抓开割率,促产量;在大战180天劳动竞赛期间,区有专人负责跟踪当天日产、干含、杂胶等情况,并通过区微信群通报各队情况,让全区干部及时了解情况,参照对比,起到促进竞赛氛围;区每月组织队干部召开产胶动态分析会,表扬先进,找落后队的原因,介绍先进队的好方法、好措施,并对落后队有针对性地提建议、出主意。经过全区干部职工的共同努力,全区年度完成干胶189674公斤,超产18156公斤,完成年度计划110.6%,完成年度计划的力争水平,年平均单株达2.25公斤。大战180天期间,全区完成干胶165916公斤,完成年度干胶产量的96.7%,平均单株产量1.98公斤。

3、祝好割胶技术检查工作,严格规范割胶生产。区认真执行生产科割胶技术要求,每次下队或阅读检查都能从东南西北角进行抽检,不留死角,发现违规现象及时反馈给队,要求胶工限期改正,割胶较差的胶工,要求多练刀,提高割技,向技术要胶,确保橡胶生产的持续性。

四、认真抓好中小苗管理工作,保证橡胶生产不断增强增大

1、区每月或不定期进行中小苗检查,按生产科计划做嘢进行指导、督促、验收,确保中小苗管理水平,保证中小苗的正常生长。中小苗管理登记一等99%。

2、区时分注重一至三年管理,从补植、施肥、补充尿素(雨天),专人负责跟踪,保证初期生长同步,林相整齐。

五、区认真配合各科室做好社区各项工作

xx区认真做好上传下达工作,配合各科室落实各项工作,如:计生工作、低保工作、退休人员年审工作、职工医保收缴工作、基层环境卫生整治工作、安全防火防灾工作、收缴地租工作等,使职工生活和谐,健康快乐。

六、20xx年xx区内存在的主要问题

1、队干部业务水平有待提高,工作纪律有待加强,有个别队干部团结合作欠佳需要场作调整。

2、招胶工难。建议场出台更有效的方法解决这个问题。

回顾20xx年,展望20xx年,xx区决心与全体干部职工在场党委的正确领导下,发扬成绩,改进不足,20xx年区从冬春管工作抓起,防病工作、招胶工计划、新开割工作、干胶完成计划等做充分措施和计划,争取各项工作主动,更好地完成场下达的各项任务。

农场个人工作总结篇4

20xx年,农场认真贯彻落实中央、省、市农业工作会议精神,在省农垦局、市农业局的坚强领导下,围绕科技兴农,强化措施,确保粮食安全,加速推进农业产业化进程,深化改革,突出重点,全年工作取得了明显成效,经济建设得以稳步发展,圆满完成全年任务目标,为20xx年工作夯实了基础。

一、20xx年经营情况

1、20xx年粮食生产再获丰收。全场小麦、玉米播种面积1.2万亩,全年实现粮食总产量5940吨,同比下降6.8%,其中小麦2700吨,玉米3240吨,实现了粮食丰收,农场全年营业收入1218万元,全场共缴纳各种税金3.5万元。全年费用支出1238万元。

2、20xx年全年上交职工养老保险费248.6万元,其中职工个人负担71万元,全年上交职工及退休职工医疗保险费123万元,其中个人负担18.3万元,全年实现经营利润-20万元,亏损主要原因:上交职工养老保险及医疗保险增长比例提高是亏损的主要原因。

3、20xx年工作的重点,年初领导班子针对农场现状并结合全场实际情况,对全场的工作做了具体部署和安排。转变工作作风,真抓实干,全场干部职工共同努力,全年工作得以顺利进行,达到了预期效果。

二、危房改造工程进展情况

20xx年农场危房改造任务是集中新建101户(套)住宅楼,计划总投资1360万元,中央预算内投资176万元,因整治建筑市场,农场危房改造工程20xx年未能及时开工建设,目前农场正在配合徐水区各有关部门办理相关手续,积极进行整改,按照相关部门的有关规定,规范完善各项手续,做好各项前期准备工作,以保证20xx年危房改造工程顺利进行。

