合同的签署是为了保护双方的个人隐私和数据安全，合同应该注重条款的合理性和合法性，以确保合同的条款符合法律法规的要求，以下是范文社小编精心为您推荐的企业的合同参考7篇，供大家参考。
企业的合同篇1
一、案情
a企业书面授权其代理人郭某以4.00-4.20元的单价与b企业签定一买卖合同。合同约定，a企业在20xx年7月1日-5日期间向b企业提供全部货物，b企业收到货物的10天内对货物进行检验，并于8月1日前向a企业支付全部货款200万元。但郭某在与b企业的合同谈判过程中，认为a企业的最高授权价格仍比正常的市场价格低，于是在与b企业反复磋商下，合同约定单价为4.50元。最近3年，b企业一直通过郭某与a企业签定买卖合同，但b企业并不知道在该买卖合同中代理人郭某已超越了其代理权。
20xx年7月5日，a企业按照合同约定将全部货物交给b企业，b企业于7月7日对货物进行检验时，发现部分货物质量有问题，但未通知a企业。8月2日，a企业要求b企业支付200万元的货款，b企业以部分货物质量有问题为由表示拒绝。
a企业在对b企业的调查中发现，b企业拒绝付款的真正原因是b企业已丧失支付能力，b企业同时欠c企业到期债务200万元。但b企业享有对d企业的到期债权200万元，由于b企业管理混乱，b企业一直没有向d企业主张其债权。
20xx年8月20日，a企业向人民法院请求以自己的名义代为行使b企业对d企业的到期债权200万元。人民法院经审理后认定代位权成立，a企业胜诉。裁定由d企业向a企业履行清偿义务，同时a与b、b与d的债权债务关系消灭。 c企业得知人民法院的裁定后，向a企业主张应由a、c平均分配d企业偿还的200万元，a企业表示拒绝。
二、问题
（1）a、b企业的买卖合同是否成立？为什么？
（2）b企业拒绝付款的理由是否成立？为什么？
（3）a企业提起代位权诉讼应符合哪些条件？
（4）人民法院的裁定是否符合有关规定？
（5）如a企业代位权诉讼的诉讼费为2万元，该诉讼费应由谁承担？
（6）c企业的主张是否成立？为什么？
（1）该合同成立它满足：“1两个以两个不同利益的签约主体”即签约的a,b两个企业主体。2“当事人两个或以上， ”。3“当事人对合同内容协商一致”，本案例中a,b两个企业都同意了除价格以外的合理内容。 4“ 承诺生效日期即合同成立”双方 都达成交货日期和验货期限以及付款时间，合同签定之日就生效。
（2）理由不成立。 b企业发现部分货物有质量问题，但是没在约定的期限通知a 企业《合同法》158条规定“当事人约定检验时期的，买受人应当 在检验期内将标的物的数量和质。量不符约定的情形通知出卖人。手买入怠于通知的.，是为标的物的数量和质量符合约定。”因此b企业的拒绝理由不成立
（3）满足三个条件：1债权人必须有保全其债权的必要。2债权人必须陷入延迟。被保全的债权须已到清偿期限。效力未发生的债权。3债务人怠于行驶权利。首先b企业d企业的债权外无其偿还a企业的债权。其次，b企业对d的债权已经到期。再次。b企业未行驶对d企业的债权。所以a企业可行驶代位诉讼权。
（4）符合。
（5）应先由b企业交付。据相关规定，由原告预先交付受理费， 最终由败诉方承担。
（6）该主张不成立。 法律规定“债务人的同一债权，一个债权人行驶后，他人不得再行驶同一债权。”既然a企业已经行驶了该债权。c企业就不能再行驶该债权。
企业的合同篇2
根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。
甲方：_________________________（以下称“甲方”）
通讯地址：_________________________
法定代表人或委托代理人：_____________
乙方：_______________________（以下称“乙方”）
身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□
家庭住址：_____________
户籍地址：____________
联系方式：____________
固定电话_____________
紧急联系人：__________
联系电话：____________
第一条 劳动合同期限
1、本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限从___年___月___日起至___年___月__日止。
2、试用期，自___年___月___日至___年___月___日。
第二条 工作内容及要求
乙方安排在___________部门，从事_____________工作。
甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。
乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。
第三条 劳动报酬及支付方式与时间
1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定_______元/月的工资报酬。
2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。
3、甲方每月___日以现金形式发放工资，不得无故拖欠。
4、乙方加班工资，假期工资及特殊工资按照国家规定执行。
5、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。
第四条 社会保险
甲乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
