当今社会中，人们一定观看过不少影片，在结束之后是不是都有认真写好观后感呢，我们在写观后感的时候，可以采用叙述和议论一起的方式，范文社小编今天就为您带来了生产安全教育观后感7篇，相信一定会对你有所帮助。
生产安全教育观后感篇1
有的人片面地认为，事故不可把握，防不胜防。无数的事实证明，事故是可以预防的。
长期以来，人们对各种生产事故的预防，积累了大量的知识，比如，在对人的要求上，强调要对所有从业人员进行安全生产教育和培训，重要岗位要持证上岗;对设备使用上，强调要按规程使用，严禁违章操作，带故障操作;在环境要求上，对各种场所安全生产都有明确的要求，对各种施工建设项目也都有明确的规范等。
掌握了这些特点，就可以采取有效的措施，防范于未然。根据已知事故，举一反三，吸取教训，也是预防事故的好办法。事故有不断重复的特点，可以根据事故重复出现的现象，摸索和掌握其发生的一般规律，掌握预防主动权。要不折不扣地按照规定办，就可以最大限度地减少事故的发生。对近年来发生的一些事故的原因分析表明，大部分是不具备安全生产条件和人为因素造成的。
预防事故就应当从基层和基础抓起，抓好关键环节的落实。特别是要抓好安全生产的教育和培训，切实提高从业人员的安全生产意识、技能和预防事故的能力，同时加强预防事故的训练。抓安全生产需要全面打基础，实施综合治理，但这并不是说各项工作都有要平分秋色，不要重点。特别是不同阶段、不同时期，不同行业中往往会出现不同的倾向性问题，这就需要搞好专项治理。
所以我们在以后的工作中，一定要把握“安全生产预防为主”的原则来要求自己，在工作中不能抱有“麻痹大意”“怕麻烦”等不良心理，一定不能心浮气躁，埋怨这，指责那，而要在“亡羊补牢”的同时，冷静地分析形势，理清固强补弱的工作思路。在事故可能发生之前，主动做工作，把苗头消灭在萌芽状态。
生产安全教育观后感篇2
随着全国第十四个“安全生产月”活动接近尾声，安全“红线”是随着活动的结束被关进制度的“笼子”，还是随着活动的结束被重视延伸？怎样不触“红线”不破“底线”？这是我们国家电网公司每位干部员工深刻反思、认真回答、具体落实到位的问题。因为任何一条红线都是前人借鉴3次或300次以上事故教训基础上总结出现的“生命制度”，红线就是“生命线”、就是“高压线”，红线容不得任何人触碰、践踏，更容不得虚情假意、惺惺作态和麻痹松懈侥幸心理，否则，立刻会遭受到痛彻骨髓、心如刀绞的事故报复，让你悔恨终身。所以笔者认为，电力行业要始终保持安全局面长治久安，就要从多方面下功夫，用心坚守“红线”，用如履薄冰勇气去延伸红线，用精益求精的态度，做精做细每处环节，从“大处着眼、小处着手”，把可能会发生的事故消除在萌芽状态，才能得到“红线”亲睐、回报，让你一生幸福平安。
一是要营造强化红线意识宣传氛围。通过大力宣传“红线”意识，唱响“科学发展、安全发展”的主旋律，营造全社会“关爱生命、关注安全”的浓厚氛围，引导教育广大员工牢固遵守“安全第一、生命至上”的理念，使广大员工养成良好的安全职业习惯和素养，自觉遵章守纪，让“强化红线意识，促进安全发展”主题，深入人心、入脑入心、家喻户晓，不断加强红线意识和责任意识能力的培养，以“防范人身事故”为重点，杜绝习惯性违章，使安全红线认识到位、落实到位，确保全社会广大群众不断提高安全红线意识和防范能力，增强宣传教育实效性。
三是健全完善安全红线保障体系机制建设。坚守安全红线，关键要健全建立好的体制和完善安全机制做保障，安全体制是抓好安全工作的准绳和前提，没有机制的约束必然造成工作的无序，体制建立要及时、健全、有针对性、可操作性，要积极落实考核评价机制，进一步细化、深化考核内容，将“红线”考核指标具体化，并落到实处，要严格奖惩和责任追究机制，切实解决责任追究“失之于宽、失之于软”的问题，强化公司各部门之间和职工之间多重监督，确保公司各岗位、各环节不留盲区、不留隐患、不留死角。