三、做好国家两补工作

20xx年,农场共发放粮食直补、综合直补及良种补贴49.7万元,平均每亩85.92元,由于农场严格把关,依政策规定办事,透明度高,因此几年来,两补工作进展顺利。

四、配合当地政府治理环境污染工作

积极配合徐水区环保局治理大气污染工作,环境治理行动,农场将两吨水暖燃煤锅炉一次性拆除,改用天然气取暖,同时配合徐水区政府牵头协调职中高速引线路改造拓宽工作,多次给职工做工作,多次协调,调换土地达成一致做了大量工作。

五、服务家庭农场改善民生

农场六分场职工家属多年来生活用水受当地企业影响,水质一直不好,对职工家属身体健康不益,经农场总场管理人员商量决定,打300米深水井一眼,总投资78951元,改善人民吃水的老大难问题,深水井打成后,水质清、水质好,得到了职工家属的一致好评,同时总场投资给分场整修水泥路300米,多年来一直是土砖路,高洼不平,自从水泥路修好后,职工们出行一路畅通,赢得大家满意赞成。

六、20xx年工作思路

20xx年农场将紧紧围绕转变经济发展方式,建设现代农业,保障改善民生这一主线,以发展高产,高效生态,安全农业目标,多措并举,不断创新,有所突破,提高农业现代化程度,不断适应市场经济发展的需要。

七、总体布局和目标

20xx年首先继续做好小麦良繁基地建设,引进优良品种并在种子生产过程中严把质量关,提高知名度,建立良好的市场信誉。继续做好良繁基地基础设施建设,主要是加大进行节水灌溉三期工程。搞好危房改造工作,20xx年农场危房改造任务101户(套),争取提前完成各项任务指标。

20xx年农场力争在20xx年的基础上,利税双超。深入开展“双想”活动,提高安全意识,按照“全覆盖、零容忍、严管理、重实效”的要求,提高认识,加强领导,使全场经济再上一个新台阶,让我们在省农垦局,市农业局的正确领导下发扬农垦艰苦奋斗的光荣传统和作风,为建设和谐社会、和谐农场而努力奋斗!

农场个人工作总结篇5

辛勤耕宇默默奉献的xx年即将渡过,沧海一啸的xx年又将开始,历时一百余日的农场种植工作,终于在xx年新年开始的时候告一段落,里程碑式的标志是农场18块土地全部开垦完毕。回顾自己从一个农民向地主转变的过程,苦辣心酸涌上心头,个中滋味只有夜深人静的时候细细品味,现将xx年度农场工作进行总结回顾,与各位曾经或者即将进入农场大军的同志们共享。

一、初始进入游戏的意外

菜地人生的开始,与我多少有些不和,这些不使用智商的小游戏常常为己所不屑的。此前经历的游戏,必须要有相生相克、相互配合、互为依存的关联性,需要考虑经济军事政治的博弈,侦骑与战略制订,战术与对策的应对,天时地利的选择,攻防转换的时机,兵种相克的关联,才会有兴趣对各种战略数据进行系统的统计和研判。

二、确定一个以开垦土地为根本战略思维

游戏和任何工作一样,于己必须要确立一个清晰统揽全局的目标,所以从进入游戏之后,首要确立的目标就是,如何快速从一名农民向地主的转变,快速开垦土地是游戏的关键环节,因为土地是根本,所有经验和金币的增长,拥有的土地数量起到决定性的作用,所以必须确立与土地相适应的战略思维。

三、经验和金币增长的博弈关系

“运筹于帷幄之中,决胜于千里之外”,对游戏规则的把握,是战术制订的前提。通过查阅规则,(第一块地,经验xx,金币1xx,第二块地,经验2200,金币30000——最后一块地,经验78400,金币500000),可以看出,土地的价值与开垦条件主要取决于两个方面,经验与金币,是为充分必要条件,必须两者同时满足,游戏规则对每种菜每季获得的经验和金币增加有具体的规定,但是相互之间没有可比性,所以我们要对规则中进行拆解,把菜生长期中的经验和金币增长用单位时间(我用一小时为单位)进行统计,可以获得每种蔬菜在生长期每小时增加的经验和金币数量。

