专项申请书5篇

时间：2023-09-30 作者：Lonesome 申请书

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专项申请书5篇

专项申请书篇1

中央财政支持地方高校发展专项资金项目省份：

项目名称：

申请学校：

项目负责人：

申报日期：项目申请书河南省工程训练中心建设洛阳理工学院（公章） 20xx年 xx 月 xx 日

中华人民共和国财政部制

项目申请书

工程训练中心建设项目建设规划

一、基本情况

洛阳理工学院工程训练中心成立于20xx年，是一个面向全校的工程实践教学基地，承担全校理工科各专业学生的金工实习、电工实习、电子实习和《电工电子技术》课程实验等实践教学任务，20xx年被河南省教育厅批准为第七批河南省实验教学示范中心建设单位。

工程训练中心现有建筑面积8400平方米，仪器设备380多台套，固定资产总值806万元。中心现有教职工39人，有一支实践教学经验丰富、操作技术精湛的实践教学指导教师队伍。中心设有金工实训部、电工实训部、电子实训部，其中：金工实训部有各种机床设备180余台套，可以提供普通的车、铣、刨、磨、钳、焊、铸、热处理等工种的实习；电工实训部和电子实训部有电工综合实训装置、电子实习操作台和电子电工实验装置200台套，在这里学生可以进行电气控制、线路调试、故障排除、电子元件测试、电子装置安装调试等多个实习项目。工程训练中心每年有近万人次学生来这里实习，可同时接纳600名学生进行金工、电工和电子实训，并且每年接纳300多名学生在工程训练中心开展科技制作和机器人竞赛活动，取得了优异的成绩。

工程训练中心在常规工程训练方面，已经实现工种齐全，能够满足金工实习的教学要求，并在一些特色方面有所推进。但根据《普通高校工程训练中心建设规范与验收标准》中硬件建设要有一定数量和不同种类的先进制造技术的教学、演示和实验设备的要求，以及现代制造技术在工厂的广泛应用、机器人及智能装备技术的快速发展与应用、plc等现代电工电子技术的广泛应用，都成为了应用型本科院校大学生应知应会的工程内容，迫切需要纳入工程训练的范畴，让学生能够通过该方面的实训，构建先进技术应用的理念。但工程训练中心目前还缺乏现代制造技术、机器人技术、现代电工电子技术方面的实训设备，不能够适应与工厂企业之间的对接要求。因此，根据工程训练中心的发展规划，加快现代制造技术实训、机器人技术实训、现代电工电子技术实训等基础设施的建设力度。

二、必要性与可行性

工程训练中心是学校的综合性实践教学基地，承担着全校理工科学生的金工实习、电工实习、电子实习、电工电子学教学实验等教学任务，每学年有近万人次的学生在工程训练中心进行实习和实验，学生在这里接受大工程意识的初步训练，实现学校与工厂之间的初步对接。然而，随着现代工程技术的快速发展，以及学校向着应用型本科转型发展的需要，具有传统制造技术实训能力的工程训练中心已经很难适应这种需求，实施工程训练中心建设项目很有必要性。

1、现代制造技术已经成为普通高校工程训练中心的.基本实训内容现代制造技术是指用数控机床等先进制造设备代替传统制造设备进行的制造技术，它提升了传统制造业的装备水平，以此来提高产品质量，具有十分重要的意义。数控技术是制造装备现代化的关键技术，也是发展先进光机电一体化数控机床的技术基础，先进信息控制技术的应用，对提高数控机床的生产率和加工精度起着重要作用。随着改革开放的不断深入，我国制造业已经取得长足的进展，数控装置已经在很多制造企业中得到推广应用，但在制造自动化技术方面，我国与国际上发达国家之间的差距还是比较大的，只有加快发展步伐，才能逐步赶上世界先进水平。作为工科高等学校，为我国制造业的快速发展培养出更多的、合格的专业人才是我们必须承担的责任，从我国制造业的现状出发，根据企业发展的需要，明确我们的培养目标和重点，制订我们的培养计划，建立有效的教学手段，培养出合格的专门化人才。随着现代数控技术的飞速发展，不仅推动了我国机械制造业的蓬勃发展，同时也促进了当代大学生向先进制造技术探索与提高创造了有利条件。

在《普通高校工程训练中心建设规范与验收标准》中，已经在硬件建设条件中提出了要有一定数量和不同种类的先进制造技术的教学、演示和实验设备的要求，把现代制造技术实训列为了工程训练中心的基本实训内容，许多高校的工程训练中心已经完成了现代制造技术实训条件的建设工作，并在教学实践活动中取得了丰富的经验，为我校的建设提供了经验。