四是加强安全生产现场管控全覆盖。安全管控是安全生产管理的重要方法和手段，其目的就是总结经验、发现隐患、强化整改，推动安全生产监管常态化、规范化、制度化，切实解决隐患排查治理“政府热、企业冷”、“上面热、下面冷”的问题，促进安全管理上水平，牢固树立安全生产“红线意识”，不断强化“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的工作格局，严格按照“全覆盖、零容忍、严执行、重实效”要求，采取“四不两直”、“四最七不”工作方法，暗查暗访、不留死角、不走过场、不做老好人，深入基层一线关键装置、要害部位、边远工地和直接作业环节，开展“五清六查”活动，形成各部门、各班组共同坚守“红线”不触碰，保持“底线”不突破，真正撑起安全生产的一片蓝天，在实际工作中要按照轻重缓急的原则和标准，坚守红线责任意识和担当意识，层层分解落实到每个岗位每名员工，构筑起覆盖全部生产现场责任网络，以应有的压力和责任目标，促进红线意识不断强化延伸，并通过严格监督和考核，不断推进安全管理水平提升。
总之，安全生产、人人有责，安全关乎人民群众的生命财产安全，关乎整个社会稳定，安全工作只有起点，没有终点，要抓好安全工作，就要以红线意识为契机，大力营造人人讲安全的良好氛围，认真学安规、守安规，不断提高安全生产技能，严格执行安全红线制度，真正做到我的安全我负责、你的安全我有责、企业安全我有责。同时，要坚持统筹兼顾、综合配套、整体推进，切忌东一榔头、西一棒槌，头痛医头、脚痛医脚，使安全管理始终处于“救火”式的被动应付状态，要化被动为主动，多一些“居安思危”，少一些“亡羊补牢”，不断提高“红线”自我保护意识，杜绝把安全说在嘴上，挂在墙上，写在本子上，让红线制度在安全工作中真正起到保驾护航作用，不断增进员工安全红线意识内化于心、外化于行，只有全体员工时刻站在敬畏生命，守护生命的高度，捍卫我们的红线保命法则，共同坚守“红线”，延伸“红线”，绝不逾越“红线”，不突破“底线”，才能把“安全生产、人人安全”的美好愿望变成现实，才能实现幸福美好的中国梦。
生产安全教育观后感篇3
常言道：“安全责任重于泰山”，安全是民航永恒的主题，没有 安全，一切发展都将归于零。全国人大代表 集团公司党委书记 董事长谭平川在 民航重庆地区 民航是交通强国的重要组成部分。因此，我们要促进民航安全发展，就必须将安全工作抓牢，不 断锤炼岗位工作作风，深化“三基”建设，不 能靠花拳绣腿蒙混过关。这不 仅要求安全岗位人员有 较高的专业素养，还必须具备良好的工作作风，以此促进安全生产平稳运行。笔者认为安全岗位的工作作风建设永恒在 路上，下面就此浅谈几点内容。
01
抓牢安全思想教育
“工作作风上的问题绝对不 是小事，假如不 坚定纠正不 良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开，我们党就会失去根基 失去血脉 失去力量。”这句话振聋发聩地指明了 工作作风的重要性。同样的，安全岗位的工作作风也很重要，不 良风气会让在 岗人员麻痹大意，丢掉了 工作作风这顶“安全帽”，那就离血的代价不 远了 。
因此，工作作风的培养要与思想政治工作相结合，有 计划 有 针对性地开展工作作风建设教育，强调工作纪律 劳动纪律 行政纪律这三大纪律。进一步统一思想，抓牢安全思想教育，强化危机意识和风险意识，夯实安全生产基础，狠抓各项安全工作和措施的落实。特殊是对新员工的岗前培训上要下足功夫，让好的安全工作作风在 新员工的思想 中“先入为主”，并在 生产岗位上养成一种习惯。