我们以等级比较低的萝卜和种子较贵的荔枝为例,萝卜,生长时间12个小时,种子125金币,收获275金币,一季收获经验15,通过计算,每小时收获经验1.5(15除以12),每小时收获金币14.7(275减去125再除以12)。荔枝,四季作物,生长时间77加96共173个小时,种子6588金币,收获11693金币,一季收获经验44共收获经验176(44乘以4),通过计算,每小时收获经验1(176除以173),每小时收获金币29(11696减去6588再除以176)。可以看出,单位时间内,等级较低的作物,获得的经验高,增长的金币却相对较少,反之,等级高的作物,单位时间内,获得的经验低,增长的金币却较多。此时可以看出,我们在种菜的选择上,进入了一个比较博弈的圈子,快速增长经验和快速增长金币的博弈,如何取得经验和金币的合理增长,是此博弈的关键,也是种菜智慧的集中表现。

四、随时发生的不安全因素

所谓的不安全因素,其实就是社会治安问题,当处于社会的动荡,风气败坏的阶段,任何一个清高的人肯定要付出代价的,农民也不例外,所以如何保障自己的菜地安全,而尽可能的偷盗,是我们面临的一个重大课题。首先,自己的作息习惯对偷与被偷都是十分重要的。以己为例,每天起床时间为7:30分,睡觉时间为零点,所以自己种菜的收获时间应该保障在这个时间段内,如果安排有误将产生两个后果,一是收获果实大量被盗,二是没有及时收获将造成土地闲置,从而引起经验与金币增长双停。这样的结果,对于一个优秀的农民来说是不能容忍的。

五、种菜选择的科学性

根据前面的理论,我们基本上可以总结出来,作为一个优秀的农民,对种菜的选择一般要从两个方面进行决断。一是经验与金币增长的博弈关系,二是种菜收获时间的合理配置。本节,我们对经验与金币的博弈关系进行一个跟深入的论述。根据以往的经验我们知道了,种何种蔬菜所获的经验和金币的关系,但是怎样合理安排种植呢?我们先看下土地的价格,从第一块地到最后一块地的价格分别为:一万、三万、----三十万、五十万。可以看出,早期的时候,土地价格较为便宜,我们在早期种菜的时候也有感觉,每次开地的时候,金币都是充足的,到中期的时候,金币就很快捉襟见肘了,到后期开地的时候,往往经验值早就到了,可是还是没有足够的金币。所以可以看出,在第三块地之前,金币通过种菜和小规模的偷窃,基本上就可以满足了,这时候,经验的增长压力大于金币的增长速度,此时,由于经验的大量需求,低等级的作物种植市比较理想的选择,结合需要收获时间的安排,我们一般选择牧草,萝卜,胡萝卜,以快速取得经验,这样快速升级的好处是快速取得下一块土地,通过土地的增加获得更大的利益。

随着土地价格的不断大幅度攀升,必须有一部分储备资金,应付高额地价所带来的风险。所以当开地资金压力骤增的时候,就要利用现有的土地,种植尽可能高等级的作物,通过系列的推理演算,基本上要保障经验升级的时候,要有足够的金币相适应。本人在推算中是比较精确的,最后一块地需要的50万金币,仅在经验升级到27级之后的三个小时,最后一批荔枝成熟时攒够了,恰到好处。

六、几点经验

一是土地种植规划。

从经验上看,土地整齐划一是一个比较重要的基本保障,这不仅仅是个漂亮的范畴,你常常没办法保障每块地成熟的时候,你都有时间去收获,所以整体收获还是有很多好处的,虽然从被盗的看,每次被盗的数量比较大,但是通过适当的安保措施,损失肯定在0--40%之间,安保越完善,损失率越低。而从概率上来讲,单独种植每块地的被盗几率都是40%。