2、机器人的快速发展要求工程训练中心开展机器人的相关实训

随着全球产业竞争格局正在发生重大调整，我国在新一轮发展中面临巨大挑战，国务院于20xx年5月发布了《中国制造20xx》发展规划，在大力推动重点领域突破发展方面，提出了在机器人方面围绕汽车、机械、电子、危险品制造、国防军工、化工、轻工等工业机器人、特种机器人，以及医疗健康、家庭服务、教育娱乐等服务机器人应用需求，积极研发新产品，促进机器人标准化、模块化发展，扩大市场应用。突破机器人本体、减速器、伺服电机、控制器、传感器与驱动器等关键零部件及系统集成设计制造等技术瓶颈。

机器人作为一种高技术含量的设备，在使用过程中其设计、制造、安装、调试、操作、维护等工作需要大量的专业技术人员，随着机器人应用的日益广泛和装机容量的直线上升，对这类技术人员的需求也变得越来越迫切，工业现场严重缺乏该类人才，这已经成为制约机器人应用和推广的

专项申请书篇2

项目名称：电工电子与自动控制技术实训基地项目申报单位：河北省衡水高级技工学校联合申报单位：申报单位主管部门：河北省衡水市劳动和社会保障局申报单位负责人：张玉桥项目负责人：张凤琴申报日期： 20xx年x月

河北省教育厅河北省劳动和社会保障厅河北省财政厅制

项目可行性报告

为贯彻落实国家技能型人才培养培训工程实施方案和国教财[20xx]12号文件精神，进一步加强技能型紧缺人才培训基地的建设，我校对照“职业教育实训基地建设项目标准”，进行了严谨细致的社会调研和分析论证，对加强“电工电子实训基地”建设提出如下报告。

一、基本情况

1、现学校的基本情况。

衡水高级技工学校（原衡水劳动技工学校）创建于1978年，是衡水市唯一一所国家级重点技工学校，多次荣获“河北省先进技工学校”、“河北省技工学校教学质量管理优秀单位”“河北省职业教育先进单位”、“衡水市文明单位”、“衡水市学生管理工作先进单位”等荣誉称号。还被衡水市劳动和社会保障局命名为“农民工培训基地”和“就业再就业培训基地”。

学校现有教职工235人，专职教师198人，其中，实习指导教师86人，双师型教师70人。在校生3842人，设有预备技师、高级技工、中级技工三个培养层次，主要专业有：数控机床加工、机械设备维修、电气维修、电工电子、车工、钳工、焊工、计算机应用、会计电算化等专业，其中：机加工（数控、车工）、机械设备维修为省重点专业，电工电子为市重点专业。

学校占地面积155亩，建筑面积94494平米，学校实训场地面积18885平米。学校所开设专业均能在校内完成基本功训练。

2、电工电子专业举办情况和学生就业情况

我校于1979年开设电工专业，连续招生29年，到目前毕业生共近8000人；随着市场需求不断增加，招生人数连年攀升，08年招生人数300人，占当年总招生人数的1/5，电工电子专业在校生总人数达740人；电工电子与自动技术方面的技能型人才应用广泛，特别是随着企业科技水平的提升，自动化程度越来越高，电气自动控制及电器维修方面的人才越来越紧缺，我校电工电子及相关专业毕业生供不应求，连续两年就业率100%，就业对口率95%以上。

3、职业技能鉴定所的建设情况和毕业生取得职业资格证书情况。

我校国家职业技能鉴定所成立于1995年5月。是河北省先进国家职业技能鉴定所，又是caxa教育培训中心。不但承担着本校毕业生的技能鉴定，还承担了劳动部门组织的衡水市机关、企事业单位工人的考核鉴定任务。目前，具备了数控车、普车、钳工、电焊工、电工电子等工种的初、中、高级技术资格鉴定功能。两年来，共承担职业技能鉴定1800多人，其中，电工电子专业450人，中级工合格率均在95%以上。

二、电工电子与自动化技术实训基地建设的必要性和可行性

（一）项目实施的必要性

1、职业技术教育培养目标的需要。

职业技术教育的目标是为社会培养既懂理论、又会操作的专业技术人才，这就要求我们的毕业生具有一定的实践操作能力才能适应社会发展的需要，而实践操作能力的提高与技能训练紧密相关，这就要求我们学校在理论教学的'同时，加强实践教学，增加技能训练的设备和时间，提高学生的动手能力。

在全国职业教育实训基地建设工作会议上，周济部长强调，加快培养高质量技能型人才，是当前我国职业教育面临的紧迫任务；加强实践教学的建设和改革，是提高技能型人才培养质量的关键环节。培养技能型人才是职业技术教育的根本任务，掌握“一技之长”是职业学校学生就业及发展的可靠保证。实训基地建成后，必将为高素质技能型、复合型人才的培养奠定坚实基础。