强化岗位操作技能
02
这是一个靠能力说话的时代，思想上熟悉到安全的重要性远远不 够，安全岗位的从业人员还应熟练掌握其岗位技能，这也是工作作风建设的要害点。从业人员不 仅要“干一行，爱一行”，还应加强自身 学习不 断进步，勤于专研业务内容，发扬工匠精神，把岗位技能学精学扎实，这样才干在 每一个需要的时刻从容不 迫地站出来，圆满完成保障任务。
安全岗位 中的每一环 每个细节都是至关重要的存在 ，需要从业人员一丝不 苟地深挖其特质并加以打磨和改善，从细节 中将安全工作做到精益求精。强化岗位技能不 能只停留在 理论 学习阶段，还应加强实际操作能力，不 只是理论为实践提供基础数据，还可以通过实践印证或者完善理论;也不 能只是“闭门造车” “内部消化”，还应加强外培交流，“走出去”把好的技术 经验“带回来”，结合自身实际情况，加以借鉴利用形成自己的特色。岗位操作技能得到了 强化，那么从业人员也就对自己什么时候该做什么事了 解得更加通透，对整个工作流程了 然于心，在 工作 中主动作为。
03
提升综合管理水平
做好工作作风建设还需要不 断提升综合管理水平。首先一个集体要有 一个好的领导者，或者说管理者。做为领导者，相当于集体赛跑的领跑者，要不 断对实际情况做好评估预判，合理调整发展目标，优化现行的工作措施;做为管理者，要时刻铭记自身的岗位职责所在 ，以“高标准”“严要求”积极践行，以身作则。要求员工遵守的规定，首先自己要做到，惟独 这样，才干在 批评违规行为时义正言辞 才干在 分配工作任务时令行禁止 确保整个团队的执行力与战斗力。
提升综合管理水平还要建立健全各项规章制度，细化奖惩明细，做到有 理有 据有 参照规范和约束从业人员的行为，同时也是激发员工工作热情 促进工作作风建设的配套措施。有 了 科学严谨的规章制度还不 行，还应抓好落实，严格按照规章制度对从业人员的工作作风做出公平公正的判断，公开处理，不 徇私舞弊，才可以促进良好工作作风的养成。
古人云：“吾日三省吾身”，我们惟有 从严上要求 向实处着力建设良好的工作作风，把安全工作内化于心 外化于行，才干担当起企业改革发展重任，推动企业品质化发展。安全工作惟独 起点，没有 终点，各安全岗位的从业人员都要时刻紧绷安全弦，安全工作一直路上，作风建设永恒在 路上。
生产安全教育观后感篇4
通过观看案例警示片，使我深刻认识到——健康的人生对我们每个人是多么的重要。
片中的几位伤者，因为一时的图省事、怕麻烦，几秒钟的违章，换来的却是一辈子的悔恨和伤痛。健康的身体、正常的生活对他们而言都成为奢求，“双目失明”、在轮椅上度过下半生，这一桩桩、一件件血的教训，代价之大、痛苦之深，足以引起我们每个人的反思和警醒。时光不能倒流，人生没有彩排，生命只有一次，对我们每个人而言，对自己不负责，就是对家庭的不负责，伤的是己身，痛的是父母妻儿心。
通过观看案例警示片，也使我深刻认识到——违章作业的行为是多么的不应该。
什么是安全？对于我们职工来说，就是不出事故，就是人身不受伤害，健健康康的。只有拥有健康的身体，我们才是家中的顶梁柱，才是父母的指望，才是妻子的靠山，才是孩子的保护伞。抓好安全生产人人有责，保障安全生产更是为了每一个人，安全的最大受益者就是我们自己。看看片中的伤者，想想自己的错误行为，我衷心的呼吁工友们，在今后的工作中，我们要深刻吸取教训，牢记“安全第一”，工作再忙、任务再紧，都要对照标准，按章作业，切实用自己的实际行动保障自己的安全。
生产安全教育观后感篇5