第五条 劳动纪律
甲乙双方应严格遵守国家的'法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。
第六条劳动合同的解除
1、本合同解除或终止时，甲方应履行下列义务：
（1）为乙方办理终止劳动关系手续；
（2）自劳动关系终止之日起15日内为乙方办理社会保险等账户转移或者封存手续；
（3）应乙方要求，及时、如实出具乙方的工作履历或绩效证明。
2、本合同解除或终止时，乙方应履行下列义务：
（1）向甲方指定的人交接工作；
（2）完好归还其占有的甲方的办公用品、文件、设备等有形或无形资产；
（3）向甲方完整移交载有甲方重要信息的任何载体；
（4）协助甲方清理双方之间的债权、债务；
（5）完成甲方规定的离职流转程序，办理有关离职手续，并积极配合甲方将其本人的有关社会保险、住房公积金和人事档案迁出；
第七条经济补偿和违约责任
1、合同期内，乙方提前解除本合同的，甲方有权要求乙方赔偿甲方为乙方所实际支出的培训费用和招聘费用。赔偿办法按国家和地方有关规定执行。
2、乙方不辞而别，或者下落不明，或者未履行第六条第2款规定的义务，致使甲方无法办理或迟延办理与乙方离职相关的手续的，乙方在此不可撤销地承认其负有过错，并承担相应的责任。
3、乙方未提前三十天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的，甲方可在乙方办结工作交接完毕后，将截止乙方提出辞职或擅自离职之日的工资支付给乙方。如乙方有本合同第七条第4款条所述情形的，则按该条规定处理。
4、乙方欠付甲方任何款项，或者乙方违反合同约定的条件解除劳动合同，给甲方造成任何经济损失，依照法律法规规定和合同约定应承担的赔偿责任，甲方有权从乙方的工资、奖金及津贴、补贴、补偿金等（包括并不限于此）中做相应的扣除，不够扣除的，甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿。
5、如因乙方故意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必须尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。甲方可以根据损失的大小及乙方的态度进行相应的处罚。在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。
第八条 商业保密及竞业禁止
1、乙方对在甲方工作期间所获悉的商业秘密，包括客户信息、相关资料不得以任何形式为自己或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动合同期限。
2、乙方自双方劳动关系以任何形式结束之后，在两年内不得与甲方形成竞争关系，此条包括乙方本人或者帮助他人从事与甲方有竞争性的工作。
3、如乙方违反此条规定，则须向甲方赔偿万元违约金。
第九条 甲乙双方约定的事项
第十条合同效力及文本
本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力，未尽事宜，由双方协商约定。合同文本一式三份，双方各执一份，报劳动管理机关备案一份。本合同甲方加盖骑缝章。
甲方（盖章）：_____________
乙方（签字）：_____________
法定代表人：_____________
联系方式：_____________
联系方式（电话）：_____________
签订日期：_____________ 年_____________月 _____________日
企业的合同篇3
转让方：(以下简称甲方)：
受让方：(以下简称乙方)：
经合伙企业(有限合伙)全体合伙人同意，甲、乙双方就转让甲方在合伙企业(有限合伙)的财产份额事宜达成如下协议：
1.转让财产份额及其价格：甲方将其在合伙企业(有限合伙)5%的财产份额(认缴出资金额x万元)，以人民币0元的价格出让给乙方，乙方愿意受让上述财产份额。
2.自转让之日起，甲方在合伙企业(有限合伙)相应的合伙人权利和义务由乙方承继。甲方对入伙前的债务承担无限连带责任，乙方对入 伙前后有限合伙企业的债务，以其认缴的`出资额为限承担责任。
3.违约责任及争议的解决方法：协议双方当事人中的任何一方若违反本协议约定，给对方造成损失的，均由违约方承担责任，并赔偿给对方因此而造成的经济损失。本协议若发生争议，甲、乙双方协商解决，协商不成的，依法向人民法院起诉。
4.本协议若与国家法律、法规不一致的，按国家法律、法规的规定执行。
5.本协议书一式肆份，甲、乙双方各执壹份，副本贰份，经双方签字后生效。
6.签订协议地点：合伙企业(有限合伙)办公室
7.签订协议时间：20xx年5月20日
转让方(甲方)签字：
受让方(乙方)签字：
年 月 日
企业的合同篇4
甲方(贷款人): 身份证号码
乙方(借款人): 身份证号码
乙方需要，向甲方短期借款，甲乙双方经协商一致，订立本合同，以便共同遵守执行。
第一条：借款金额
乙方向甲方借款人民币为( )。
第二条：借款用途
本合同项下的借款乙方用于 。未经甲方书面同意，乙方不得改变借款用途。
第三条：借款期限
借款期限为个月，自年年日止。借款到期后，经甲方书面同意后方可延期。
第四条：借款利率和计算、结息及罚息
1、本合同项下的贷款利率按中国人民银行一年期贷款利率的四倍计算。
2、借款利息自借款付至乙方指定账户之日起计算。乙方指定接受款项的账户为：户名 ，账号 ，开户行 。本合同项下的贷款按日计算，贷款到期后利随本清，日利率=月利率∕30.