二是投入产出比的关系。

我们通过系列计算,买一个种子和产出作物金币价值的比值,可以得出一个结论,大部分作物种子的价值和收获增加部分的比值维持在1:1这个概率上(等级增加,投入产出比减小),换句话讲,你花费5块钱买的种子,一般全部收获能收12块钱,也就是增加5块,投入产出比是1:1。如果你的被盗数额达到40%,哪么你就只能收获购买种子时的花费,金币总额保本。以石榴为例:种子金币2425,收入4860,每季增加2435,投入产出比为1:1。所以我们一定不要种植投入产出比小于6:4的作物,以香菇为例,种子3600,收获4450,每季增加850金币,一不小心就赔本了(不过腾讯已经发现这个问题了,现在把香菇的种子价格更改为2600,其他可能赔本的作物价格也进行了相应的修改,农民不容易,老赔本也不是事情)。

三是挖种子的问题。

根据农场规则,土地翻种的时候,可以有一定的几率挖到花卉种子,不要小瞧这些花卉种子的价值,薰衣草17级,马蹄莲18级,一颗种子的价值就3000多金币,前期派送的时候,常常翻种一次能够挖到好几颗种子。我们讨论这个问题,主要是种低等级作物挖种子金币增加的快还是高等级作物单位时间内金币增加的快呢,这个问题相当困扰我,几率的问题,使我一度放弃挖种子,坚持种高等级的作物,宁可实实在在挣钱,不想把精力花在上。

四是挣钱与花钱的博弈。

关于这个问题,主要是建立在办公室的两位女同志身上。正常来说,国家经济也是这样,每年的经济预算和国家储备,都是很难把握的,全球的经济精英专家们,穷其一生,也就是在两者比例上进行调整。与我们来说,你获得多少利益,多少用于储备,多少用于消费,这个倒真的挺困扰人,如我这样的小抠,永远是储备的多消费的少,所以在种菜中,被两位女同志讥笑为葛朗台式的人物,只想着开地,总住着茅草屋。不过于己来说么,农民就要有农民的样子,开地还是很重要的,好房子等着以后有钱了再考虑吧。

五是关于被狗咬的问题

如何对付狗咬呢,曾煞费苦心,辗转反侧,最后终于想出一个妙招,清空身上的钱,这样狗即使咬到了,也咬不掉金币。后来实际操作中,惨败,原来身上不带钱,被狗咬的几率是120%,连一颗萝卜也偷不到。狗咬没钱的,在这里也是能够体现的,所以以后别说自己没钱,没钱连狗都看不起你。

xx年已经过去,我们的种植工作取得了一些成功的地方,这些离不开关心和默默支持本农民进步的领导和同志们,而且和兄弟农民比起来还是有很多差距和不足,需要在xx年的工作中继续努力不断加以改进,在此向默默耕耘在农场的农民兄弟姐妹们说声新年好,祝你们来年工作顺利,多开地,开好地,为早日成为优秀的地主而努力奋斗。

农场个人工作总结篇6

全市果园冬季管理电视电话会后,县高度重视,周密部署,积极行动,在全县迅速掀起了以酿酒葡萄冬管为主的果园冬季管理高潮。截至月11日,全县完成酿酒葡萄管理4万亩,其中幼树套膜袋3000亩,根部起垄20000方,冬灌2.9万亩,修剪1.9万亩;其它果树完成树形改造3000亩,间伐面积800亩,涂白0.17万亩,剪枝40000亩,清除病虫枝90000亩,焚烧诱虫带800条,喷施清园*60000亩,果园生物质覆盖30000亩,施畜禽粪便10000方,秸秆生物质堆肥5000方,树枝堆沤肥1000方,举办各类技术培训会17场(次),培训果农3200人(次);印发技术资料0.5万余份,刷写宣传标语10条;新建冬季果园管理示范园3个。

通过加强冬季果业管理,促进了全县果园管理水平的提高,为全县果业提质增效奠定了基础。具体做法如下:

一是领导重视,周密部署。

自开展冬季果园管理工作以来,县坚持把冬季果园管理摆上重要议事日程,作为当前农村的一项重要工作来抓。县委、县*主要领导和主管领导根据全市果园冬季管理工作现场会精神,结合果业发展现状,就冬季果园管理工作做了具体安排和部署。各镇、各有关部门集中时间、集中力量全力以赴搞好果树冬季果园管理工作。全县现有果树面积18万亩,为了确保任务完成,下发了《关于切实抓好冬季果园管理工作的通知》,将任务层层分解落实到镇。对果园面积较大的镇要求完成1000—2000亩,面积较少的要求完成150亩以上。县果业中心成立了以主任为组长,主管副主任为副组长的冬季果园管理工作领导小组,具体负责全县果树冬季管理工作。各镇也成立了相应的领导小组,由镇党委书记、镇长任正副组长,具体负责本镇的工作。

二是强化督查。

果业中心主要领导坚持深入13个镇督促检查,及时帮助解决各类技术难题。同时实行领导抓示范点,干部包村包片责任制,并把果树冬季管理工作作为年度目标考核的一项重要内容,严格考核。县委、县*督查室和县果业中心成立了联合督查组,对全县13个镇冬季果园管理工作进行巡回检查,有力促进了工作的顺利开展。

三是强化宣传,提高认识。

舆论宣传是导向,是搞好冬季果园管理工作的关键。为了搞好宣传,营造氛围,县一是采取多种形式,广泛宣传冬季果园管理对提高优果率,增加果农收入的重要意义。全县组装宣传车16辆,巡回宣传。使广大果农充分认识到冬季果园管理工作的重要*和必要*。同时通过召开现场会,编发简报,进行新闻报道,对完成任务差的镇进行电视曝光,有力的激发了各镇、各部门工作的积极*和主动*。科技部门结合冬季果园管理,积极开展科技下乡活动,为果农发送果树管理书籍,传授相关的务果技能。通过扩大宣传,使群众认识到果树冬季管理是一项增产增收的实用技术。

四是抓点带面,辐*发展。

要求全县公路沿线的果园必须全部加强冬季果园管理工作,带动周围果园逐步推广实施。全县建立县级领导示范点3个,充分发挥出了示范点的示范作用。

五是搞好服务,促进落实。

为了搞好冬季果园管理工作,聘请专家、教授讲课和技术指导,技术人员深入田间地头,面对面、手把手地帮助指导果农开展工作,力争做到一园不漏、一树不漏。在果树栽植集中的王桥、安吴、口镇、兴隆、太平等镇,加大培训力度,印发了果业技术资料和果园管理明白纸,从“冬季果园管理工作的必要*、对象、技术要点、存在问题”四个方面给果农进行讲解,统一了技术方案和*作规程。

农场个人工作总结篇7

八家户农场爱国卫生工作在场党委、管委的正确领导下,在县爱卫办的有力指导下,本着为群众办实事,办好事的原则,动员社会各方面力量,扎实开展环境卫生治理、除四害、农村改水、改厕和健康教育等工作,使全场的环境卫生得到彻底改善、广大群众的健康水平大幅度提高,以实践行动促进我场经济社会又好又快发展。现将一年来工作总结如下:

一、加强领导、强化责任

我场将爱国卫生工作作为场党委、管委日常常规工作的重中之重,纳入重要议事日程,及时调整和补充爱卫会组织人员,建立以场长为主任,各分管口子领导为副主任,各农牧业队、驻场站所和学校领导为成员的领导小组,定期召开领导小组会,分析形势、查找不足、修定措施、解决问题,做到爱卫工作与中心工作同安排、同布置、同检查、同考核、同评比、同奖惩,确保爱卫工作处处有人管、事事有人问,有效地促进了爱卫工作顺利开展。年初,根据县爱卫会的安排,结合我场实际,制定《八家户农场20xx年度爱卫会工作计划》、《八家户农场健康教育工作计划》、《八家户农场环境卫生治理工作实施方案》等,并与各单位主要负责人签订《八家户农场爱国卫生工作目标责任书》,进一步明确工作目标责任、监督检查和考评奖惩措施,做到一级抓一级,一级考核一级,层层有责任,人人有压力,保证工作的落实。

