最新2022春节慰问活动方案简短参考模板4篇

时间:2022-01-10 作者:Fallinlove 策划书

一场精彩的活动离不开一份优秀详细的活动方案,活动方案对于活动有指导作用,方案包括了具体行动实施办法细则步骤等。你知道关于春节慰问的活动方案怎么写吗?以下是范文社小编和大家分享的最新2022春节慰问活动方案简短参考模板4篇,以供参考,希望对您有帮助。

最新2022春节慰问活动方案简短参考模板4篇

2022春节慰问活动方案1

20xx年春节即将来临,为充分体现党和国家以及公司对广大党员、干部职工的关怀和尊重,让他们过一个快乐、祥和、平安的节日,根据省委和市委、县委和阿克苏电信公司通知精神,开展“送温暖、办实事、促发展”新年慰问活动,为做好这次慰问活动,特制定如下工作方案。

一、参加慰问活动的领导及工作部门

整个慰问活动由温宿县公司经理单乐群牵头,党委工作部、公司工会参与,重要慰问活动邀请各部门主管参加。

二、慰问的对象

困难在职职工、困难党员、离休干部。

三、慰问活动的形式

1、分别召开动员大会;

2、由公司经理单乐群带领各部门主管上门慰问。

四、慰问活动费用预算困难在职职工、困难党员、离休干部共10人,人均300元,共3000元;

以上费用合计3000元,由公司划拨经费开支。

五、慰问活动参加人员及时间安排:

1、为了此次活动能顺利进行,达到预期的效果;为了每一位困难职工和党员感受到党和国家以及公司的深切关怀,我公司特成立领导小组,其领导小组安排如下:

组长:

副组长:

组员:

2、时间安排:

从20xx年2月2日开始,公司党委书记单乐群同志亲自带领各部门主管,深入基层及单位小区,走访慰问生活困难职工、困难党员、困难离休干部职工,向他们送上节日的问候以及每人 300 元的慰问金、慰问品。每走到一户,都嘘寒问暖,向他们传达党的关怀,宣传党的文件精神,把党和公司的各种惠民政策深入宣传到广大职工和党员中去,让他们深切感受到党和国家以及公司的关怀,进一步增强党组织及公司的感召力和凝聚力。此次慰问活动在对困难职工和党员进行走访慰问的同时,我们注意倾听困难职工和党员的呼声,摸清困难职工和党员的具体困难,并在今后工作中予以解决。

2022春节慰问活动方案2

一、目的

为进一步做好关心职工、爱护职工、帮助职工的工作,集团始终把困难职工的慰问工作做细、做深、做实,构建和谐的企业关系当作公司宗旨,为落实好困难职工帮扶机制,结合集团实际情况,特制定职工生活困难救助办法:

二、慰问活动主题

关心职工生活,构建和谐xx。

三、慰问对象

困难职工、困难党员及军属。

四、参加慰问的领导及部门

xx商贸慰问活动由商贸公司工会牵头,集团董事长、总裁、副总裁及相关部门经理参与。其他子公司慰问活动由各子公司自行组织。

五、慰问形式

1、困难职工、困难党员发给慰问金、慰问品;

2、军属(现役军人家属)发给慰问品:

3、各子公司将困难职工、困难党员及军属慰问标准统一发到商贸公司工会,经集团领导审核后执行。

六、慰问时间:

20xx年x月xx日(腊月二十五)之前。

七、困难职工评定标准

为体现公司对职工的关爱,切实让确有困难的党员、职工感受到公司温暖,特制定评定标准。

1、家庭成员中有人患有重大疾病,常年医治费较大难以承担;

2、家庭无自有产权住房,常年在外承租住房,只有一人工作承担家庭所有开支,年收入低于25000元;

3、家庭虽有自有产权住房,但家庭成员中有人患有重大疾病,需要常年医治,家庭年总收入低于20000元;

4、年内因意外事故造成家庭人员伤害或财产损失,影响家庭正常生活;

5、符合以上困难的党员、职工评定标准的家庭无大额存款,年内无添置日常生活必需用品以外的豪华设施。

八、困难职工评定程序

根据公平、公开、公正原则,制定困难党员、职工评定程序。

1、根据各子公司困难党员、职工评定标准,由党员、职工本人向公司提出书面申请,如实说明其家庭经济状况,交给所在部门;