3、罚息：若乙方未按约定期限还款，从逾期之日起照逾期贷款罚息利率计收利息，直到清偿本息为止。逾期借款罚息利率为本条第一款约定的借款利率水平上加收 50%。对乙方不能按期支付的利息，在借款期限内按约定的借款利息计收复利，借款逾期后按本条本款第一项约定利率计收复利。
第五条：借款的给付
甲方于本协议签订后日内一次性向乙方给付借款，支付方式为银行转账( ) 。
第六条：还款原则
1、 本合同项下乙方的任何还款，均按先还息后还本的原则偿还。
2、乙方必须在本协议约定的还款期限(或甲方同意宽限的期限)清偿全部借款本息。
第七条 借款的担保
1、抵押登记手续的办理：如乙方未能在20xx年5月14日前还清全部借款本息，乙方承诺无条件在20xx年5月 日前办理抵押登记手续，确保甲方取得上述土地使用权的他项权利。
2、乙方抵押的范围包括但不限于借款本息、罚息、违约金以及甲方为实现债权所支出的相关费用。
3、乙方确认并保证用于此次借款抵押的土地使用权权属清楚，没有为其他第三人设定他项权利或其他形式的权利瑕疵。
第八条 甲方的权利义务
甲方有权了解乙方的生产经营、财务活动，有权要求乙方提供有关的用款计划、财务会计报表等文件资料。
第九条：乙方的权利义务
1、应按甲方要求提供相关财务资料
2、按照本合同约定使用借款，不得挪用。
3、按本合同约定按期归还借款本息。
4、乙方不得抽逃资金或转移资产，以逃避对甲方债务的偿还。
5、在未还清甲方的借款本息之前，未征得甲方同意不得用本合同项下的借款形成的资产向第三人提供担保。
6、本合同项下借款未清偿之前，乙方如发生承包、租赁、联营、合并、分立、合资、停业、歇业、解散等足以影响甲方借款债权实现的行为，乙方从事违法活动、涉及重大诉讼等情形，对其履行本合同项下还款义务产生不利影响，均应立即书面通知甲方，并按甲方要求落实本合同项下债务的清偿。
7、乙方承担与本合同及本合同项下担保有关的律师服务、评估、登记、鉴定、公证等费用。
第十条 违约责任
乙方违反本合同约定的任一一项义务，甲方有权行使以下权利：
1、要求乙方立即偿还本合同项下全部未清偿债务的本金、利息、费用。
2、按贷款本金的20%向乙方收取违约金。
3、乙方承担上述违约责任后，仍应承担本合同第四条第三款所载明的罚息。
4、甲方有权行使抵押权，采取司法手段处置乙方抵押财产。
第十二条 本协议未尽事宜，双方另行协商，签订补充协议，与本合同具有同等效力。
第十三条 合同争议解决方式
本合同在履行过程中发生争议，协商解决，协商不成，向冷水江市人民法院起诉。
第十四条 合同的生效 本合同经双方签字后生效。
第十五条 本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份。均具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
企业的合同篇5
甲方（甲方）：_________
法人代表（主要负责人）：_________
乙方（姓名）：_________
住址：___________________________
居民身份证号码（其他有效证件号码）：___________________________
根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限
本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二条实习岗位
甲方按乙方实习内容及要求，安排在________岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条实习报酬或实习补助
甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付办法和标准约定如下
第四条工作时间及休息休假
（一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。
（二）甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。
（三）甲乙双方的具体约定：_________________________。
第五条保险福利待遇
（一）乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。
（二）其他保险福利待遇约定如下：
第六条劳动保护和劳动条件
（一）在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。
（二）甲方应对乙方进行安全和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。
（三）甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。
（四）甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
（五）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。
第七条劳动纪律
（一）甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。
（二）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。
第八条本协议的解除、变更、终止
（一）经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；
（二）双方就本协议的解除条件约定如下：
（三）本协议到期即终止，不得续订。
第九条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项
______________________________________________________。
第十条争议
甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
企业的合同篇6
甲方：
地址：
电话：
邮编：
法定代表人或委托代表人：
职务：
乙方：
性别：
出生年月：
居民身份证号码：
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本合同。
一、合同期限
第一条 甲、乙双方选择以下第____种形式确定本合同期限：
（一）固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为__天。
（二）无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为__天。
（三）以完成一定的工作（任务）为期限：自____年__月__日起至____________工作（任务）完成时即行终止。
二、工作内容和工作地点
第二条 乙方担任_______________________岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为_______________________________________
经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条 甲方安排乙方执行以下第____种工时制度。
（一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为__________.