2、地区经济发展所需技能人才的需要

随着中国经济的飞速发展，中国的制造产业在迅猛发展，正逐步成为“世界制造工厂”，为增强竞争力，制造业开始广泛使用先进的自动化设备。随着信息社会的不断变化，电工电子技术迅速发展，电子产品种类更为丰富，使用更为普及。电子专业是一门综合技能很强的信息化专业，电子信息产业是目前我国一个主要产业，电子产品与每个人的生活息息相关，市场对专业技术人才需求量越来越大。特别是有关电工电子行业的中、高级技术工人短缺现象日益凸显，电工电子与自动化技术有着巨大的潜力和广阔的发展前景。

衡水市位于河北省东南部，紧邻北京、天津及山东，虽然经济发展比发达城市缓慢，但有着有力的地理和人力资源优势。近年来在市委、市政府正确领导下，着力建设各市、县经济开发区，调整经济结构，努力扩大招商引资，改革力度进一步加大，全市宏观经济呈现明显加速的良好发展势头。尤其近几年，电子信息产业发展显著。经济发展从劳动密集型向技术密集型过渡，高新技术产业加速引进和发展。家用电器、现代通讯设备十分普及，企业生产设备现代化、自动化程度日益提高。各种数控设备也越来越多。先进电子技术的广泛应用促使电子技术人才需要的不断增长。特别是近几年不少企业为了提高生产效率，对原来的设备进行更新换代，使用先进的自动化设备，对电工电子及自动化技术行业技能人才的需求量急剧增长。

近三十年来，我校电工电子专业为社会培养了一大批优秀毕业生，毕业生遍布衡水市各大、中、小型企业，不少毕业生成了企业的技术骨干，有些已成为私营企业的经理、厂长。历年统计毕业生就业率在98%以上。

专项申请书篇3

延安市中小企业促进局、财政局：

为了进一步加快我县金马工业园区建设步伐，提升县域工业承载力，推进工业化进程。我县金马工业园区现已具备审查认定条件，被列入省重点建设县域工业园区，符合县域工业园区发展专项资金扶持条件，现园区筹建标准化厂房20xx平方米，总投资2100万元，特呈请贵局给予金马工业园区发展专项资金300万元，用于标准化厂房建设。专此报告，请批复。

二0一二年六月七日

申请环保专项资金申请节能专项资金申请报告

资金申请书（又称资金申请报告）是指项目投资者为获得政府专项资金支持而出具的一种报告。政府资金支持包括投资无偿补助、奖励、转贷和贷款贴息等方式。

1、投资无偿补助是指政府部门对符合条件的企业投资项目和下一级地方政府投资项目给予的投资资金补助，一般政府给与的投资补助不高于总投资额度的30%；

2、奖励，是政府部门对表现突出，业绩优秀，具有重大创新贡献企业的一种鼓励政策，奖励额度视具体情况而定；

3、贷款贴息，是指政府部门对符合条件、使用了中长期银行贷款的投资项目给予的贷款利息贴息。

资金申请书需要着重阐述的内容:

1、项目单位的基本情况和财务状况；

2、项目的基本情况，包括建设背景、建设内容、总投资及资金来源、技术工艺、各项建设条件落实情况等；

3、申请投资补助或贴息资金的主要原因和政策依据；

其资金申请报告的内容可适当简化，重点论述申请投资补助或贴息资金的主要原因和政策依据。

国家环境保护总局关于加强排污收费和

环保补助资金管理的紧急通知

（环发[1997]498号）

各省、自治区、直辖市环境保护局:

近几年，我局曾对排污收费工作的管理多次要求，明确规定必须按照国家统一规定，认真贯彻执行，对于排污收费工作的健康发展起到了重要的作用。从全国情况看，大部分地区执行情况是好的，但仍有一些地区在排污费的征收、管理和使用中存在着不规范的做法，有的甚至严重违反国家法律、法规。为了深入贯彻落实中纪委八次全会精神，进一步加强对排收污费工作的管理，特作如下规定:

一、排污费的征收、管理和使用必须严格按照国务院《征收排污费暂行办法》、国务院《污染源治理专项基金有偿使用暂行办法》、国家环保局和财政部《关于加强环保补助资金管理的若干规定》（[90]环监字第197号）、国家环保局《关于进一步加强排污收费工作的通知》（环监[1993]479号）、国家环保局《关于进一步加强排污收费和环保补助资金管理的通知》（环监[1996]485号）执行。

二、各级环保部门不得任意减免排污费，坚持制止“人情收费”、“议价收费”。

三、各级环保部门要严格执行排污费财务管理规定，坚持“收支两条线”，严禁截留、坐支排污费。

四、各级环保部门要严格按国家规定的使用范围和计划程序编制环保补助资金使用计划，环保补助资金应主要用于重大污染源治理、综合性治理措施和环保部门自身建设的补助，不得挪作它用。对不符合规定动用环保补助资金的，环保部门不得列入计划，财政部门应拒绝拨款。环保补助资金使用计划应逐级报上一级环保部门和财政部门备案，上级环保部门应会同财政、审计部门对下级环保补助资金使用计划进行检查，发现问题及时纠正。