二、重点突出、落实责任,稳步推进爱卫工作

场爱卫办开展多种形式的爱国卫生宣传活动,提高农牧民爱卫保健意识。场爱卫办始终把宣传发动工作贯穿于爱卫工作的全过程,通过包队领导和干部下队入户宣讲,发放宣传材料,集市日发放宣传单,制作版面,悬挂横幅,刷写标语、漫画,张贴宣传图片,黑板报,橱窗和村队大喇叭等多种形式,大力宣传《爱国卫生工作条例》、《公共场所卫生管理条例》、《中华人民共和国母婴保健法》等法律法规,营造干部群众知法、守法和积极参与爱国卫生运动的良好氛围,树立了“讲卫生光荣,不讲卫生可耻”的良好风尚。同时,利用农村健康教育学校,以光碟、请专家讲座等形式,宣传农民各种常见病、多发病、地方病防治知识及妇幼保健,计划生育,饮用水卫生常识,在全场普及医学卫生知识。

特别是结合脊髓灰质炎强化免疫、结核病防治、乙肝疫苗接种、肝包虫普查和甲型流感防控等重点工作,建立以包队干部、队干部和村医组成的工作组,深入学校,走村入户,面对面讲解各类传染病防治知识和健康教育知识,引导广大群众养成良好的卫生习惯,倡导文明健康的生活方式,提高自我防病保健能力。一年来,我场向农牧民发放卫生法律法规宣传单、健康杂志、传染病预防与控制宣传材料、妇女保健图册及卫生知识读本等宣传材料2500余份(本),通过村队大喇叭宣传法律法规22次66小时,入校宣讲1批次,机关及站所70余处张贴了禁烟标志,在腾飞社区、集市等公众场所设立了爱国卫生宣传版面。

3月、4月、7月场爱卫办以改变脏、乱、差的环境为目标,组织机关站所、农牧业队和广大干部群众开展“环境卫生治理”活动,对场区312国道两侧、村队主干道和居民点巷道以及房前屋后的成年积雪、垃圾及“三堆”进行清理清除,使全场环境卫生面貌有了较大改观。截止目前,全场组织发动群众达1200余人次,动用垃圾车、铲车、小四轮60余辆次,清理“三堆”450余处,清运垃圾500余吨。通过卫生集中整治活动,各部门密切配合,合力攻坚,全民动员,全民参与,将环境卫生治理作为特殊时期、特殊任务来抓,并纵向延续到每个月,改善全场环境卫生,提高了干部群众生活质量。

进一步加大环境卫生基础设施建设力度。20xx年我场新增垃圾转运箱20个,目前我场有垃圾转运箱56个,环卫专用运输车2辆,有效地保障场区每日产生生活垃圾的及时转运与处理,月处理生活垃圾能力可达到260余吨,极大地改善了场区环境卫生面貌在场党委、管委的直接领导下,配合林业、城建等部门,动员各单位抓住有利时机集中开展了绿化、美化、亮化、硬化工程,加快优化环境步伐。投入资金1200万元,高标准、高质量地完成了312国道两侧8.6公里的绿化工程,面积约330亩,种植长叶榆、红叶海堂、金叶榆、新疆杨等优质良种苗木品种4个,6.8万余株。新植造林面积501亩,更新造林105.36亩,退耕还林验收面积10117.04亩,其中合格面积4410.84亩,森林抚育项目xx00亩,常规育苗杨树518.8亩。

狠抓改水、改厕工程,加快生态家园建设步伐。依托xx县“两大一小”工程项目,实施了安全饮水、羊药浴池、便民公厕3项惠民工程。积极争取xx县水利局项目支持,实施我场农三队(农十队)、牧业二队、农八队片区安全饮水工程。工程完工后,全场自来水覆盖面路北将达到99%以上。加快建设生态家园步伐,20xx年完成农牧户卫生改厕任务85座。