安全是大事情，任何的生产和生活都要注意安全，尤其是新春刚过，大家重新返回到自己的工作岗位上，在一次强调安全问题还是十分重要的，安全是第一位!以下是安全红线不容逾越观后感，与大家分享，注重安全问题。
警示片通过剖析典型案例，述事说理、深入浅出的为大家上了一堂生动的安全课，一个个鲜活的案例，悲惨的场面，让大家触目惊心。
警示片真实再现了近年来某些企业由于生产过程中的不正当操作、工作中的疏忽大意、存在侥幸心理所导致的惨痛教训，以及事故给个人、家庭和社会带来的伤害，给大家上了一堂生动的安全教育课。
通过收看警示片，使大家充分认识到了安全生产是一条不可逾越的“红线”，更是一条不可触摸的“高压线”，我们要对其有敬畏之心，以最坚决的态度和严格的要求，坚守红线，加强学习，把有关安全生产工作的规定、要求学熟学透，时刻绷紧安全生产这根弦，把安全生产工作做好做实。
在安全生产工作方面一定要继续保持高压态势，坚持做到对道路交通、危险化学品、安全生产等方面进行排查，安全生产工作是一项持久战，而不是短暂性的，我们只有紧绷一根弦，严格落实规定制度，齐心协力才能做好安全生产工作，确保群众的生命健康安全。
在安全生产工作方面一定要继续保持高压态势，坚持做到对道路交通、危险化学品、安全生产等方面进行排查，安全生产工作是一项持久战，而不是短暂性的，我们只有紧绷一根弦，严格落实规定制度，齐心协力才能做好安全生产工作，确保群众的生命健康安全。
生产安全教育观后感篇6
在 安全生产领域有 几个很重要的理论，最闻名的莫过于“海因里希安全法则”，这个法则是美国闻名安全工程师海因里希提出的300∶29∶1法则，即在 一件重大的事故背后必有 29件轻度的事故，还有 300件潜在 的隐患。这样看来，其实在 一件事故发生的背后已经被提醒警示了 很多次，但因为人的疏忽 不 重视或者错误的举动依然导致了 事故发生，懊悔 懊恼都无济于事，也追悔莫及。
安全，是人类的本能欲望。 中国人一向以安心 安身为基本人生观，并以居安思危的态度促其实现。可是在 日常生活和工作 中，又有 多少人时刻把安全放在 心 中?又有 多少人只顾着多挣一点，轻松一点，于是开始放松警惕，开始意识放松，让凶险的种子就那么明目张胆的在 我们身边种下，生根 发芽。
作为不 直接参与生产作业的部门，我们可能不 会身处现场生产那样安全风险可能很大的环境，我们也不 会接触到飞速运转的大型设备，我们不 会驾驶着集卡车 叉车在 满是集装箱的港区运输往来，我们也不 会站在 吊起的吨袋或者集装箱旁指挥装船装车……但我们的身上难道没有 安全责任吗?交通车驾驶和乘坐的安全，办公室用电安全 食堂电 气安全，员工饮食安全等等都是我们需要时刻防范和注重的，稍有 不 慎可能就会呈现隐患甚至是安全事故。
其实安全从没有 绝对之说，我们能做的是从每个人每件事每个行为这样的细微之处开始，提升安全意识，多想一点，多做一点，可能因为我们的改变就能将凶险扼杀在 萌芽状态。
驾驶交通车的司机上车记得系上安全带，遵守交通规则，不 超速，不 酒驾，不 疲劳驾驶，熟悉车辆车况，安全装置完好性能良好，这样，开车上路才干安心，因为司机明白他和车上这几十个可爱的同事的生命是如此珍贵，他们背后的家庭是如此幸福美满。
乘坐交通车的员工上下车不 拥挤，有 礼有 序，车上不 喧闹，不 与司机攀谈，因为他们明白给司机营造安心清静的驾驶环境也是对自己负责。
办公室办公人员时刻注重用电安全，不 用大功率电器，不 使用的电器不 要长时间插在 插座上，充电时不 使用手机，离开时仔细检查设备及插头是否关闭拔出，打算开水时注重不 洒漏……处处是小事，处处是细微，但处处有 安全风险。