专项申请书篇4

县政府：

在新的一年，根据《就业促进法》和《湖北省就业促进条例》的规定为全面贯彻实施就业优先发展战略，促进充分就业，营造创业环境，我省将实施新一轮更加积极的就业政策，用以保障民生，将进一步加大就业专项资金的转移支付力度，为加强资金管理，按照省财政厅、省人力资源和社会保障厅《关于印发湖北省就业专项资金管理施实办法的通知》（鄂财社规（20xx）19号）和湖北省人力资源和社会保障厅《关于加强就业专项资金帐务管理有关问题的通知》（鄂人社函[20xx]424号）精神，紧紧围绕省、市、县政府下达就业再就业工作任务和就业再就业资金使用项目为依据，按照资金使用结构合理，收支平衡的原则，现将20xx年度就业专项资金预算情况请示如下：

一、任务目标下达情况

20xx年我县新增就业岗位0.32万人，下岗失业人员再就业0.12万人，城乡劳动者就业培训0.27万人，技能鉴定0.4万人。

二、就业专项资金筹集3260万元。

其中：1、县财政预算20万元。

2、上级转移支付再就业资金2100万元（预测）。

3、累计结余1140万元。

三、就业专项资金支出：3241.47万元

1、职业介绍补贴：20xx人金额40万元（20xx×200元/每人次）

2、职业培训补贴：3000人金额150万元（3000人×500元/每人次，其中科技学校500人）。

3、创业培训补贴：1500人金额180万元（1500人×1200元/每人次）

4、公益性岗位补贴1188人，金额641.5万元。

（其中：原有民政局等122人，以钱养事299人，20xx年新增617人，20xx年开发150人，共计1188人×5400元/每人年）

5、社保补贴：4788人，金额1452.37万元。其中：

（1)公益性岗位人员社保补贴1188人，金额512.23万元。(1188人×3273.6元，1188人×1038.1元/每人年123.33万元）

（2)企业当年录用就业困难人员社保补贴400人，金额172.46万元。(400人×3273.6元，400人×1038.1元/每人年41.52万元）

（3)企业吸纳困难家庭高校毕业生补贴100人，金额43.12万元(100人×3273.6元100人×1038.1元/每人年10.38万元）

（4）灵活就业困难人员养老保险补贴3100人，金额724.56万元。

（其中20xx年已补贴1100人，20xx年新增1800人，麻木车新增200人，共计3100人×1785.6元/每人年，3100人×551.68元/每人年115.85万元）。

6、农家乐补助（奖励）120户，120万元（每户10000元）。

7、小额担保基金，小额担保贷款贴息及代偿损失110万元（其中担保金100万元，每人约3000元，损失代偿10万元）。

8、免费职业鉴定补贴4000人金额80万元（4000人×200元/每人次）。

9、扶持公共就业服务390万元（包括宣传费，春风行动，设施设备和信息网络建设）。

10、就业见习补助180人，金额54万元（180人×500元×6个月/人）。

11、就业困难人员一次创业培训补贴8万元（创业补贴40人×20xx元/每人）。

12、驻外劳务服务工作补助5万元。

13、充分就业社区奖励1万元。

14、困难人员和预备制培训期间生活补贴200人，9.6万元（200人×8元×60天）。

四、再就业资金管理

按照鄂财社规[20xx]19号文件严格执行。

1、劳动就业经办机构要按照专项资金管理的有关规定，编制就业专项资金使用预算或计划，经劳动保障局、财政局审核后，报县政府审批，并根据批准后的预算执行，切实加强就业专项资金管理。

2、劳动就业经办机构根据就业专项资金支出项目，对申请就业政策扶持对象进行审查提出意见，报劳动保障局审核后，送同级财政部门复核。

3、财政局复核同意后，将就业专项资金拨付到就业经办机构，由就业经办机构按规定的支出项目支付给相关单位和个人。

五、再就业资金的监督检查

财政、劳动保障部门要建立健全财务管理规章制度，强化内部财务管理和审计监督，确保资金的使用效果和安全性，要以建立和完善职业介绍补贴、职业培训补贴、社会保险补贴等各项就业专项资金发放台账为重点，进一步加强基础管理工作，要明确并公开各项就业专项资金的审核拨付程序和办理时限，未能在规定时限内办理的，要及时向有关方面说明原因，要严格按照规定程序审核就业专项资金，不得擅自扩大支出范围和提高支出标准，严禁截留、挤占、挪用、骗取就业专项资金，并自觉接受监察、审计部门和社会的监督检查。

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20xx年xx月xx日