2、各子公司困难党员、职工、军属申请人所在部门进行初步核查评定,部门经理签字上报公司;

3、各子公司组织人员调查核实;

4、核实后提交各子公司经理办公会研究,确定困难职工名单,并在公司公示栏公示3天。

5、公示无异议后,上报集团党群部。

2022春节慰问活动方案3

为更好地落实好中央、省委关于党员直接服务群众的各项工作措施,密切党群干群关系,服务人民群众,争做群众贴心人,进一步增强部机关干部的宗旨意识,经xx办公会研究,对春节期间开展走访慰问结对帮扶户活动提出如下实施方案:

一、走访慰问活动时间

1月29日7:30

二、参加活动人员

机关领导及结对帮扶干部,30人。

三、活动内容及任务

会议议程(乡党委书记主持)

1、xx市领导致欢迎辞

2、xx村村支书发言(代表两委班子、村民,谈感受,表信心)

xx商会纺织分会代表发言

市体育局xx局长发言

4、xx部长讲话

(二)入户慰问(要将慰问品送至帮扶群众家中)

1、xx部长慰问

陪同xx部长人员:

2、前xx慰问11人(组长xx;乡村干部:xx)

可分为若干组分头入户。村里可准备三轮车备用。

3、后xx慰问(组长xx;乡村干部:xx)

在村干部协助下,可分为若干组分头入户。村里可准备三轮车备用。

4、西宽于(组长 xx;乡村干部:xx)

在村干部协助下入户。

四、任务分工

(一)xx负责安排活动。(组织、通知、)

(二)xx负责安排车辆。(2部中巴、商务车备用)

(三)xx负责慰问品周三运达xx村指定地点

(四)xx负责方案,安排照相、摄像

五、做好结对帮扶民情日记

结对帮扶领导干部要登门入户,把慰问品送到结对困难群众家中。要记好结对帮扶民情日记,详细了解群众面临的困难,和群众推心臵腹地进行交谈,鼓励困难群众树立信心,战胜困难,树立组工干部的良好形象。

2022春节慰问活动方案4

一、慰问时间

20xx年1月24日—26日,集中半天时间进行慰问(具体时间由各组自行确定);配合市级慰问的具体时间和安排,以市上通知为准。

二、慰问区级领导

区委、区政府全体区级领导,区人大、区政协主要领导。

三、慰问对象

1、离休老干部5人;

2、贫困户(低保户5户、优抚对象2户,五保户1户、灾后重建户1户、残疾人1户),共10户;

4、计生贫困户5户;

5、贫困党员7人;

6、招商引资企业6家。

四、慰问分组

五、慰问安排

1、区级领导春节前分组慰问,分别由区委区政府办公室、区人大办公室、区政协办公室牵头负责,区委组织部、区委老干局、区民政局、区计生局、区招商局等单位和相关镇办配合。

2、环卫工人进行集体慰问,四大家主要领导及主管副区长参加慰问,由区环卫局制定慰问方案,并具体组织实施。

3、困难职工进行集体慰问,由区总工会制定慰问方案,并具体组织实施。

4、驻秦部队慰问,由区民政局(双拥办)制定慰问方案,并具体组织衔接。

5、政法系统慰问,由区委政法委制定慰问方案,并具体组织衔接。

六、任务分工及工作要求

1、各牵头单位要切实负起责任,加强上下沟通,提前确定好慰问时间和路线,安排好慰问车辆和人员,认真细致地做好慰问联络和组织协调工作。

2、各配合单位要服从统一安排,摸清慰问对象的基本情况,准备好慰问品和慰问金,紧密配合,确保慰问活动顺利进行。

3、区委区政府办公室、区委宣传部负责做好慰问宣传报道工作。

4、区委政法委、区总工会、区民政局、区环卫局要及时制定各自牵头组织的慰问活动方案,并扎实细致的做好慰问组织协调工作。

5、各镇办、各部门都要制定本单位、本系统慰问活动方案,集中组织好本单位、本系统的慰问活动,确保把春节前各项慰问活动做细做实做好。