食堂食材检查仔细是否新奇完好，蒸饭柜电线是否有 破损四面是否有 水，饭菜是否烹饪熟透，碗筷是否清洗干净 消毒彻底，用火用电用气是否按安全操作要求使用，是否做到的背后关乎的是是否安全。
生活工作 中到处涉及到安全问题，无时无刻，无所不 在 。我们并不 是没有 安全意识，难的是长期保持安全意识，所以惟独 我们事事留心，处处留意，把那些细微细小细碎的事情做好，真正明白“安全是为了 谁”保持安全警惕性，形成习惯，我们才干自觉地履行安全职责，保护自己，保护别人，为企业做出更大的贡献，一起努力让公司顺利安全发展。
生产安全教育观后感篇7
为进一步强化保密意识，切实做好新形势下保密工作，我们观看了保密警示教育系列片《红线不能触碰 底线不能逾越》
影片通过生动形象、图文并茂、通俗易懂的现实案例和讲解，进一步增强了我们的保密防范意识，使我们有效掌握了统战工作中的安全保密防范技能，筑牢了保密思想防线。
梳理近年来通报的党员干部违纪违法案例，不难发现，发生在一些党员身上的“私自留存涉密文件”问题并非个案。例如，在对第十八届中央政治局原委员、重庆市委原书记孙政才的处分决定中，就有“泄露组织秘密”这一条；原国家旅游局副局长、党组成员霍克“泄露党和国家秘密”；广东省纪委原副书记钟世坚“违反保密纪律，向被审查人泄露案情”；前不久落马的青海日报社原社长张伟“非法持有党的工作秘密文件”。这一桩桩一件件违法违纪案例告诉我们，虽然这些违反保密纪律的行为只是落马者众多违纪违法情节之一，但其严重性和危害性不容小觑。
那么，相似的问题和事件为何一再发生？法律和党的纪律早已明确要求，也不断开展相关的保密教育工作。“严格保守党和国家的秘密”是党章中明文规定的党员义务，是所有党员都必须遵守的行为准则。“保守党的秘密”是每一名党员在宣誓入党那一刻作出的庄严承诺。纪律处分条例中有针对“泄露、扩散或者窃取党组织关于干部选拔任用、纪律审查等尚未公开事项或者其他应当保密的内容”、“私自留存涉及党组织关于干部选拔任用、纪律审查等方面资料”等问题的处分条款，保密法、监察法等也有明确的保密规定。作为一名党员，作为党和国家的干部，庄严承诺必须兑现，纪法红线不容触碰，保守秘密不是儿戏，失密泄密者必须要付出代价。
保守秘密是对党员干部和国家公职人员的基本要求，但真正做好这项要求则需要持久用心、耐心细致。在我们的统战工作中，每一次与涉密内容接触的过程，都需要小心翼翼；每一处可能导致泄密的漏洞，都需要仔细排查。涉密岗位工作人员，常挂在嘴边的两句话，其一是“天使和魔鬼都在细节之中”，保密工作强调细节，哪怕是看似不起眼的零碎信息和文件，哪怕是无意间说给自己的亲戚朋友，都可能造成意想不到的严重后果甚至重大事故。其二是“万无一失，一失万无”，保密这件事容不得半点差错，平时做得再好、再谨慎，一朝松懈就很容易出现问题，甚至导致前功尽弃。在平时的工作中，我在国家秘密载体收发、传递过程中都十分小心谨慎，严格遵循相关保密规定，观看警示片后，我对保密工作的重要性有了更加全面、深刻的认识，决心在今后的每个工作环节中更加严格把控，不给泄密失密留下任何的可乘之机！
能否保守住党和国家的秘密不仅是品德问题，也是党性问题，纪法问题，是关系到党的事业成败的关键！一言以蔽之，保密工作无小事，党员干部和国家公职人员必须以反面典型为戒，切莫吊儿郎当、马虎大意，更不能以权谋私、拿党和国家的秘密去做利益交换。“几事不密则害成”，红线不能触碰，底线不能逾越！进入新阶段，国内改革发展任务更加繁重艰巨，党的自身建设更加任重道远，统一战线内部变化更加复杂多样，在这种新形势下，统一战线工作就越发重要，要注重工作细节，在任何一个细微的环节都不能出现疏漏。在今后的工作中，我决心强化保密意识，牢筑思想防线，掌握保密技能，为党的统一战线工作和党的事业不懈奋斗！