（二）经县人社部门批准，执行综合计算工时制度。
（三）经县人社政部门批准，执行不定时工时制度。
乙方依法享有公休假、法定节日假、探亲假、婚丧假、产假、带薪年休假等假期。甲方保证乙方每周至少休息一天。
甲方因生产需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动报酬
第四条 甲方采用以下第____种形式向乙方支付工资：
（一）月工资____元，试用期间工资____，甲方每月_____日前向乙方支付工资。
（二）日工资____元，试用期间工资____，甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。
（三）计件工资。甲方以同类岗位人员能够完成的劳动量为基础制定的计件单价约定为______.
以上双方约定的工资不低于甲方所在地的最低工资标准，其中乙方在试用期的工资不低于甲方相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的百分之八十。
甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_____________元或____________________________执行。
五、社会保险
第五条 甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。甲方按___________________________支付乙方病假工资。
乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。
六、劳动保护和劳动条件
第六条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的培训。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
甲方将依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度、不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
七、解除和终止
第七条 本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。
第八条 甲乙双方约定的其他事项
八、劳动争议处理
第九条 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁，提起诉讼解决。
九、其他
第十条 本合同未尽事宜，双方可另协商解决。
第十一条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（公 章） 乙方（签字或盖章）
法定代表人或委托代理人
（签字或盖章）
签订日期： 年 月 日
企业的合同篇7
合同编号：________________
供方：___________________________
需方：___________________________
签订地点：_______________________
签订时间：______年_____月______日
一、产品名称、商标、型号、厂家、数量、金额、供货时间及数量
产品名称
牌号商标
规格型号
生产厂家
计量单位
数量
单价
总金额
交(提)货时间及数量
合计人民币金额(大写)
二、质量要求、技术标准、供方对质量负责的条件和期限
________________________________________________________________________
三、交(提)货的方式
________________________________________________________________________
四、运输方式及到达地(港)费用的负担
________________________________________________________________________
五、合理损耗及其计算方法
________________________________________________________________________
六、包装标准、包装物的供应和回收
________________________________________________________________________
七、验收标准、方法及提出异议的期限
________________________________________________________________________
八、随机备品、配件工具数量及供应方法
________________________________________________________________________
九、结算方式及期限
________________________________________________________________________
十、担保
________________________________________________________________________
十一、违约责任
________________________________________________________________________
十二、解决合同纠纷的方式
________________________________________________________________________
十三、其他约定的事项
________________________________________________________________________
供方
单位名称(章)
单位地址：
法定代表人：
委托代理人：
电 话：
电报挂号：
开户银行：
账号：
邮政编码：
需方
单位名称(章)
单位地址：
法定代表人：
委托代理人：
电 话：
电报挂号：
开户银行：
账号：
邮政编码：
鉴(公)证意见：
经办人：
鉴(公)证机关(章)
年 月 日
[注：除国家另有规定外、鉴(公)证实行自愿原则]
工矿产品购销合同是购销合同的一种形式，是一种以工矿产品为购销合同标的的合同。上述格式是国家工商行政管理局制定的示范文本。
(8)对一些重要的产品购销合同，当事人双方都可以要求对方提供担保。担保通常应当订立书面的担保协议，作为主合同的附件。也可以在主合同中写明担保的方式以及担保的内容。