清除“四害”,加强疾病预防。为保护农业生产和人民群众身体健康,从根本上堵塞鼠害、消除蟑螂滋生场所为目标,制定《除四害工作计划》和《灭蚊、灭蝇、灭鼠、灭蟑螂实施方案》,与全场环境卫生整治活动同部署、同安排,广泛动员居民群众清除杂草、消灭老鼠和蟑螂,清除了四害滋生地。同时,组织干部职工和个体工商户等,重点对四害密度较高的垃圾处理场、垃圾收集点、办公楼及文化室过道、公共厕所、养殖场等部门和学校、医院、农贸市场等场所进行消杀灭,降低了“四害”密度。在活动中,还安排各队乡村医生宣传普及除害防病知识,加强了除“四害”技术水平。以预防和控制集体食物中毒的肠道传染疾病的暴发流行。

积极开展控烟活动。大力开展吸烟有害健康宣传活动,特别是对青少年进行远离烟草教育。各单位和公共场所设立控烟标志,完善控烟制度。加大对公共场所吸烟的监督检查力度。城市建成区内无烟草广告。对已建成的无烟医院、无烟学校、无烟车间、无烟商场、无烟单位进行复审,继续开展无烟单位创建活动。利用大众媒体加大吸烟危害健康的宣传。

三、加强监督检查力度,确保爱卫工作落实

建立场环境卫生督查领导小组,深入各农牧业队督促指导工作开展情况,协调处理难点、热点问题的同时,组织各农牧业队参观学习兄弟队的工作开展情况,让他们相互查找不足,吸取好的经验做法,增进各农牧业队之间的友谊和学习交流,确保各项工作不走过场。

四、20xx年工作计划

(一)突出重点,做好环境卫生综合治理工作

1、开展卫生集中整治。组织开展全场性的环境卫生集中整治活动,尤其是抓好场区及沿路沿线队的“三堆”(粪堆、柴堆、垃圾堆)治理。

2、做好宣传教育。各队要制定村规民约,发动群众参与环境卫生整治工作。通过多种形式教育引导广大群众树立良好的卫生意识、环保意识,养成良好的生活习惯,增强群众自觉参与意识。

3、抓好督导检查。组织相关人员对各农牧业队的卫生治理情况进行督导检查,及时通报检查结果,并拿出一定经费实行奖优罚劣。

4、抓好集市的卫生管理工作。对场部、农九队、农五队3个市场进行规范化经营管理,维持好市场秩序,不得让个体个商户、经营商在市场外或占公路摆摊经营,不准在市场区域内搭棚建房等;按规定和要求收取摊位管理费和卫生费,收费时必须撕付与收费等额的票据,严禁不给票据收费和超过物价局核准标准收费现象发生;保证市场环境卫生的日常整洁干净,聘用保洁人员及时清扫市场卫生,必须确保当日卫生当日清理完毕。

(二)健全完善,巩固卫生管理长效机制

1、添置环卫设施,依托村级组织建设资金,新增部分垃圾箱,使各农牧业队配置一定数量的垃圾箱。

2、继续按照《城市居民最低生活保障条例》有关规定,将有劳动能力的低保人员按片区进行划分,有序组织参加公益性卫生清扫劳动。

3、继续实行沿路沿线队由场下拨卫生费的长效机制,按照大小队,分别给予2000--4000元不等的卫生费,不够部分由各队自筹,聘用村级卫生保洁员,经常性对垃圾箱周边进行清理。发挥各队巷道长和“十户长”“保平安、管卫生、报信息”职责,督促巷道卫生,达到保持村队长期干净、整洁的效果。

(三)争取项目,推进农村改水改厕工作

争取卫生改厕项目,合理安排改厕任务,并建立健全基础资料。

(四)巩固提高新农合参保率

20xx年参合人数达1.2万人。

(五)发挥职能作用,开展医疗服务和食品药品监管工作。

履行医疗机构职责,开展好全场的基本医疗、基本公共卫生服务、防保工作以及妇幼保健等工作。发挥场队食品药品监督管理协管员、信息员作用,加强信息报送,做好全场食品药品监督管理工作。